διευθυντές εκπαίδευσης

Σεξιστικά σχόλια & Αυταρχικότητα (ηθική παρενόχληση) από Διευθυντές Εκπαίδευσης

Σεξιστικά σχόλια & Αυταρχικότητα από Διευθυντές Εκπαίδευσης

ΑΚΟΛΟΥΘΕΙ Η ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ  ΕΝΩΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ

Να σταματήσουν άμεσα τα φαινόμενα ηθικής παρενόχλησης στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης

 

κ. Υπουργέ

Πριν περίπου ένα μήνα δηλώσατε ότι η γραφειοκρατία του Υπουργείου Παιδείας θυμίζει Βυζαντινή Αυτοκρατορία κάτι μεταξύ αυτοκρατορίας των Κομνηνών ή των Ισαύρων, γεγονός απολύτως αληθές!

Με αφορμή την δήλωση σας αυτή, η Ένωση Εργαζομένων του Υπουργείου Παιδείας (ΕΝΕΡΥΠ) επικοινωνεί μαζί σας, για να σας ενημερώσει ότι εκτός από την γραφειοκρατία στο Υπουργείο μας, θα πρέπει στο επόμενο διάστημα να αντιμετωπίσετε και τα φαινόμενα ηθικής παρενόχλησης που αναπτύσσονται ανησυχητικά  εντός των Διευθύνσεων Εκπαίδευσης από ορισμένους Διευθυντές, οι οποίοι έχουν αυτοαναγορευθεί σε «Κομνηνοί».

Αυταρχικές, προσβλητικές, καταχρηστικές   και επιλήψιμες συμπεριφορές, ακόμη και σεξιστικά σχόλια έναντι των υπαλλήλων! Αγνόηση της οργανωτικής και ιεραρχικής δομής της Υπηρεσίας, με τιμωρητική διάθεση και ανάθεση υπερβολικού όγκου δουλειάς σε ορισμένους υπαλλήλους, με συνεχή αποκλεισμό τους από πρόσθετες αμοιβές (υπερωρίες, επιτροπές, κ.ά),  με στοχοποίηση και υποτίμηση της εργασίας τους! Καταστρατήγηση της εργατικής και δημοσιοϋπαλληλικής νομοθεσίας στο ωράριο, στις άδειες, ακόμη και  στις θεσμοθετημένες  διευκολύνσεις  των υπαλλήλων που ο νομοθέτης προστατεύει, όπως  σε συναδέλφους μας με διαπιστωμένα προβλήματα υγείας ή και σε μονογονεϊκές οικογένειες! Προκλητική αδιαφορία για ζωτικά ζητήματα των Υπηρεσιών που φτάνουν έως και το σημείο να κινδυνεύει η  υγιεινή και η ασφάλεια  των συναδέλφων μας!

Όλα αυτά που τελικά καταλήγουν να προσβάλουν την αξιοπρέπεια, την προσωπικότητα, την σωματική και ψυχική ακεραιότητα των συναδέλφων μας, αποτελούν τις πρακτικές  της βίας και της ηθικής παρενόχλησης μέσα στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης (mobbing)!

Στα ανωτέρω αν προσθέσουμε  την  κατά το δοκούν εφαρμογή της διοικητικής νομοθεσίας την οποία συνήθως  αγνοούν και την κατά το δοκούν εφαρμογή της εκπαιδευτικής νομοθεσίας την οποία συνήθως προσαρμόζουν στην εξυπηρέτηση συντεχνιακών και προσωπικών εξυπηρετήσεων, τότε μιλάμε για πρακτικές και καταστάσεις ανεπίτρεπτες για την δημόσια διοίκηση.

Οι δε καταγγελίες των Συλλόγων και της Ομοσπονδίας μας (ΠΟΣΥΠ), για τις συμπεριφορές αυτές,  προσκρούουν  στην ιεραρχική πυραμίδα του Υπουργείου, όπου δρα ένας ιδιότυπος συντεχνιακός μηχανισμός, αυτός των Περιφερειακών Διευθυντών Εκπαίδευσης (εκπαιδευτικοί) και του Γ. Γραμματέα του Υπουργείου (συνήθως εκπαιδευτικός), ο οποίος είτε αποσιωπά, είτε συγκαλύπτει επιδεικτικά τις καταγγελίες  και τελικά τις ακυρώνει.  Ακόμη και όταν κάποιος συνάδελφος μας βρει το σθένος να κάνει επώνυμη καταγγελία, αυτή συνήθως αποβαίνει εις βάρος του, επιδεινώνοντας την στοχοποίηση του από τον μη ελεγχόμενο  Διευθυντή Εκπαίδευσης, για τον οποίο σπανίως μπορεί  να ανατεθεί κάποια προκαταρκτική εξέταση σε άλλον Διευθυντή Εκπαίδευσης, ώστε να καταλήξει με μαθηματική ακρίβεια στο αρχείο!

Ως χαρακτηριστικό παράδειγμα, σας αναφέρουμε πρόσφατη καταγγελία συναδέλφων μας, για την γεμάτη έπαρση απάντηση του Διευθυντή που παρεκκλίνει από νόμιμες διοικητικές διαδικασίες, «εδώ αποφασίζω εγώ και όποιος έχει πρόβλημα να με  καταγγείλει στον Προϊστάμενο μου», αφού γνωρίζει ότι βρίσκεται στο απυρόβλητο!

Αναβλήθηκε για το Μάρτιο η εκδίκαση της προσφυγής νεοδιόριστων για την ανάκληση των μονιμοποιήσεων τους με αίτημα του υπουργείου

κ. Υπουργέ,

Γνωρίζοντας την ευαισθησία σας, σας καλούμε να μεριμνήσετε για την άμεση και πιστή εφαρμογή των διαλαμβανομένων στην Υ.Α.  του Υπουργείου Εσωτερικών ΔΙΔΑΔ/Φ.64/946/οιλ.858/2023(ΦΕΚ343Β΄/2023) για την ¨Πρόληψη και αντιμετώπιση φαινομένων βίας και παρενόχλησης  στην εργασία σε φορείς του Δημοσίου¨ και στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης του Υπουργείου Παιδείας, οι οποίες δεν αποτελούν φέουδο κανενός.

Σας καλούμε να μεριμνήσετε άμεσα για την εξάλειψη των  φαινομένων βίας και ηθικής παρενόχλησης, για την εφαρμογή της νομιμότητας, της διαφάνειας, της αμεροληψίας, της δεοντολογίας και της ηθικής των υπηρεσιακών ενεργειών των Διευθυντών Εκπαίδευσης και να  επιβάλλετε ένα αξιοπρεπές και ασφαλές εργασιακό περιβάλλον για τους υπαλλήλους των Περιφερειακών Υπηρεσιών Εκπαίδευσης!

Η ΕΝΕΡΥΠ θα στηρίξει κάθε συνάδελφο μας και θα βρεθεί δυναμικά απέναντι σε κάθε μορφή διευθυντικής αυθαιρεσίας ή παρενόχλησης, η  οποία, εφεξής, θα καταγγέλλεται  δημόσια!

Για το Δ.Σ.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                                             Η ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΕΣΟΛΟΓΓΙΤΟΥ  ΓΕΩΡΓΙΑ                                                                          ΠΑΝΟΠΟΥΛΟΥ  ΧΡΙΣΤΙΝΑ

 

Καταγγελία Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Υπαλλήλων του ΥΠΑΙΘ: Μηνύματα 5:00 τα ξημερώματα στους Διευθυντές Εκπαίδευσης

Πανελλήνια Ομοσπονδία Συλλόγων Υπαλλήλων του υπ. Παιδείας καταγγελει μηνύματα 5:00 τα ξημερώματα στους Διευθυντές Εκπαίδευσης

Καταγγελία Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Υπαλλήλων του ΥΠΑΙΘ: Μηνύματα 5:00 τα ξημερώματα στους Διευθυντές Εκπαίδευσης

H επιστολή

κ. Υπουργέ,

Όταν ο Γενικός Γραμματέας κ. Κόπτσης, εν είδει νυχτοφύλακα,  στέλνει στις 5:00 τα ξημερώματα  του Σαββάτου μήνυμα μέσω what’s up, στους Διευθυντές Εκπαίδευσης, για να τους ενημερώσει για την διαδικασία και για τις ημερομηνίες εκκίνησης της  επιλογή των Διευθυντών Σχολικών Μονάδων και οι Διευθυντές Εκπαίδευσης πετάγονται από τα κρεβάτια τους, φοβούμενοι για επιστράτευση, τότε μιλάμε για μία άνευ προηγουμένου διοικητική, υπηρεσιακή και ιεραρχική εμμονικότητα.

 

Όταν έχουν περάσει 4 άπρακτοι μήνες ώστε να ετοιμαστεί η πλατφόρμα για την υποβολή των αιτήσεων, και μάλιστα επί αμοιβή και μάλιστα από ιδιώτη, αλήθεια γιατί δεν πιέσατε αυτόν να συντομεύσει, όταν χρειάστηκε να αλλάξετε τον δικό σας Νόμο για τα Συμβούλια Επιλογής ώστε να προχωρήσει η διαδικασία, όταν επί 2 μήνες προσπαθείτε να τα συγκροτήσετε είτε παρακαλώντας, είτε ασκώντας πιέσεις, και «θυμάστε» να εκκινήσετε  την διαδικασία της  επιλογή των Διευθυντών Σχολικών Μονάδων, εν μέσω εορτών, τότε μιλάμε για μία άνευ προηγουμένου διοικητική, υπηρεσιακή και ιεραρχική ανικανότητα.

Όταν εσείς  δημιουργήσατε έναν εκτρωματικό νόμο για τις επιλογές των  στελεχών εκπαίδευσης, πέσατε  έξω σε όλα τα χρονοδιαγράμματα σας για τις επιλογές των Διευθυντών Εκπαίδευσης,  πέσατε έξω σε κάθε χρονοδιάγραμμα σας για τις επιλογές των Συμβούλων Εκπαίδευσης, και επιχειρείτε  τώρα εν μέσω εορτών να εκκινήσετε εκβιαστικά την διαδικασία επιλογής των Διευθυντών Σχολικών Μονάδων, προτρέποντας μάλιστα ο κ. Κόπτσης τους Διευθυντές Εκπαίδευσης ακόμη και να αναστείλουν τις άδειες των υπαλλήλων, και να  καθορίσετε ένα εξωπραγματικό  χρονοδιάγραμμα για τις επιλογές αυτές, το οποίο σας δηλώνουμε ότι εκ προοιμίου θα αποτύχει, αλλά μπορεί να επιφέρει και παραιτήσεις από τα Συμβούλια Επιλογής , τότε μιλάμε για  μία άνευ προηγουμένου διοικητική, υπηρεσιακή και ιεραρχική εμπάθεια.

Εμπάθεια και στοχοποίηση κατά των  διοικητικών υπαλλήλων  του Υπουργείου Παιδείας και των Περιφερειακών Υπηρεσιών, την οποία ο κ. Κόπτσης  έχει εκδηλώσει   ακόμη και για την υπηρεσιακή τους εκπαίδευση, την οποία οφείλει  το Υπουργείο και να παρέχει και να διευκολύνει, αρνούμενος να υπογράψει τις άδειες υπηρεσιακής εκπαίδευσης  που έχει εγκρίνει το ΚΥΣΔΙΠ, εδώ και δύο μήνες. Προφανώς δεν θέλει να λείπει υπάλληλος από την Υπηρεσία, να δουλεύει νυχθημερόν ακόμη και τα Σάββατα,  για να συμβάλλει στην πραγμάτωση  των δικών του επιδιώξεων.

Η μόνη λέξη που αξίζει είναι ντροπή, όταν οι υπάλληλοι του Υπουργείου και ειδικά των Περιφερειακών Υπηρεσιών εδώ και χρόνια, δουλεύουν ατελείωτες ώρες για να διεκπεραιώσουν με επαγγελματισμό και ευσυνειδησία τις εξόχως   απαιτητικές εργασίες της διοίκησης, και μάλιστα κάτω από ιδιαίτερα αντίξοες συνθήκες εξαιτίας της διαχρονικής αδιαφορίας των Πολιτικών Ηγεσιών του ΥΠΑΙΘ, συμπεριλαμβανομένης και της δικής σας,  και ιδιαίτερα τώρα με τους πολύμηνους ανεδαφικούς σχεδιασμούς του κ. Κόπτση και  τις ασφυκτικές προθεσμίες των εγκυκλίων του, που έχουν οδηγήσει Υπηρεσίες και υπαλλήλους στα όρια της αντοχής τους, και μέσα λοιπόν σε αυτό το κλίμα να επιχειρείται  και ο περιορισμός  του δικαιώματος στην άδεια και στην αποσυμφόρηση.

Αυτές και άλλες  αρνητικές πρακτικές έχουν εμφιλοχωρήσει εδώ και μήνες σε κάθε διοικητική, υπηρεσιακή και ιεραρχική διαδικασία που εκπορεύεται από το Γραφείο του Γενικού Γραμματέα.

Κ. Υπουργέ,

Σας υπενθυμίζουμε ότι και  πέρυσι τέτοια εποχή είχε τεθεί αντίστοιχο ζήτημα με την εκκίνηση της επιλογής των Διευθυντών Εκπαίδευσης και τότε πρυτάνευσε η κοινή λογική και άρχισε η  διαδικασία αμέσως μετά τις γιορτές, παίρνοντας μάλιστα και δεκαήμερη παράταση.

Αυτή  την κοινή λογική επικαλούμαστε και σήμερα και σας ζητάμε να εκκινήσει η διαδικασία επιλογής των Διευθυντών των Σχολικών Μονάδων, αμέσως μετά τις γιορτές .

Πάντως, σας υπενθυμίζουμε ότι στην Διοίκηση δεν έχετε επιδείξει καμία τέτοια σπουδή για την έναρξη της επιλογής των διοικητικών Διευθυντών και των Προϊσταμένων τόσο της Κεντρικής Υπηρεσίας, όσο και των Περιφερειακών Υπηρεσιών, αν και η τελευταία φορά που είχαν επιλεγεί διοικητικοί  Διευθυντές ήταν το 2010 και Προϊστάμενοι πχ στην Κεντρική Υπηρεσία το 2009.
Σίγουρα όλα είναι θέμα, εκλογικών στοχεύσεων,  ψήφων και εκλογικών πελατειών.

Επίδομα-Μπόνους δύο μισθοί σε 50.000 δημοσίους υπαλλήλους – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι

Για το Δ.Σ.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                        Η  ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΣΑΒΒΑΣ ΦΩΤΙΑΔΗΣ                                                               ΓΕΩΡΓΙΑ ΜΕΣΟΛΟΓΓΙΤΟΥ

Καμία ελπίδα για νέους διευθυντές σχολείων – Πάνε για 30/6 οι νέοι διευθυντές εκπ/σης

Το χρονοδιάγραμμα για τους νέους διευθυντές εκπαίδευσης μοιάζει να είναι πια προδιαγεγραμμένο. Όπως όλα δείχνουν την ερχόμενη Παρασκευή 24/6, μαζί με τα αποτελέσματα των πανελληνίων θα έχουμε και τους τελικούς πίνακες κατάταξης των υποψηφίων διευθυντών εκπαίδευσης.  Από τη Δευτέρα 27/6 θα κληθούν να δηλώσουν προτιμήσεις τοποθέτησης, διαδικασία η οποία έχει τριήμερη προθεσμία και που με τη λήξη της στις 30/6 θα έχουμε τα αποτελέσματα, ώστε την επόμενη 1/7 να αναλάβουν τα νέα τους καθήκοντα.

 

Σε ότι έχει να κάνει με τους διευθυντές σχολικών μονάδων, είναι πλέον σχεδόν απίθανο να έχουμε νέους διευθυντές για τη νέα σχολική χρονιά και όλα δείχνουν ότι θα πορευτούμε πάλι με το ίδιο μοντέλο των παρατάσεων και των αναπληρωτών. Κάποιες εισηγήσεις για αλλαγή του πρόσφατου νόμου, ώστε τα συμβούλια επιλογής να μην περιλαμβάνουν σχολικούς συμβούλους και επόπτες, μιας και η επιλογή των τελευταίων θα σέρνεται για μήνες, δεν ευοδώθηκαν, όπως ήταν αναμενόμενο. Επομένως συνεχίζεται η χρονοβόρα διαδικασία επιλογής των ανώτερων στελεχών…και όταν έρθει η ώρα θα πάρουν σειρά και οι υποψήφιοι διευθυντές σχολικών μονάδων.

hiring 1977803 340 E-WALL

Οι εξελίξεις αυτές δείχνουν ότι η προεκλογική περίοδος δεν επηρέασε τελικά ούτε επίσπευσε τις σχετικές διαδικασίες οι οποίες εξάλλου προβλέπονται απο έναν ολοκαίνουριο νόμο. Για να γίνει αυτό ο νόμος θα έπρεπε να αλλάξει πριν καν εφαρμοστεί…

 

Για το πότε αναμένεται να ολοκληρωθεί η διαδικασία για τους σχολικούς συμβούλους…υπομονή..

Αναμορφωμένοι αξιολογικοί πίνακες Διευθυντών Εκπαίδευσης

«Ανακοινώνονται οι αναμορφωμένοι, μετά τις ενστάσεις, αξιολογικοί πίνακες των υποψηφίων Διευθυντών Εκπαίδευσης  με αξιολογική σειρά, σύμφωνα με τα κριτήρια επιλογής των περ. α) και β) της παρ. 1 του άρθρου 32, του ν. 4823/2021(Α΄ 136).

Εντός των επομένων ημερών, θα ακολουθήσει και η ανακοίνωση  με το πρόγραμμα των συνεντεύξεων και το πρόγραμμα της εξέτασης των ξένων γλωσσών.

1. Α_ΠΣΕ Αναμορφωμένος αξιολογικός πίνακας 

2. Β_ΠΣΕ Αναμορφωμένος αξιολογικός πίνακας 

3. Γ_ΠΣΕ Αναμορφωμένος αξιολογικός πίνακας 

4. Δ_ΠΣΕ Αναμορφωμένος αξιολογικός πίνακας 

Ελάχιστοι οι υποψήφιοι διευθυντές εκπαίδευσης για 116 θέσεις!!

Περίπου, 630  αιτήσεις κατατέθηκαν από υποψήφιους Διευθυντές Εκπαίδευσης για την διεκδίκηση των 116 θέσεων.

Ο αριθμός αυτός θεωρείτε ιδιαίτερα χαμηλός.

Από το υπουργείο περίμεναν αυξημένες αιτήσεις για τις θέσεις διευθυντών εκπαίδευσης.

Ανάλογους αριθμούς ή και χαμηλότερους αναμένουμε και για τις άλλες προκηρύξεις για θέσεις ευθύνης, μάλλον οι υπεύθυνοι στα ψηλά κλιμάκια δεν τα είχαν υπολογίσει σωστά.

Οι πληροφορίες που έλεγαν για 1000+ αιτήσεις δεν επαληθεύονται και άρα δε ισχύουν, προφανώς ήθελαν “κάποιοι” να δημιουργήσουν αντίθετο κλίμα.

Αναμένουμε,  την επεξεργασία των αιτήσεων και την δημοσίευση των προσωρινών πινάκων υποψηφίων με τη μοριοδότηση τους.

 

Κύλιση προς τα επάνω