στοπ E-wall

Το Υπουργείο Παιδείας κατηγορεί τους αναπληρωτές για τα κενά στα σχολεία – Το Συντονιστικό Αναπληρωτών απαντά

Το Υπουργείο Παιδείας κατηγορεί τους αναπληρωτές για τα κενά στα σχολεία – Το Συντονιστικό Αναπληρωτών απαντά

  • Η Ζ. Μακρή κατηγόρησε τους αναπληρωτές για τα κενά στα σχολεία, αγνοώντας τις ευθύνες του Υπουργείου.
  • Οι αναπληρωτές αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα, όπως έλλειψη αδειών, ενοίκια που αγγίζουν το ύψος του μισθού τους και αβέβαιο εργασιακό μέλλον.

Συντονιστικό Αναπληρωτών / Χυδαιότητες του Υπουργείου για τις αναπληρώτριες/τες

Ύστερα από συνάντηση που είχαν τα μέλη των ΔΣ της ΔΟΕ/ΟΛΜΕ με την ηγεσία του ΥΠΑΙΘΑ την Τρίτη 2/4 πληροφορηθήκαμε τον εμπαιγμό της  υφυπουργού Ζ. Μακρή στα όσα είπε για τις αναπληρώτριες και τους αναπληρωτές.

Συγκεκριμένα στα ζητήματα των αναπληρωτριών η Ζ. Μακρή πέταξε όλες τις ευθύνες των κενών στα σχολεία στις αναπληρώτριες ή αναπληρωτές που δεν αναλαμβάνουν υπηρεσία ή που παραιτούνται όταν δεν αντέχουν οικονομικά την επιβίωση. Για τις άδειες δεν βρήκε κανένα απολύτως πρόβλημα που δεν υπάρχει άδεια επαπειλούμενης κύησης, λες και τα παιδιά μιας αναπληρώτριας έχουν λιγότερο δικαίωμα στην επιβίωση. Για τις αναρρωτικές δε, μας παρουσίασε τις άδειες άνευ αποδοχών σαν αναρρωτικές άδειες χωρίς να βλάπτει πρόβλημα ότι μια αναπληρώτρια με σπασμένα κόκαλα πχ όπως έγινε πρόσφατα στην Θεσσαλονίκη θα μπορέσει να επιβιώσει χωρίς μισθό για μήνες.

Η αξιολόγηση στην πράξη: Βιολόγος διδάσκει Χημεία, σύμβουλοι αξιολογούν χωρίς μαθητές!

Δεν είναι λίγα τα γεγονότα που συναδέλφισσες μας που αναγκάστηκαν να επιστρέψουν στα σχολεία με ασθένεια, γύψο και ρίσκο για την υγεία τους, για να μην χάσουν τη δουλειά και τα μόρια τους καθώς δεν υπάρχει καμία άδεια να τις καλύψει.

Καλούμαστε να υπηρετήσουμε σε περιοχές που η εύρεση σπιτιού είναι μια μάχη με ιδιοκτήτες που δεν θέλουν να νοικιάσουν τα σπίτια για λιγότερο από ένα χρόνο και σε τουριστικές περιοχές σε διώχνουν πριν καλά καλά φτάσει Ιούνης, με ενοίκια που είναι όσο ο μισθός και μια ανεξέλεγκτη ακρίβεια. Και ύστερα από όλα αυτά να απολυθούμε χωρίς να ξέρουμε αν, πότε και που θα ξανά δουλέψουμε. Κατηγόρησε εμάς που τόσα χρόνια τρέχουμε με μια βαλίτσα στο χέρι απ’ άκρη σε άκρη σε όλη την Ελλάδα και κάθε Σεπτέμβρης δεν ξέρουμε που θα μας βρει για να λειτουργήσουν τα σχολεία, που καλύπτουμε κάθε χρόνο τις/τους ίδιες/ους εαυτές/ους μας ενώ τα κενά είναι μόνιμα εκεί έτσι θα έπρεπε να έχουμε και εμείς μόνιμη θέση ώστε να τα καλύψουμε.

Η κυβέρνηση και το Υπουργείο Παιδείας είναι οι μόνοι υπεύθυνοι που τα σχολεία μας δεν έχουν εκπαιδευτικούς και όλο το προσωπικό σε κάθε τάξη από την αρχή της χρονιάς.

Προσπαθούν με κάθε τρόπο να κλείσουν θέσεις εργασίας, (εγγραφές νηπίων και α/δημοτικού μετακινούν αυτές τις μέρες εγγραφές παιδιών σαν κουκιά για να φουλάρουν 25άρια τμήματα παντού στις κρίσιμες ηλικίες της πρώτης παρέμβασης μάλιστα) και αφήνουν ακάλυπτα κενά ακόμα και στις ανάγκες της ειδικής αγωγής ή και σε πανελλαδικώς εξεταζόμενα μαθήματα. Την ίδια στιγμή γίνεται πάρτυ εκατομμυρίων με κρατικό χρήμα για ασταμάτητη αγορά οχημάτων για την αστυνομία, αρμάτων και αεροπλάνων για τον στρατό και ετοιμασίες-συμμετοχή σε πολέμους ενώ για την δημόσια παιδεία και υγεία, όχι απλά δεν περισσεύουν ούτε ψίχουλα, κάνουν και περικοπές.

Σε όλα αυτά έχουμε τον νόμο του προσοντολογίου που μας αναγκάζει να ματώνουμε οικονομικά προσπαθώντας να αποκτάμε συνεχώς όλο και περισσότερα προσόντα για να μην μείνουμε εκτός δουλειάς και ακόμα και τότε πάλι να μην ξέρουμε εάν το σύστημα των πολλαπλών δαιδαλώδη ηλεκτρονικών αιτήσεων θα μας αποκλείσει για μια τριετία. Και ορέγονται σε αυτό να προσθέσουν και γραπτό ΑΣΕΠ. Η έκρηξή μας θα είναι αναμενόμενη!

Σε όλη την ηγεσία του ΥΠΑΙΘΑ λοιπόν απαντάμε ότι ΔΕΝ κάνουμε βήμα πίσω.

Συνεχίζουμε τους αγώνες μας για μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλες/ους εδώ και τώρα!

  • Μονιμοποίηση όλων των αναπληρωτ(ρι)ων αποκλειστικά με το Πτυχίο και ολόκληρη την προϋπηρεσία.
  • Κατάργηση των ελαστικών σχέσεων εργασίας. Όχι σε εργαζόμενους πολλών ταχυτήτων, εξίσωση των δικαιωμάτων αναπληρωτ(ρι)ών και μονίμων.
  • Αυξήσεις στους μισθούς – Ζωή με αξιοπρέπεια! Όχι λεφτά σε εξοπλισμούς! Όχι στον πόλεμο!

Όλες και όλοι συμμετέχουμε στον αγώνα κόντρα στην κατηγοριοποίηση-ιδιωτικοποίηση που φέρνει η αξιολόγηση.

Συμμετέχουμε μαζικά στις συνελεύσεις των σωματείων μας και στην συνέλευση του Συντονιστικού Αναπληρωτών Αδιόριστων Εκπ/κων\

ΝΕΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΩΝ / ΕΒΠ – ΠΛΗΡΟΥΣ & ΜΕΙΩΜΕΝΟΥ ΑΜΩ ΩΡΑΡΙΟΥ (ΜΕ ΠΑΙΔΙΑ)!

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

Πάρος: «Η στέγαση είναι δικαίωμα, όχι πολυτέλεια» – Κραυγή αγωνίας από τους εκπαιδευτικούς Με άγχος για την εξεύρεση κατοικίας ξεκινούν ...
/ / Πάρο, Σύλλογοι
ντουντούκα

«Δεν πάει άλλο!» – Εκπαιδευτικοί καλλιτεχνικών ειδικοτήτων στο Υπουργείο Παιδείας στις 17/9

Καλλιτεχνικές ειδικότητες: Κινητοποίηση στο Υπουργείο Παιδείας στις 17 Σεπτεμβρίου Κάλεσμα στους εκπαιδευτικούς εικαστικών, μουσικής, θεατρικής αγωγής και δραματικής τέχνης για ...
/ / ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ, Σύλλογοι
Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Τη βαθύτατη θλίψη της για την αδόκητη απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης ΠΕ70/Δασκάλων, Χρήστου Δασκαλοθανάση, εκφράζει η Πανελλήνια Ένωση Συμβούλων Εκπαίδευσης ...
«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

Α΄ Αθήνας: Εκατοντάδες κενά στα σχολεία και νέες μετακινήσεις εκπαιδευτικών – Κινητοποίηση στο ΥΠΑΙΘΑ Έντονη είναι η αντίδραση εκπαιδευτικού σωματείου ...
AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

Μια αξιόλογη μαθητική πρωτοβουλία με κοινωνικό και εκπαιδευτικό χαρακτήρα έχει δημιουργήσει η 16χρονη Ίρια Σπύρτζη, μαθήτρια του Γενικού Λυκείου Βουλιαγμένης ...
Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ & ΔΥΤΙΚΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ (Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.) Η ενημέρωση του ΣΕΕΠΕΑ για τις εκλογές Λαμβάνοντας υπόψη ...
ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

Κέρκυρα: Καταγγελίες για ελλείψεις προσωπικού, μετακινήσεις αναπληρωτών και συμπτύξεις τμημάτων Ακολουθεί η ανακοίνωση της Ελμε Κέρκυρας: Στις 9 Σεπτεμβρίου το ...
Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

«Αριστοτέλης»: Να αποσυρθούν οι οδηγίες για τα νηπιαγωγεία – Αντιδράσεις για την κατανομή τμημάτων και την ενημέρωση των προϊσταμένων Έντονη ...
Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Μια νέα οργανωμένη δράση πρόληψης για τον καρκίνο του δέρματος προχωρά το Υπουργείο Υγείας, ανοίγοντας για πρώτη φορά τη δυνατότητα ...
συμβάσεις

Υπηρεσιακές μεταβολές εκπαιδευτικών: Μεγάλες αδικίες σε μεταθέσεις και αποσπάσεις – Τι ζητά ο Νεκτάριος Κορδής

ΚΥΣΔΕ – Νεκτάριος Κορδής: Μεγάλες αδικίες από το ξεπερασμένο πλαίσιο των υπηρεσιακών μεταβολών των εκπαιδευτικών Την ανάγκη άμεσης αλλαγής του ...
Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει σταδιακά το σκηνικό του καιρού στη χώρα, καθώς το καλοκαίρι παραχωρεί τη θέση του στο φθινόπωρο, με τις βροχές ...
Δάσκαλος με χρήματα και απορίες

13ος και 14ος μισθός: Τι θα συνέβαινε αν το ποσό μοιραζόταν στους 12 μήνες;

Μια διαφορετική πρόταση για τον τρόπο καταβολής των αποδοχών εργαζομένων σε Δημόσιο και ιδιωτικό τομέα Μια " εναλλακτική " πρόταση ...
Κύλιση στην κορυφή