Φοροελαφρύνσεις, επαγγελματίες, επιχειρήσεις, αγρότες, συνταξιούχοι και ακίνητα στο κυβερνητικό «καλάθι» – Οι δημόσιοι υπάλληλοι εμφανίζονται κυρίως ως φορολογούμενοι και όχι ως ξεχωριστή κατηγορία μισθωτών
Ένα μεγάλο πακέτο φορολογικών και εισοδηματικών παρεμβάσεων, με ορίζοντα που φτάνει έως το 2030, βρίσκεται στο τραπέζι ενόψει της Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης.
Σύμφωνα με το ρεπορτάζ του in.gr, ο λογαριασμός των παρεμβάσεων για το 2027 υπολογίζεται περίπου στα 1,8 δισ. ευρώ, εκ των οποίων περίπου 1,4 δισ. ευρώ αφορούν νέες φοροελαφρύνσεις και εισοδηματικές ενισχύσεις, ενώ περίπου 400 εκατ. ευρώ προορίζονται για ενεργειακές επενδύσεις μέσω της νέας ευρωπαϊκής ρήτρας διαφυγής.
Στο κυβερνητικό «ραντάρ» βρίσκονται ελεύθεροι επαγγελματίες, αυτοαπασχολούμενοι, μικρομεσαίες επιχειρήσεις, αγρότες, συνταξιούχοι, ιδιοκτήτες ακινήτων και δανειολήπτες.
950 ευρώ κατώτατος μισθός και τέλος στον 13ο-14ο μισθό – Το σχέδιο της κυβέρνησης έως το 2027
Υπάρχει όμως μια κατηγορία εργαζομένων που προκαλεί εύλογα το ερώτημα:
Οι δημόσιοι υπάλληλοι πού βρίσκονται;
Η απάντηση, με βάση τα μέχρι σήμερα γνωστά σενάρια, είναι ότι δεν φαίνεται να υπάρχει ένα αντίστοιχα διακριτό, νέο πακέτο μισθολογικών παρεμβάσεων για το σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων μέσα στις συγκεκριμένες εξαγγελίες που εξετάζονται για τη ΔΕΘ 2026.
Και αυτό έχει ιδιαίτερη σημασία.
Γιατί ο δημόσιος υπάλληλος δεν είναι μόνο ένας εργαζόμενος του κράτους.
Είναι ο εκπαιδευτικός που μπαίνει κάθε πρωί στην τάξη, ο νοσηλευτής στο νοσοκομείο, ο διοικητικός υπάλληλος, ο εργαζόμενος στους δήμους, ο υπάλληλος των υπηρεσιών, ο μηχανικός, ο κοινωνικός λειτουργός, ο υπάλληλος της Περιφέρειας.
Είναι ένα μεγάλο κομμάτι της μεσαίας τάξης που βλέπει καθημερινά το κόστος ζωής να αυξάνεται.
Ποιοι μπαίνουν στο «καλάθι» της ΔΕΘ
Το κυβερνητικό σχέδιο που βρίσκεται υπό επεξεργασία είναι πολυεπίπεδο.
Ελεύθεροι επαγγελματίες
Στο επίκεντρο βρίσκεται η αλλαγή του τεκμαρτού τρόπου φορολόγησης.
Το σενάριο που εξετάζεται συνδέει τη φορολογική ελάφρυνση με μετρήσιμους δείκτες φορολογικής και ασφαλιστικής συνέπειας.
Με άλλα λόγια, επαγγελματίες που παρουσιάζουν υψηλή συμμόρφωση –μέσω ηλεκτρονικών συναλλαγών, εμπρόθεσμων πληρωμών κ.ά.– θα μπορούν να επιβραβεύονται με περιορισμό ή ακόμη και κατάργηση της εφαρμογής του τεκμαρτού εισοδήματος.
Παράλληλα εξετάζεται σημαντική μείωση της προκαταβολής φόρου για τους ελεύθερους επαγγελματίες και τις ατομικές επιχειρήσεις.
Από το σημερινό 55%, υπάρχουν σενάρια που προβλέπουν μείωση ακόμη και κάτω από το 40%.
Μικρομεσαίες επιχειρήσεις
Για τις επιχειρήσεις εξετάζεται αντίστοιχη παρέμβαση στην προκαταβολή φόρου.
Σήμερα ανέρχεται στο 80% για τα νομικά πρόσωπα, ενώ ένα από τα σενάρια προβλέπει μείωσή της στο 50%-55%.
Το μέτρο, σύμφωνα με το ρεπορτάζ, έχει υψηλό δημοσιονομικό κόστος, το οποίο υπολογίζεται περίπου στα 800 εκατ. ευρώ.
Παράλληλα παραμένουν στο τραπέζι:
- η κατάργηση του τέλους επιτηδεύματος για τις επιχειρήσεις,
- η πιθανή μείωση του φορολογικού συντελεστή των επιχειρήσεων από 22% σε 20%,
- νέα μείωση εργοδοτικών εισφορών,
- διεύρυνση της περιόδου μεταφοράς φορολογικών ζημιών.
Συνταξιούχοι
Οι συνταξιούχοι έχουν σαφέστερη θέση στο σχεδιαζόμενο κοινωνικό πακέτο.
Εξετάζεται αύξηση του εφάπαξ επιδόματος των 300 ευρώ που έχει προγραμματιστεί να καταβληθεί τον Νοέμβριο σε περίπου 1,6 εκατομμύρια συνταξιούχους άνω των 65 ετών, αλλά και σε δικαιούχους αναπηρικών και προνοιακών παροχών.
Το ποσό εξετάζεται να αυξηθεί κατά 50 ή 100 ευρώ.
Αγρότες
Οι αγρότες επίσης βρίσκονται ψηλά στην κυβερνητική ατζέντα.
Σχεδιάζεται νέο μοντέλο πληρωμών και ταχύτερης καταβολής επιδοτήσεων, ενώ εξετάζεται και η δημιουργία Ταμείου Αγροτικής Επιχειρηματικότητας μέσω της Ελληνικής Αναπτυξιακής Τράπεζας.
Το Ταμείο θα μπορεί να παρέχει δάνεια και χρηματοδοτική στήριξη σε αγρότες που καταρτίζουν επιχειρηματικά σχέδια.
Ακίνητα και στεγαστικό
Στο τραπέζι βρίσκονται επίσης:
- νέο πρόγραμμα «Σπίτι μου 3»,
- παράταση της αναστολής ΦΠΑ στις νέες οικοδομές,
- παράταση φορολογικών κινήτρων,
- κίνητρα για ιδιοκτήτες κλειστών κατοικιών,
- κίνητρα για μετατροπή ακινήτων από βραχυχρόνια σε μακροχρόνια μίσθωση.
Νέες μειώσεις στη φορολογία των ενοικίων, σύμφωνα με τα σημερινά δεδομένα, δεν φαίνεται να αποτελούν προτεραιότητα για το 2027 και μετατίθενται για το 2028.
Και οι δημόσιοι υπάλληλοι;
Εδώ βρίσκεται το μεγάλο ερώτημα.
Αν κάποιος διαβάσει το μέχρι τώρα πακέτο, θα δει ξεχωριστές παρεμβάσεις για:
ελεύθερους επαγγελματίες – επιχειρήσεις – αγρότες – συνταξιούχους – ιδιοκτήτες ακινήτων.
Για τους δημόσιους υπαλλήλους, όμως, η εικόνα είναι διαφορετική.
Δεν έχει μέχρι στιγμής παρουσιαστεί ένα αντίστοιχο οριζόντιο νέο μισθολογικό πακέτο για το σύνολο του Δημοσίου ανάλογο με τις παρεμβάσεις που εξετάζονται για άλλες κατηγορίες.
Αυτό δεν σημαίνει ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι δεν θα επηρεαστούν καθόλου.
Το αντίθετο.
Θα επηρεαστούν από τις φορολογικές αλλαγές που αφορούν τους μισθωτούς.
Αλλά αυτό είναι διαφορετικό από μια νέα ουσιαστική μισθολογική παρέμβαση στο Δημόσιο.
Και εδώ ακριβώς βρίσκεται η ουσία.
Ο δημόσιος υπάλληλος δεν ζητά μόνο φοροελάφρυνση
Ο δημόσιος υπάλληλος πληρώνει φόρους όπως όλοι οι μισθωτοί.
Άρα, μια γενική μείωση φόρου εισοδήματος μπορεί να αυξήσει το καθαρό του εισόδημα.
Όμως ο δημόσιος υπάλληλος έχει και ένα δεύτερο ζήτημα:
το ύψος του ονομαστικού μισθού του.
Και αυτό είναι που δημιουργεί την αίσθηση ότι η συγκεκριμένη κατηγορία δεν βρίσκεται στο επίκεντρο του νέου πακέτου.
Ιδιαίτερα για τους εκπαιδευτικούς, το ζήτημα είναι ακόμη πιο έντονο.
Ο εκπαιδευτικός καλείται να ανταποκριθεί σε:
- αυξημένο κόστος στέγασης,
- υψηλές τιμές τροφίμων,
- κόστος μετακίνησης,
- αυξημένα ενοίκια,
- κόστος ενέργειας,
- έξοδα ανατροφής παιδιών,
- και, για χιλιάδες αναπληρωτές, το τεράστιο κόστος της μετακίνησης και της προσωρινής διαμονής μακριά από τον τόπο κατοικίας τους.
Και οι εκπαιδευτικοί;
Για τον εκπαιδευτικό το ζήτημα είναι ακόμη πιο σύνθετο.
Ένας εκπαιδευτικός που υπηρετεί μακριά από την κατοικία του μπορεί να πληρώνει ένα πολύ μεγάλο μέρος του μισθού του μόνο για να μπορεί να εργάζεται.
Ειδικά στην εκπαίδευση, το ζήτημα δεν περιορίζεται στον βασικό μισθό.
Υπάρχει:
μισθός + ενοίκιο + μετακίνηση + κόστος διαβίωσης + κόστος μεταθέσεων/αποσπάσεων + κόστος προσωρινής εγκατάστασης.
Και εδώ δημιουργείται μία μεγάλη αντίφαση.
Από τη μία πλευρά, η Πολιτεία θέλει να προσελκύσει και να διατηρήσει ανθρώπινο δυναμικό στο Δημόσιο.
Από την άλλη, σε αρκετές ειδικότητες και ιδιαίτερα στην εκπαίδευση, οι εργαζόμενοι δυσκολεύονται να ανταποκριθούν οικονομικά στις βασικές ανάγκες τους.
Η μεσαία τάξη δεν είναι μόνο οι ελεύθεροι επαγγελματίες
Και ίσως εδώ βρίσκεται το σημαντικότερο σημείο της συζήτησης.
Όταν μιλάμε για μεσαία τάξη, δεν πρέπει να εννοούμε αποκλειστικά τον ελεύθερο επαγγελματία ή τον ιδιοκτήτη μιας μικρομεσαίας επιχείρησης.
Στη μεσαία τάξη ανήκει και:
ο εκπαιδευτικός, ο γιατρός του ΕΣΥ, ο νοσηλευτής, ο διοικητικός υπάλληλος, ο μηχανικός, ο εργαζόμενος στους δήμους, ο υπάλληλος της Περιφέρειας, ο δημόσιος υπάλληλος γενικότερα.
Και όλοι αυτοί αντιμετωπίζουν την ίδια ακρίβεια.
Το σούπερ μάρκετ δεν κάνει διάκριση ανάμεσα σε ιδιωτικό και δημόσιο υπάλληλο.
Το ενοίκιο δεν μειώνεται επειδή κάποιος εργάζεται στο Δημόσιο.
Ο λογαριασμός ηλεκτρικού δεν ενδιαφέρεται για το μισθολογικό καθεστώς.
Και η αγορά κατοικίας δεν περιμένει τον μισθό να αυξηθεί.
Η ΔΕΘ του 2026, λοιπόν, δεν θα κριθεί μόνο από το πόσα δισεκατομμύρια θα ανακοινωθούν.
Θα κριθεί και από το ποιοι θα αισθανθούν πραγματικά ότι η οικονομική πολιτική τους αφορά.
Και για εκατοντάδες χιλιάδες δημοσίους υπαλλήλους, το ερώτημα παραμένει ανοιχτό:
«Μας βλέπει τελικά η ΔΕΘ ή είμαστε απλώς ένας ακόμη αριθμός στη φορολογική κλίμακα;»
Πιερρακάκης: «Όχι» σε 13ο και 14ο Μισθό – «ακόμα και αν υπήρχαν τα χρήματα, δεν θα τα δίναμε»
