ΧΡΗΜΑΤΑ 1 E-wall

Νομοσχέδιο / Νέο μισθολόγιο δημοσίων υπαλλήλων: Οι αυξήσεις από την 1η Ιανουαρίου 2024!!

Νέο μισθολόγιο δημοσίων υπαλλήλων: Οι αυξήσεις από την 1η Ιανουαρίου 2024

Τις τελευταίες λεπτομέρειες στο νομοσχέδιο για το νέο μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων βάζει η ελληνική κυβέρνηση, πριν από την παροχή ψήφου εμπιστοσύνης στην κυβέρνηση και την κατάθεση του νέου νόμου στη Βουλή.

Αυξήσεις στους μισθούς των εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας, Δευτεροβάθμιας και Τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, θα ανακοινώσει την Παρασκευή ο υπουργός Παιδείας στη Βουλή μετά από συνεννόηση που είχε με τον πρωθυπουργό.

Ενδεικτικά, ορισμένες από τις αλλαγές που σχεδιάζονται μέσω του νέου μισθολογίου είναι οι ακόλουθες:

Η εξομοίωση του κατώτατου μισθού στο δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα βρίσκεται στο προσχέδιο του οικονομικού κλιμακίου της κυβέρνησης. Αυτό συνεπάγεται για τους δημόσιους υπαλλήλους που δεν έχουν 14 μισθούς – όπως στον ιδιωτικό τομέα – ότι τα 780 ευρώ των νεοεισερχομένων στην υποχρεωτική εκπαίδευση στο δημόσιο τομέα θα γίνουν 846 ευρώ το μήνα για 12 μήνες που ισοδυναμεί με αύξηση 66 ευρώ το μήνα.

 

  • Η ένταξη στον βασικό μισθό μέρους των σημερινών επιδομάτων.
  • Η εφαρμογή ενός συστήματος μικτών αμοιβών, σύμφωνα με το οποίο η μισθολογική πρόοδος θα συνδέεται με την υπηρεσιακή κατηγορία (ΒΑΘΜΟ).
  • Η εξάλειψη όλων των μορφών επιδόματος, ωφελημάτων και αποζημιώσεων.

Το βάρος θα πέσει στον εισαγωγικό μισθό με την αύξηση να υπολογίζεται ακόμη και στο διπλάσιο ποσοστό από τις αυξήσεις στα μεσαία και ανώτερα μισθολογικά κλιμάκια.

  • ενίσχυση του επιδόματος ευθύνης 30% .
  • μεγαλύτερη ενίσχυση στο πολυτεκνικό επίδομα 40%.
  • Παροχή επιδόματος εκτός έδρας, επίδομα οδοιπορικών υπό εξέταση.

Εάν “κλειδώσει” αυτό θα σηματοδοτήσει αυξήσεις στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων έως και 8,5% μηνιαίως και 4-5% μεσοπρόθεσμα

 

Εκπαίδευση / Καμία σύνδεση δεν βλέπουμε μέχρι στιγμής για τον πληθωρισμό και καμία πρόβλεψη για τα υπέρογκα οικονομικά ποσά που πληρώνουν ως ενοίκιο οι αναπληρωτές και οι νεοπροσλαμβανόμενοι.

Στην πραγματικότητα πρόκειται για μια εικονική ελάφρυνση για τις περικοπές του αληθινού μας εισοδήματος.

Αναμένουμε τις λεπτομέρειες

Η προηγούμενη αύξηση στο πλαίσιο της εισοδηματικής πολιτικής έγινε το 2008, πριν από 15 χρόνια.

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

Πάρος: «Η στέγαση είναι δικαίωμα, όχι πολυτέλεια» – Κραυγή αγωνίας από τους εκπαιδευτικούς Με άγχος για την εξεύρεση κατοικίας ξεκινούν ...
/ / Πάρο, Σύλλογοι
ντουντούκα

«Δεν πάει άλλο!» – Εκπαιδευτικοί καλλιτεχνικών ειδικοτήτων στο Υπουργείο Παιδείας στις 17/9

Καλλιτεχνικές ειδικότητες: Κινητοποίηση στο Υπουργείο Παιδείας στις 17 Σεπτεμβρίου Κάλεσμα στους εκπαιδευτικούς εικαστικών, μουσικής, θεατρικής αγωγής και δραματικής τέχνης για ...
/ / ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ, Σύλλογοι
Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Τη βαθύτατη θλίψη της για την αδόκητη απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης ΠΕ70/Δασκάλων, Χρήστου Δασκαλοθανάση, εκφράζει η Πανελλήνια Ένωση Συμβούλων Εκπαίδευσης ...
«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

Α΄ Αθήνας: Εκατοντάδες κενά στα σχολεία και νέες μετακινήσεις εκπαιδευτικών – Κινητοποίηση στο ΥΠΑΙΘΑ Έντονη είναι η αντίδραση εκπαιδευτικού σωματείου ...
AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

Μια αξιόλογη μαθητική πρωτοβουλία με κοινωνικό και εκπαιδευτικό χαρακτήρα έχει δημιουργήσει η 16χρονη Ίρια Σπύρτζη, μαθήτρια του Γενικού Λυκείου Βουλιαγμένης ...
Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ & ΔΥΤΙΚΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ (Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.) Η ενημέρωση του ΣΕΕΠΕΑ για τις εκλογές Λαμβάνοντας υπόψη ...
ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

Κέρκυρα: Καταγγελίες για ελλείψεις προσωπικού, μετακινήσεις αναπληρωτών και συμπτύξεις τμημάτων Ακολουθεί η ανακοίνωση της Ελμε Κέρκυρας: Στις 9 Σεπτεμβρίου το ...
Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

«Αριστοτέλης»: Να αποσυρθούν οι οδηγίες για τα νηπιαγωγεία – Αντιδράσεις για την κατανομή τμημάτων και την ενημέρωση των προϊσταμένων Έντονη ...
Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Μια νέα οργανωμένη δράση πρόληψης για τον καρκίνο του δέρματος προχωρά το Υπουργείο Υγείας, ανοίγοντας για πρώτη φορά τη δυνατότητα ...
συμβάσεις

Υπηρεσιακές μεταβολές εκπαιδευτικών: Μεγάλες αδικίες σε μεταθέσεις και αποσπάσεις – Τι ζητά ο Νεκτάριος Κορδής

ΚΥΣΔΕ – Νεκτάριος Κορδής: Μεγάλες αδικίες από το ξεπερασμένο πλαίσιο των υπηρεσιακών μεταβολών των εκπαιδευτικών Την ανάγκη άμεσης αλλαγής του ...
Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει σταδιακά το σκηνικό του καιρού στη χώρα, καθώς το καλοκαίρι παραχωρεί τη θέση του στο φθινόπωρο, με τις βροχές ...
Δάσκαλος με χρήματα και απορίες

13ος και 14ος μισθός: Τι θα συνέβαινε αν το ποσό μοιραζόταν στους 12 μήνες;

Μια διαφορετική πρόταση για τον τρόπο καταβολής των αποδοχών εργαζομένων σε Δημόσιο και ιδιωτικό τομέα Μια " εναλλακτική " πρόταση ...
Κύλιση στην κορυφή