Νέος υπολογιστής μισθοδοσίας για εκπαιδευτικούς και δημοσίους υπαλλήλους – Δείτε τον μισθό σας

Υπολογίστε ΜΚ και μισθό online: Νέο εργαλείο για εκπαιδευτικούς και δημοσίους υπαλλήλους

Βρείτε το Μισθολογικό σας Κλιμάκιο και δείτε ενδεικτικά τις μικτές και καθαρές μηνιαίες αποδοχές – Υποστηρίζονται παλιοί και νέοι ασφαλισμένοι, ΤΕΚΑ, επιδόματα θέσης και ειδικές περιπτώσεις

Ένα ιδιαίτερα χρήσιμο εργαλείο για εκπαιδευτικούς και εργαζομένους στο Δημόσιο είναι διαθέσιμο online, δίνοντας τη δυνατότητα υπολογισμού του Μισθολογικού Κλιμακίου (ΜΚ), του βασικού μικτού μισθού και μιας ενδεικτικής εκτίμησης των καθαρών μηνιαίων αποδοχών για το 2026.

Το εργαλείο έχει δημιουργηθεί από τον Μάριο Μαγιολαδιτη και είναι διαθέσιμο μέσω της «Εργαλειοθήκης Εκπαιδευτικού».

Τι μπορείτε να υπολογίσετε

Ο χρήστης εισάγει τα στοιχεία που έχουν ήδη αναγνωριστεί μισθολογικά από την υπηρεσία του και το εργαλείο υπολογίζει ενδεικτικά:

• το Μισθολογικό Κλιμάκιο,
• τον αντίστοιχο βασικό μικτό μισθό,
• τον χρόνο που απομένει μέχρι το επόμενο ΜΚ,
• την επίδραση αναγνωρισμένου μεταπτυχιακού ή διδακτορικού,
• την οικογενειακή παροχή,
• τυχόν επίδομα θέσης ευθύνης,
• το επίδομα απομακρυσμένων/παραμεθόριων περιοχών,
• τις βασικές ασφαλιστικές κρατήσεις,
• την εκτιμώμενη φορολογία,
• και το ενδεικτικό καθαρό ποσό που προκύπτει.

Το εργαλείο έχει ενημερωθεί με τις αποδοχές που ισχύουν από 1 Απριλίου 2026 και τη φορολογία του 2026.

Εφημερίες στα Δημοτικά Σχολεία 2026-2027: Ποιοι εκπαιδευτικοί απαλλάσσονται, πόσοι εφημερεύουν και ποιος αποφασίζει

Εφάπαξ αποζημίωση έως 1.614 ευρώ για εκπαιδευτικούς που μετατίθενται σε προβληματικές περιοχές – Δικαιολογητικά και προϋποθέσεις

Μισθοδοσία ΕΕΠ – ΕΒΠ 2026: Πρακτικός οδηγός με καθαρές αποδοχές για μόνιμους, αναπληρωτές και νεοδιόριστους

ΤΠΕ Β1: Όλο το υλικό για τις εξετάσεις πιστοποίησης – Θεωρία, παρουσιάσεις και τεστ

Μισθολόγιο Εκπαιδευτικών 2026: Τα καθαρά ποσά ανά ΜΚ για μόνιμους, αναπληρωτές και νεοδιοριστους από 1η Απριλίου – Πότε πληρώνονται

Νεοδιόριστοι & αναπληρωτές: Επίδομα διαβίωσης από Δήμους – Ποιοι μπορούν να το λάβουν

Υποστηρίζει παλιούς και νέους ασφαλισμένους

Ένα από τα ενδιαφέροντα χαρακτηριστικά του υπολογιστή είναι ότι δεν αντιμετωπίζει όλους τους εργαζομένους ως μία ενιαία κατηγορία.

Ο χρήστης μπορεί να επιλέξει την ασφαλιστική του ιδιότητα με βάση την πρώτη ασφάλιση για κύρια σύνταξη.

Συγκεκριμένα, ως παλαιός ασφαλισμένος αντιμετωπίζεται όποιος ασφαλίστηκε για πρώτη φορά έως 31 Δεκεμβρίου 1992, ενώ νέος ασφαλισμένος θεωρείται όποιος ασφαλίστηκε για πρώτη φορά από 1 Ιανουαρίου 1993.

Η διάκριση αυτή έχει σημασία για τον τρόπο με τον οποίο υπολογίζονται συγκεκριμένες ασφαλιστικές κρατήσεις.

Υποστήριξη και για ΤΕΚΑ

Το εργαλείο υποστηρίζει επίσης εργαζομένους που υπάγονται στο ΤΕΚΑ.

Για τους ασφαλισμένους στην επικουρική ασφάλιση του ΤΕΚΑ, η εργατική εισφορά επικουρικής ανέρχεται σε 3%, με αντίστοιχη εργοδοτική εισφορά 3%. Το ΤΕΚΑ επιβεβαιώνει ότι για τους μισθωτούς η εισφορά του ασφαλισμένου είναι 3% και του εργοδότη επίσης 3%.

Στον υπολογιστή, η επιλογή ΤΕΚΑ επηρεάζει τον φορέα που εμφανίζεται στην ανάλυση των κρατήσεων, χωρίς από μόνη της να αλλάζει το ποσοστό της εργατικής επικουρικής εισφοράς.

Επιδόματα θέσης ευθύνης

Μετά από τις σχετικές προσθήκες στο εργαλείο, υποστηρίζονται και τα επιδόματα θέσης ευθύνης.

Ο χρήστης μπορεί να επιλέξει την αντίστοιχη θέση που κατέχει, ώστε αυτή να συνυπολογίζεται στην εκτίμηση των αποδοχών και των κρατήσεων.

Το εργαλείο επισημαίνει ότι σε περίπτωση συρροής θέσεων επιλέγεται η ανώτερη θέση ευθύνης.

Παράλληλα, υποστηρίζεται και το επίδομα απομακρυσμένων – παραμεθόριων περιοχών, ύψους 100 ευρώ μικτά τον μήνα, για όσους πληρούν τις προβλεπόμενες προϋποθέσεις.

Υπολογισμός με βάση τα τέκνα

Στην εκτίμηση των καθαρών αποδοχών λαμβάνεται υπόψη και ο αριθμός των εξαρτώμενων τέκνων.

Έτσι, ο χρήστης μπορεί να δει διαφορετικό αποτέλεσμα ανάλογα με την οικογενειακή του κατάσταση και τα στοιχεία που δηλώνει.

Το εργαλείο διευκρινίζει ότι εάν ο αριθμός τέκνων που χρησιμοποιείται για τη φορολογία διαφέρει από εκείνον που λαμβάνεται υπόψη για την οικογενειακή παροχή, απαιτείται έλεγχος από την αρμόδια υπηρεσία μισθοδοσίας.

Τι γίνεται με τη διετία 2016–2017;

Ένα ακόμη χρήσιμο στοιχείο είναι ότι ο υπολογιστής λαμβάνει υπόψη την αναστολή της μισθολογικής εξέλιξης κατά τη διετία 2016–2017.

Ο χρήστης μπορεί να δηλώσει τον χρόνο υπηρεσίας που είχε κατά τη συγκεκριμένη περίοδο και το εργαλείο αφαιρεί τον χρόνο αυτό από τον υπολογισμό της μισθολογικής εξέλιξης.

Αυτό είναι ιδιαίτερα σημαντικό για όσους θέλουν να υπολογίσουν με ακρίβεια πότε θα περάσουν στο επόμενο Μισθολογικό Κλιμάκιο.

Μεταπτυχιακά, διδακτορικά και Integrated Master

Το εργαλείο υποστηρίζει επίσης τη μισθολογική προώθηση λόγω αναγνωρισμένων ακαδημαϊκών τίτλων.

Ο χρήστης πρέπει να δηλώσει μόνο τίτλο ή μισθολογική προώθηση που έχει ήδη αναγνωριστεί από την υπηρεσία του.

Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται και στο Integrated Master, καθώς από 1/1/2026 προβλέπεται ειδική μισθολογική προώθηση δύο ΜΚ όταν πληρούνται οι νόμιμες προϋποθέσεις.

Υπολογίζει και ειδικές περιπτώσεις κρατήσεων

Στις επιλογές του εργαλείου περιλαμβάνεται και η περίπτωση μειωμένης εισφοράς κύριας σύνταξης λόγω μητρότητας, όπου πληρούνται οι προβλεπόμενες προϋποθέσεις.

Σύμφωνα με τις πληροφορίες του εργαλείου, η συγκεκριμένη ρύθμιση μειώνει μόνο την εργατική εισφορά του κλάδου κύριας σύνταξης από 6,67% σε 3,335% για το προβλεπόμενο χρονικό διάστημα.

Μπορούν επίσης να προστεθούν προαιρετικά άλλες κρατήσεις, όπως ΑΔΕΔΥ, ΟΛΜΕ/ΔΟΕ, σύλλογος ή άλλη συγκεκριμένη κράτηση, ώστε να αφαιρεθούν από το τελικό πληρωτέο ποσό.

Και η «προσωπική διαφορά»;

Σύμφωνα με την ενημέρωση του δημιουργού, το εργαλείο έχει εμπλουτιστεί και με δυνατότητα υποστήριξης της προσωπικής διαφοράς, καθώς και των επιδομάτων θέσης που ζητήθηκαν από τους χρήστες.

Αυτό επιτρέπει σε περισσότερους εργαζομένους να προσεγγίσουν το πραγματικό μισθολογικό τους αποτέλεσμα.

Έλεγχοι με πραγματικά συστήματα μισθοδοσίας

Όπως αναφέρει ο δημιουργός του εργαλείου, οι υπολογισμοί έχουν ελεγχθεί και συγκριθεί με στοιχεία από υπηρεσίες μισθοδοσίας, ενώ έχουν γίνει δοκιμές και με το σύστημα ΑΘΗΝΑ που χρησιμοποιείται σε ορισμένες υπηρεσίες.

Σύμφωνα με την ίδια ενημέρωση, οι διαφορές που μπορεί να προκύψουν σε ορισμένες περιπτώσεις εντοπίζονται κυρίως στην παρακράτηση φόρου και σχετίζονται με ειδικά φορολογικά δεδομένα και όχι απαραίτητα με σφάλμα στον υπολογισμό των ασφαλιστικών κρατήσεων.

Πώς θα χρησιμοποιήσετε το εργαλείο

Η διαδικασία είναι απλή:

1. Επιλέγετε την κατηγορία σας.
2. Δηλώνετε τα αναγνωρισμένα έτη και μήνες υπηρεσίας.
3. Συμπληρώνετε, εφόσον υπάρχει, αναγνωρισμένο τίτλο για μισθολογική προώθηση.
4. Δηλώνετε τον χρόνο που εμπίπτει στη διετία 2016–2017.
5. Επιλέγετε το ασφαλιστικό σας προφίλ.
6. Συμπληρώνετε τα εξαρτώμενα τέκνα.
7. Προσθέτετε, εφόσον ισχύουν, επιδόματα θέσης, παραμεθορίου ή άλλες ειδικές περιπτώσεις.
8. Το εργαλείο εμφανίζει το ΜΚ, τον βασικό μισθό και την ενδεικτική εικόνα των καθαρών αποδοχών.

Δείτε τον υπολογιστή μισθοδοσίας

Υπολογισμός Μισθολογικού Κλιμακίου και Μισθοδοσίας – Marios Magioladitis

Άνοιγμα του εργαλείου υπολογισμού μισθοδοσίας

Σημαντική διευκρίνιση

Το εργαλείο αποτελεί ενδεικτικό υπολογιστή και όχι επίσημη υπηρεσία μισθοδοσίας. Τα αποτελέσματα βασίζονται στα στοιχεία που εισάγει ο χρήστης και στις παραδοχές του υπολογισμού.

Ο ίδιος ο υπολογιστής επισημαίνει ότι η εκτίμηση των καθαρών αποδοχών δεν υποκαθιστά την επίσημη μισθοδοσία ή την τελική φορολογική εκκαθάριση. Επίσης, πρέπει να καταχωρίζεται μόνο προϋπηρεσία και μισθολογική προώθηση που έχουν ήδη αναγνωριστεί από την αρμόδια υπηρεσία.

Πηγή/Εργαλείο: Μάριος Μαγιολαδιτης – «Υπολογισμός Μισθολογικού Κλιμακίου (Μ.Κ.) / Μισθοδοσίας».