Αλλαγές που προκαλούν προβληματισμό και ερωτήματα εφαρμόζονται στη νέα μοριοδότηση για τις θέσεις διευθυντών και υποδιευθυντών στα Σχολεία (ΣΑΕΚ). Οι νέοι όροι τροποποιούν σημαντικά τη μέχρι τώρα διαδικασία αξιολόγησης των υποψηφίων.
Τι αλλάζει:
Μοριοδότηση πτυχίου μόνο για τους υποδιευθυντές: Αξιοπερίεργη πρόβλεψη, καθώς προϋποτίθεται ότι όλοι οι υποψήφιοι διαθέτουν τουλάχιστον πτυχίο. Παρ’ όλα αυτά, μοριοδοτείται μόνο στους υποδιευθυντές.
Κατάργηση μοριοδότησης επιμορφώσεων: Οι σχετικές δράσεις δια βίου μάθησης δεν προσμετρώνται πλέον, παρά το γεγονός ότι συνδέονται με την επαγγελματική εξέλιξη και επιμόρφωση στο πεδίο.
Εξειδικευμένα μεταπτυχιακά χωρίς επιπλέον μόρια: Μεταπτυχιακές σπουδές στην Εκπαίδευση Ενηλίκων ή την Επαγγελματική Κατάρτιση δεν προσμετρώνται επιπλέον στη μοριοδότηση.
Αναγνώριση μεταπτυχιακών: Μόνο μεταπτυχιακά αναγνωρισμένα από ΔΟΑΤΑΠ, ΔΙΚΑΤΣΑ ή ΙΕΠ μοριοδοτούνται. Μεταπτυχιακά από το ΑΤΕΕΝ δεν αναγνωρίζονται για τη διαδικασία.
Εμπειρία στα ΣΔΕ/ΚΔΒΜ: Η προϋπηρεσία σε Σχολεία Δεύτερης Ευκαιρίας ή Κέντρα Διά Βίου Μάθησης εξισώνεται με την τυπική εκπαίδευση, χωρίς να διαφοροποιείται θετικά.
Δεν μοριοδοτείται η επάρκεια στην Εκπαίδευση Ενηλίκων: Αν και καθοριστικής σημασίας για το πεδίο της επαγγελματικής κατάρτισης, η συγκεκριμένη επάρκεια παραμένει εκτός μοριοδότησης.
Η πιστοποίηση Η/Υ δεν μοριοδοτείται: Αποτελεί απλώς προϋπόθεση συμμετοχής, αλλά δεν δίνει μόρια.
Υποβολή αίτησης και για τις δύο θέσεις: Ένας υποψήφιος μπορεί να αιτηθεί ταυτόχρονα για θέση διευθυντή και υποδιευθυντή, χωρίς περιορισμό.
Οι παραπάνω τροποποιήσεις προκαλούν εύλογες αντιδράσεις, καθώς αποδυναμώνουν την αξία της επιμόρφωσης και των σπουδών στο αντικείμενο της Εκπαίδευσης Ενηλίκων, ενώ φαίνεται να εστιάζουν αποκλειστικά στα τυπικά προσόντα και στον τίτλο σπουδών.ΔΙΔΑΚΤΙΚΕΣ ΩΡΕΣ ΑΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΗ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΙΕΚ
