στοχοσ E-wall

Χιλιάδες Κενά και Ελλείψεις στην Εκπαίδευση – Η Φωνή του Ε.Ε.Π.–Ε.Β.Π.: Παρέμβαση της Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α. για τα Πάγια Προβλήματα του Κλάδου

Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.: Συνεχίζουμε τον αγώνα για τα δικαιώματα του Ε.Ε.Π. και του Ε.Β.Π. – Καλούμε όλους τους συναδέλφους στη συλλογική δράση

Η Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α. είναι το δευτεροβάθμιο συνδικαλιστικό όργανο που εκπροσωπεί τα μέλη του Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού και του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π.), μόνιμους και αναπληρωτές, που στελεχώνουν τη Δημόσια Ειδική και Γενική Εκπαίδευση, καθώς και τα ΚΕ.Δ.Α.Σ.Υ. και τις Ε.Δ.Υ. Ως εκλεγμένα μέλη από τους ίδιους τους συναδέλφους, το Διοικητικό Συμβούλιο της Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α. ενεργεί με γνώμονα τις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων και την αναζήτηση λύσεων στα πλέον πάγια και οξυμένα εργασιακά προβλήματα.

Σε συνεργασία με Συλλόγους και Ομοσπονδίες Εκπαιδευτικών, με επιστολές, απεργιακές κινητοποιήσεις, διαμαρτυρίες και παρεμβάσεις, προσπαθούμε να αναδεικνύουμε και να διεκδικούμε λύσεις στα καθημερινά ζητήματα που αντιμετωπίζουμε στον χώρο δουλειάς.

Όμως, το Υπουργείο Παιδείας εξακολουθεί να κωφεύει επιδεικτικά.


Μια σχολική χρονιά που ξεκινά ξανά με κενά και ελλείψεις

Όπως σχεδόν σε κάθε έναρξη σχολικής χρονιάς, έτσι και φέτος, η κατάσταση επαναλαμβάνεται:

  • Χιλιάδες κενά σε Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π., αλλά και σε εκπαιδευτικούς.

  • Ελλείψεις σε υλικοτεχνικό εξοπλισμό.

  • Ακατάλληλα ή γερασμένα κτήρια.

  • Ασαφές και ελλιπές καθηκοντολόγιο για το Ε.Ε.Π. και το Ε.Β.Π.

  • Έλλειψη σαφών διευκρινίσεων για το ωράριο εργασίας.

  • Ελάχιστες επιμορφώσεις, ενώ είναι απολύτως αναγκαίες.

Η εικόνα αυτή δεν είναι τυχαία. Είναι προϊόν μιας πολιτικής που αντιμετωπίζει την Ειδική Αγωγή, τις δομές στήριξης και το προσωπικό τους ως «κόστος», και όχι ως θεμελιώδη κοινωνική ανάγκη.

Πως υπολογίζονται τα μόρια απόσπασης του Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού ( ΕΕΠ) και Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού( ΕΒΠ)


Η δράση της Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α. τα τελευταία χρόνια

Ως Ομοσπονδία, συνεχίζουμε σταθερά τις δράσεις μας, με στόχο την ενημέρωση, τη συσπείρωση και τη διεκδίκηση:

  • Ενημερώσεις μελών ανά κλάδο.

  • Συνεργασία με τους εκλεγμένους αιρετούς στο Κ.Υ.Σ.Σ.Ε.Π.

  • Αποστολή επιστολών στα κόμματα του Ελληνικού Κοινοβουλίου.

  • Συμμετοχή σε όλες τις σημαντικές κινητοποιήσεις και απεργιακές συγκεντρώσεις των τελευταίων 2 ετών, από κοινού με γονείς, εκπαιδευτικούς, μαθητές και φοιτητές.

Σε όλες αυτές τις δράσεις, προβάλλουμε σταθερά τα πάγια αιτήματα της Ομοσπονδίας μας.


Τα βασικά αιτήματα της Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.

Διεκδικούμε:

  • Να παρθούν πίσω οι διώξεις και τα πειθαρχικά.
    Όχι στην αντιεκπαιδευτική αξιολόγηση και στην κατηγοριοποίηση των σχολείων.

  • Άμεσα μέτρα για την κάλυψη όλων των αναγκών σε εκπαιδευτικό και βοηθητικό προσωπικό σε όλες τις σχολικές μονάδες και τα ΚΕ.Δ.Α.Σ.Υ.

  • Υπογραφή κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς κατά 20%.

  • Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού, ώστε να μπορούμε να ζούμε με αξιοπρέπεια.

  • Μέτρα ασφάλειας και υγιεινής στις σχολικές μονάδες και τα ΚΕ.Δ.Α.Σ.Υ., με άμεσους τεχνικούς ελέγχους από τις αρμόδιες υπηρεσίες των δήμων και του κράτους.

  • Άμεση αξιοποίηση δημόσιων κτιρίων για τη στέγαση εκπαιδευτικών και Ε.Ε.Π.–Ε.Β.Π., καθώς και ανέγερση κατοικιών με ευθύνη του κράτους.

  • Μέτρα στήριξης των αναπληρωτών και νεοδιόριστων που υπηρετούν μακριά από τη μόνιμη κατοικία τους.

  • Ανάκληση των συγχωνεύσεων τμημάτων που έχουν γίνει από την αρχή της σχολικής χρονιάς.
    Οι μαθητές είναι άνθρωποι, όχι «σαρδέλες».

  • Χιλιάδες μαζικούς μόνιμους διορισμούς Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π., ώστε να καλυφθούν όλες οι πραγματικές ανάγκες στην Ειδική Αγωγή και τη Γενική Εκπαίδευση.

  • Αναγνώριση και πλήρη ανάληψη ευθύνης από τους αρμόδιους για τα εργατικά ατυχήματα στους χώρους δουλειάς, με πλήρη ιατροφαρμακευτική κάλυψη, αναρρωτικές άδειες και ό,τι άλλο συνεπάγεται για τον εργαζόμενο.

  • Σύσταση νέων οργανικών θέσεων Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π. σε όλα τα σχολεία και τα ΚΕ.Δ.Α.Σ.Υ.

  • Εξίσωση όλων των δικαιωμάτων αναπληρωτών και μόνιμων.
    9μηνη άδεια ανατροφής και άδεια επ’ απειλούμενης κύησης για όλες τις αναπληρώτριες.


Ειδικότερα αιτήματα για τους συναδέλφους Ε.Β.Π.

Για τους συναδέλφους του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Β.Π.) διεκδικούμε ειδικότερα:

  • Μείωση του ωραρίου βάσει προϋπηρεσίας, όπως ισχύει και για όλες τις άλλες ειδικότητες.

  • Μετάταξη των Ε.Β.Π. από κατηγορία ΔΕ σε ΤΕ.

  • Αλλαγή Μισθολογικού Κλιμακίου (Μ.Κ.) κάθε 2 χρόνια, και όχι κάθε 3.

  • Ένταξη στα Β.Α.Ε. (Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα) και επαναφορά του επιδόματος ειδικών συνθηκών.


Κάλεσμα σε συμμετοχή και συσπείρωση στα σωματεία

Με αρκετούς συναδέλφους έχουμε ήδη βρεθεί σε κοινούς χώρους δουλειάς και αγώνα:
σε κινητοποιήσεις, σε παρεμβάσεις, σε δράσεις των κατά τόπους ΣΕΕΠΕΑ.
Όμως, με πολλούς από εσάς δεν έχουμε βρεθεί ακόμη.

Γι’ αυτό:

  • Καλούμε όλους τους συναδέλφους να γραφτούν στο σωματείο τους.

  • Να παραμένουν ενεργοί, ενημερωμένοι και παρόντες στις συλλογικές διαδικασίες.

  • Να ενημερώνουν και οι ίδιοι για όλα όσα τους απασχολούν.

  • Να συμμετέχουν στις εκλογικές διαδικασίες,

  • να ασκούν κριτική,

  • να λένε τη γνώμη τους

  • και να συμβάλλουν ώστε οι Σύλλογοι να γίνονται πιο δυνατοί και πραγματικά ενεργοί.

Τα εκλεγμένα μέλη των Περιφερειακών Συλλόγων, αλλά και το Δ.Σ. της Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α., είναι πάντα παρόντα και πρόθυμα:
για συζήτηση, για κοινό σχεδιασμό, για μορφές πάλης και δράσης μαζί με τα μέλη των σωματείων.


Η δύναμή μας είναι ο κοινός αγώνας

Η δύναμή μας δεν βρίσκεται σε υποσχέσεις «από τα πάνω», αλλά:

  • στη συμμετοχή,

  • στη φωνή,

  • και στον κοινό, οργανωμένο αγώνα όλων των συναδέλφων Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π.

Δύναμή μας είναι η συλλογική δράση και η ενότητα.
Συνεχίζουμε, πιο αποφασιστικά, για να διεκδικήσουμε τα δικαιώματα που μας αξίζουν.

Προσωπικός Βοηθός ΑμεΑ: Από 26 Αυγούστου οι αιτήσεις – Τα εισοδηματικά κριτήρια και τα ποσά

Προσωπικός Βοηθός ΑμεΑ: Από 26 Αυγούστου οι αιτήσεις – Τα εισοδηματικά κριτήρια και τα ποσά

Η πλατφόρμα ανοίγει την Τετάρτη 26 Αυγούστου στις 12:00 – Οι αιτήσεις θα παραμείνουν ανοικτές έως τις 27 Νοεμβρίου 2026 ...
εκπαιδευτικοί μετατάσσονται

Σχολεία 2026-2027: 30.000 αναπληρωτές, Νέοι διορισμοί, EduPlan.AI, lockers και διαδραστικοί πίνακες

Νέα σχολική χρονιά 2026-2027: Όλος ο σχεδιασμός του ΥΠΑΙΘΑ για σχολεία, εκπαιδευτικούς και μαθητές Τον σχεδιασμό για τη νέα σχολική ...
ΔΗΜΩΣ: Το χρονοδιάγραμμα για προσωρινούς και τελικούς πίνακες

ΔΗΜΩΣ: Το χρονοδιάγραμμα για προσωρινούς και τελικούς πίνακες

Σημαντικές ημερομηνίες για τους υποψηφίους στη Γενική Εκπαίδευση και στη ΣΜΕΑΕ Στην τελική ευθεία φαίνεται να μπαίνει η διαδικασία για ...
Ειδοποιήσεις σε κινητό τηλέφωνο

ΕΕΤΑΑ: Ξεκίνησε η καταχώρηση των voucher για βρεφικούς, παιδικούς σταθμούς και ΚΔΑΠ

Σε λειτουργία οι ηλεκτρονικές εφαρμογές για φορείς και ωφελούμενους – Τι πρέπει να κάνουν οι γονείς και οι νόμιμοι εκπρόσωποι ...
αποσπάσεις εκπαιδευτικών

ΕΕΠ και ΕΒΠ: Οι εκκαθαρισμένοι οριστικοί πίνακες μετά τους διορισμούς

Η ενημέρωση της Βάσιας Νικολοπούλου – Τι πρέπει να προσέξουν οι υποψήφιοι Οι εκκαθαρισμένοι οριστικοί πίνακες μελών ΕΕΠ και ΕΒΠ, ...
ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΑ

Ενοίκια-φωτιά και μισθοί πείνας (819€): «Δεν γίνεται αυτοί που μεγαλώνουν τα παιδιά μας (εκπαιδευτικοί) να μένουν σε αυτοκίνητα και σκηνές»

Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας κρούει τον κώδωνα του κινδύνου για το σοβαρό πρόβλημα στέγασης που αντιμετωπίζουν νεοδιόριστοι και αναπληρωτές εκπαιδευτικοί στο ...
SOS - 819€ μισθός και πανάκριβα ενοίκια: Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας ψάχνει σπίτια για εκπαιδευτικούς

SOS – 819€ μισθός και πανάκριβα ενοίκια: Η ΕΛΜΕ Κέρκυρας ψάχνει σπίτια για εκπαιδευτικούς

Κέρκυρα: Η ΕΛΜΕ αναζητά σπίτια για νεοδιόριστους και αναπληρωτές εκπαιδευτικούς «Κανείς μόνος/η» – Κάλεσμα αλληλεγγύης για τη στέγαση εκπαιδευτικών που ...
Άνδρας με υπολογιστή και ηχείο

Ευρωπαϊκό Σχολείο Βρυξελλών Ι: Κυρώθηκε ο αξιολογικός πίνακας για τη θέση ΠΕ02 Φιλολόγων

Η απόφαση αφορά την κάλυψη της θέσης με απόσπαση και γλώσσα διδασκαλίας την αγγλική.  Ηλεκτρονική έκδοση και χορήγηση πιστοποιητικών, βεβαιώσεων ...
Πειραματικά Σχολεία: Ποιοι εκπαιδευτικοί τοποθετούνται με τετραετή θητεία έως το 2030

Πειραματικά Σχολεία: Ποιοι εκπαιδευτικοί τοποθετούνται με τετραετή θητεία έως το 2030

Τοποθέτηση με τετραετή θητεία εκπαιδευτικών Π/θμιας και Δ/θμιας Εκπαίδευσης σε Πειραματικά Σχολεία Π.Ε για τα σχ. έτη 2026-2027, 2027-2028, 2028-2029 ...
Πάνω από 200 κενά και ετοιμόρροπα σχολεία στην Κέρκυρα – Σκληρή καταγγελία της ΕΛΜΕ

Πάνω από 200 κενά και ετοιμόρροπα σχολεία στην Κέρκυρα – Σκληρή καταγγελία της ΕΛΜΕ

ΕΛΜΕ Κέρκυρας: «Δώστε λεφτά για μισθούς, Υγεία και Παιδεία – Καμία θυσία για τον πόλεμο και τα κέρδη τους!» Κάλεσμα ...
υπαιθα

ΦΕΚ διορισμών: 4.789 εκπαιδευτικοί διορίζονται το 2026 – Από σήμερα η ανάληψη υπηρεσίας

Δημοσιεύθηκε το ΦΕΚ με τα ονόματα 4.789 εκπαιδευτικών που διορίζονται το 2026 σε κενές οργανικές θέσεις στην Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια ...
Προσωπικός Βοηθός: Ανοίγουν οι αιτήσεις μεσα στη βδομάδα – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι και πόσα χρήματα θα λάβουν

Προσωπικός Βοηθός: Ανοίγουν οι αιτήσεις μεσα στη βδομάδα – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι και πόσα χρήματα θα λάβουν

Πανελλαδικά επεκτείνεται το πρόγραμμα – Τα εισοδηματικά κριτήρια, η διαδικασία αίτησης και οι νέες αμοιβές από το 2027 Νέα φάση ...
Κύλιση στην κορυφή