0e9e0276 a350 4086 b4d6 9ca929f5350f E-wall

8 Μαρτίου – Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας: Μνήμη, αγώνας και διεκδίκηση για αξιοκρατία και ισοτιμία

Η 8η Μαρτίου, Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας, δεν αποτελεί απλώς μια τυπική επετειακή ημέρα. Είναι μια ημέρα μνήμης και αγώνα που υπενθυμίζει τις ιστορικές διεκδικήσεις των γυναικών για ισότητα, αξιοπρέπεια, εργασία με δικαιώματα και κοινωνική δικαιοσύνη.

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΠΟΣΕΕΠΕΑ, του δευτεροβάθμιου συνδικαλιστικού οργάνου που εκπροσωπεί τα μέλη του Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού και του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π.), μόνιμους και αναπληρωτές που υπηρετούν στη Δημόσια Ειδική και Γενική Εκπαίδευση, καθώς και στα ΚΕ.Δ.Α.Σ.Υ. και τις Ε.Δ.Υ., στέλνει το δικό του μήνυμα για την ημέρα αυτή, τονίζοντας την ανάγκη για ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ και ΙΣΟΤΙΜΙΑ.

Οι κατακτήσεις των γυναικών δεν υπήρξαν ποτέ αυτονόητες. Αντίθετα, αποτελούν αποτέλεσμα μακροχρόνιων κοινωνικών και εργατικών αγώνων που συνεχίζονται μέχρι και σήμερα. Παρά τη σημαντική πρόοδο που έχει σημειωθεί σε διεθνές επίπεδο, οι ανισότητες φύλου εξακολουθούν να υφίστανται σε πολλούς τομείς της κοινωνικής και επαγγελματικής ζωής, όπως η αγορά εργασίας, η πρόσβαση σε θέσεις ευθύνης, η μισθολογική ισότητα και η ισότιμη συμμετοχή στη δημόσια ζωή.

Οι γυναίκες εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν πολλαπλές μορφές επισφάλειας, ενώ συχνά καλούνται να ισορροπήσουν ανάμεσα σε επαγγελματικές υποχρεώσεις και σε δυσανάλογα αυξημένες κοινωνικές και οικογενειακές ευθύνες.

Στον χώρο της εκπαίδευσης, και ιδιαίτερα στην Ειδική Αγωγή και Εκπαίδευση, όπου εργάζεται μεγάλος αριθμός γυναικών ως μέλη του Ειδικού Εκπαιδευτικού και του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού, οι ανισότητες συνδέονται άμεσα με τις συνθήκες εργασίας της αναπλήρωσης, της συνεχούς μετακίνησης και της επαγγελματικής αβεβαιότητας.

Χιλιάδες γυναίκες αναπληρώτριες εκπαιδευτικοί και εργαζόμενες στο Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π. καλούνται κάθε χρόνο να μετακινούνται σε διαφορετικές περιοχές της χώρας, συχνά μακριά από τις οικογένειές τους, χωρίς επαρκή θεσμική στήριξη για τη μητρότητα, τη φροντίδα των παιδιών και την οικογενειακή ζωή.

Η ΠΟΣΕΕΠΕΑ αναδεικνύει ιδιαίτερα τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες αναπληρώτριες και θέτει στο επίκεντρο συγκεκριμένες διεκδικήσεις:

  • Μόνιμους μαζικούς διορισμούς στην εκπαίδευση και στην Ειδική Αγωγή, ώστε να τερματιστεί το καθεστώς χρόνιας εργασιακής επισφάλειας που πλήττει ιδιαίτερα τις γυναίκες.

  • Πλήρη κατοχύρωση των δικαιωμάτων μητρότητας για τις αναπληρώτριες, με ισότιμες άδειες κύησης, λοχείας και ανατροφής τέκνου, χωρίς απώλεια σύμβασης ή εργασιακών δικαιωμάτων.

  • Διασφάλιση της δυνατότητας συμμετοχής στις προσλήψεις και στους πίνακες κατάταξης χωρίς αποκλεισμούς λόγω εγκυμοσύνης, μητρότητας ή γονικής άδειας.

  • Θεσμοθέτηση ουσιαστικής στήριξης για τις αναπληρώτριες μητέρες, με μέτρα στέγασης, δυνατότητα τοποθέτησης κοντά στον τόπο κατοικίας ή στην οικογένεια και ανάπτυξη κοινωνικών δομών φροντίδας παιδιών.

  • Εξίσωση των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων των αναπληρωτριών με εκείνα των μόνιμων εργαζομένων.

  • Πλήρη προστασία από διακρίσεις, έμφυλη βία και παρενοχλήσεις στον χώρο εργασίας, με σαφείς θεσμικούς μηχανισμούς πρόληψης και αντιμετώπισης.

  • Αναγνώριση της προϋπηρεσίας και των επαγγελματικών δικαιωμάτων χωρίς αποκλεισμούς και περιορισμούς που επιβαρύνουν ιδιαίτερα τις γυναίκες εργαζόμενες.

Η ισότητα των φύλων στην εργασία και στην εκπαίδευση δεν αποτελεί μόνο ζήτημα κοινωνικής δικαιοσύνης. Αποτελεί βασική προϋπόθεση για ένα δημοκρατικό, συμπεριληπτικό και ανθρώπινο εκπαιδευτικό σύστημα.

Την 8η Μαρτίου τιμούμε τις γυναίκες που αγωνίστηκαν πριν από εμάς και συνεχίζουμε να διεκδικούμε ουσιαστικές αλλαγές που θα διασφαλίσουν ίσες ευκαιρίες, αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας και πραγματική ισότητα για όλες τις γυναίκες.

Η ΠΟΣΕΕΠΕΑ θα συνεχίσει να αγωνίζεται για ένα σχολείο ισότητας, συμπερίληψης και δικαιωμάτων. Για μια κοινωνία χωρίς διακρίσεις.

Καλούμε τους συναδέλφους Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π. να τιμήσουν την 8η Μαρτίου, αναγνωρίζοντας τη σημασία των αγώνων για ισότητα και ενισχύοντας τη συλλογική διεκδίκηση για ένα δίκαιο και ανθρώπινο εργασιακό περιβάλλον.

Προσωπικά δεδομένα – Οδηγός για τον Γενικό Κανονισμό Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων (GDPR) για σχολεία και εκπαιδευτικούς

Νεοδιόριστοι 2026: Διαδικασία Τοποθέτησης, κανόνες υπηρεσιακών μεταβολών και Tips – Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε

Νεοδιόριστοι 2026: Διαδικασία Τοποθέτησης, κανόνες υπηρεσιακών μεταβολών και Tips – Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε

ΠΡΟΣΩΡΙΝΗ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗ ΝΕΟΔΙΟΡΙΣΤΩΝ Οι νεοδιόριστοι τοποθετούνται κατά το 1ο έτος διορισμού προσωρινά σε κενά που υπάρχουν σε σχολικές μονάδες σύμφωνα με τα ...
Απίστευτο - Μια βαλίτσα, ένα εισιτήριο και ένα όνειρο: Πώς μια αναπληρώτρια βρέθηκε χωρίς δουλειά μετά από μια μήνυση

Απίστευτο – Μια βαλίτσα, ένα εισιτήριο και ένα όνειρο: Πώς μια αναπληρώτρια βρέθηκε χωρίς δουλειά μετά από μια μήνυση

Πώς μια ποινική υπόθεση μπορεί να αφήσει μια νέα αναπληρώτρια εκτός σχολείου Καταγγελία για υπόθεση φθοράς ξένης ιδιοκτησίας και κλοπής ...
«Όχι άλλη Α΄ φάση με ψίχουλα»: ΠΕ11 – Να καλυφθούν ΤΩΡΑ όλα τα κενά στα σχολεία

«Όχι άλλη Α΄ φάση με ψίχουλα»: ΠΕ11 – Να καλυφθούν ΤΩΡΑ όλα τα κενά στα σχολεία

Π.ΕΝ.Α.Φ.Α.: «Κανένα σχολείο χωρίς εκπαιδευτικό Φυσικής Αγωγής από την πρώτη μέρα» Η Ένωση ζητά να καλυφθούν στην Α΄ φάση οι ...
/ / Α΄ φάση, Σύλλογοι
Να αποσυρθεί τώρα το άρθρο 22 της νέας ΥΑ για τις σχολικές εκδρομές

Να αποσυρθεί τώρα το άρθρο 22 της νέας ΥΑ για τις σχολικές εκδρομές

Η Πανελλήνια Ένωση Διευθυντών/ντριών Σχολικών Μονάδων Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης ζητά την άμεση απόσυρση της διάταξης, χαρακτηρίζοντας την εφαρμογή της δυσανάλογη και ...
201 κενά στη ΔΔΕ Κέρκυρας λίγο πριν το πρώτο κουδούνι – «Καμπανάκι» από την ΕΛΜΕ

201 κενά στη ΔΔΕ Κέρκυρας λίγο πριν το πρώτο κουδούνι – «Καμπανάκι» από την ΕΛΜΕ

Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας καταγγέλλει υποστελέχωση και προβλήματα στις σχολικές δομές – 94 κενά στη Γενική Αγωγή, 70 στην Ειδική Αγωγή ...
FinStart: Οικονομική παιδεία για 40.000 μαθητές από τη νέα σχολική χρονιά

FinStart: Οικονομική παιδεία για 40.000 μαθητές από τη νέα σχολική χρονιά

Νέα πρωτοβουλία του Υπουργείου Παιδείας – Τι ανακοίνωσε ο Κυριάκος Μητσοτάκης Από τη νέα σχολική χρονιά ξεκινά σταδιακά το FinStart, ...
ιδιοκτήτες ιδιωτικών σχολείων

Έως 32,4% αυξήσεις στους εκπαιδευτικούς της Βικτώριας – Όταν η συλλογική διεκδίκηση φέρνει αποτέλεσμα

Από τη Βικτώρια της Αυστραλίας ένα μήνυμα και για τους Έλληνες εκπαιδευτικούς Όταν οι εκπαιδευτικοί διεκδικούν ενωμένοι, μπορούν να αλλάξουν ...
Αναπληρωτές: 2.728 ανακλήσεις / παραιτήσεις σε μία πενταετία – Καμπανάκι για το Υπουργείο

Αναπληρωτές: 2.728 ανακλήσεις / παραιτήσεις σε μία πενταετία – Καμπανάκι για το Υπουργείο

Αναπληρωτές 2021 έως 2025: Αυξάνονται οι ανακλήσεις – Το πρόβλημα χρειάζεται λύση Τα στοιχεία δείχνουν μια κατάσταση που πρέπει να ...
Αναγκαίος όσο ποτέ ο επανακαθορισμός του παιδαγωγικού ελέγχου στο δημοτικό σχολείο

Αναγκαίος όσο ποτέ ο επανακαθορισμός του παιδαγωγικού ελέγχου στο δημοτικό σχολείο

Του Κουντούρη Τηλέμαχου Τα τελευταία χρόνια στο ελληνικό δημοτικό σχολείο έχει διαμορφωθεί μια πραγματικότητα που όλοι γνωρίζουν, αλλά λίγοι τολμούν ...
Χρήματα σε ευρώ, χέρια κρατούν

ΔΕΘ – Αυξήσεις, τριετίες και Συλλογικές Συμβάσεις: Ο νέος χάρτης των μισθών

ΔΕΘ - Νέα μέτρα σε μισθούς και εργασιακές σχέσεις: Τι αλλάζει για εργαζόμενους και επιχειρήσεις Σημαντικές εξελίξεις και ανακατατάξεις στο ...
Παιδεία

Η επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού είναι θέμα πολιτικής απόφασης κι όχι δικαστικής

Γιατί η απόφαση του ΣτΕ δεν αποτελεί «ταφόπλακα» στη διεκδίκηση του αιτήματος Ο αιρετός Δημήτρης Μπράτης, σχολιάζοντας την απόφαση του ...
αποτίμηση σχολικού έτους

ΠΥΣΠΕ Α΄ Αθήνας: Υπεράριθμοι εκπαιδευτικοί, ενστάσεις και λειτουργικά κενά στην Ειδική Αγωγή

49η συνεδρίαση ΠΥΣΠΕ Α΄ Αθήνας: Υπεράριθμοι εκπαιδευτικοί, ενστάσεις και λειτουργικά κενά στην Ειδική Αγωγή Τι αποφασίστηκε στη συνεδρίαση της 21ης ...
Κύλιση στην κορυφή