Παιδεία

Οι εξαγγελίες της ΔΕΘ, ο “13ος μισθός” και η πραγματικότητα της φτωχοποίησης

Φρούδες ελπίδες για τον 13ο μισθό και η κατάρρευση του κοινωνικού κράτους

Οι εξαγγελίες της ΔΕΘ, η πραγματική εικόνα της χώρας και ο κρίσιμος ρόλος των συνδικάτων

Γράφει ο Δημήτρης Μπράτης

Σε λιγότερο από δύο μήνες, στις 6 Σεπτεμβρίου, ο Πρωθυπουργός θα ανέβει στη Θεσσαλονίκη για την καθιερωμένη ομιλία του στη Διεθνή Έκθεση. Ήδη, τα ΜΜΕ προαναγγέλλουν τα μέτρα που θα εξαγγείλει —με διαρροές, όπως συνηθίζεται— για τη λεγόμενη μεσαία τάξη και τις ευάλωτες κοινωνικές ομάδες.

Κάποιοι φτάνουν μάλιστα στο σημείο να καλλιεργούν την εντύπωση ότι στη φετινή ΔΕΘ θα ανακοινωθεί η επαναφορά του 13ου μισθού. Όμως, όσο κι αν αυτό ακούγεται “ελπιδοφόρο”, πρόκειται στην πραγματικότητα για μια φρούδα ελπίδα.

Ο ίδιος ο Υπουργός Οικονομικών, Κυριάκος Πιερρακάκης, έχει ήδη απορρίψει κατηγορηματικά αυτό το ενδεχόμενο. Το ίδιο και ο κυβερνητικός εκπρόσωπος. Παρ’ όλα αυτά, ορισμένοι συνεχίζουν να πιστεύουν ότι μια τέτοια απόφαση θα μπορούσε να παρθεί “καλοπροαίρετα”. Αγνοούν ή παραβλέπουν όμως ότι οι κυβερνητικές προτεραιότητες δεν είναι η ενίσχυση των εργαζομένων, αλλά η εξυπηρέτηση άλλων σχεδιασμών. Και αυτό έχει ήδη ειπωθεί με σαφήνεια.

Η Ελλάδα βρίσκεται τελευταία στην Ευρώπη των 27 σε ό,τι αφορά την αγοραστική δύναμη των εργαζομένων. Πλέον μας έχουν ξεπεράσει χώρες όπως η Βουλγαρία, η Ρουμανία και η Ουγγαρία. Δεν είναι καθόλου απίθανο σύντομα να μας προσπεράσει και η Αλβανία.

Μισθοί ντροπής – Συνθήκες απαξίωσης

Οι εκπαιδευτικοί αμείβονται με 800 ευρώ, οι νοσηλευτές με 680, και οι γιατροί του Δημοσίου με 1.200 ευρώ. Η μισθολογική αυτή υποτίμηση έχει συνέπειες: φυγή νέων επιστημόνων στο εξωτερικό, αδυναμία στελέχωσης του Δημόσιου Τομέα, και διαρκώς διογκούμενα κενά σε Παιδεία και Υγεία.

Χαρακτηριστικό παράδειγμα: 1.200 αναπληρωτές παραιτήθηκαν φέτος, αδυνατώντας να ανταποκριθούν σε ένα σύστημα που τους μεταχειρίζεται ως “προσωρινά αναλώσιμους”.

Ταυτόχρονα, οι ιδιωτικές υπηρεσίες κερδίζουν έδαφος. Εκεί όπου υποβαθμίζεται το Δημόσιο —νοσοκομεία, σχολεία, κοινωνικές δομές— ξεφυτρώνουν ιδιωτικές κλινικές, διαγνωστικά κέντρα, φροντιστήρια και ιδιωτικά σχολεία. Ξένες πολυεθνικές έχουν επενδύσει 500 εκατομμύρια ευρώ για την αγορά ιδιωτικών εκπαιδευτικών ιδρυμάτων — σαφής ένδειξη ότι βλέπουν κερδοφορία από την υποχώρηση του Δημόσιου Τομέα.

Αυτό που κάποτε γνωρίσαμε ως κοινωνικό κράτος, χτισμένο κυρίως τη δεκαετία του 1980 (Υγεία, Παιδεία, Κοινωνική Ασφάλιση), καταρρέει αθόρυβα. Όποιος έχει χρήματα θα μπορεί να σπουδάσει, να θεραπευτεί, να προστατευτεί. Οι υπόλοιποι, απλώς θα επιβιώνουν. Αυτή η κατεύθυνση δεν είναι τυχαία — είναι αποτέλεσμα πολιτικής επιλογής.

Ο ρόλος των συνδικάτων: Ή τώρα ή ποτέ

Μέσα σε αυτό το ζοφερό τοπίο, ο ρόλος των συνδικάτων είναι κρίσιμος. Δεν χρειάζονται βερμπαλισμοί, ούτε συνθηματολογία κενή περιεχομένου. Χρειάζεται ουσιαστικός, μεθοδικός και ενωτικός αγώνας.

Τα συνδικάτα οφείλουν να μιλήσουν απλά, καθαρά, τίμια στους εργαζομένους. Να εξηγήσουν πως χωρίς συλλογική δράση, τίποτα δεν θα αλλάξει. Και πως η αρχή αυτού του αγώνα μπορεί και πρέπει να είναι το συλλαλητήριο της ΔΕΘ.

Είναι καιρός να καταλάβουμε όλοι ότι η αλλαγή πολιτικής δεν έρχεται με εξαγγελίες, ούτε με “καλές προθέσεις”. Έρχεται μόνο μέσα από τη δύναμη της κοινωνίας και των εργαζομένων. Μόνο όταν το αίτημα για αξιοπρέπεια μετατραπεί σε μαζική απαίτηση, ενωτική και αδιαπραγμάτευτη.

Τα Επαγγέλματα του Μέλλοντος

Το αφεντικό τρελάθηκε! 600.000€ για επίδομα στην Προεδρία – Ο 13ος μισθός περιμένει ακόμη

Το αφεντικό τρελάθηκε! 600.000€ για επίδομα στην Προεδρία – Ο 13ος μισθός περιμένει ακόμη

600.000 ευρώ για την Προεδρία, αλλά 13ος και 14ος μισθός για τους άλλους… στο περίμενε «Το αφεντικό τρελάθηκε» με τα ...
Νεοδιοριζόμενοι εκπαιδευτικοί: Έκπτωση έως 50% στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια – Όλες οι εταιρείες

Νεοδιοριζόμενοι εκπαιδευτικοί: Έκπτωση έως 50% στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια – Όλες οι εταιρείες

Εκπτώσεις σε ακτοπλοϊκά εισιτήρια για τη μετάβαση νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών στην περιοχή τοποθέτησής τους Κατά το σχολικό έτος 2026–2027, οι νεοδιοριζόμενοι ...
SOS από την ΠΟΣΥΠ: Υποστελεχωμένες και εξουθενωμένες οι διοικητικές υπηρεσίες του ΥΠΑΙΘΑ

SOS από την ΠΟΣΥΠ: Υποστελεχωμένες και εξουθενωμένες οι διοικητικές υπηρεσίες του ΥΠΑΙΘΑ

ΠΟΣΥΠ: «Η νέα σχολική χρονιά βρίσκει τη διοίκηση της εκπαίδευσης σε δεινή θέση» Ζητά άμεση συνάντηση με τη Σοφία Ζαχαράκη ...
ΠΟΕ-ΥΠΑΙΘΑ: «Άμεσες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ» – SOS για την υποστελέχωση των υπηρεσιών

ΠΟΕ-ΥΠΑΙΘΑ: «Άμεσες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ» – SOS για την υποστελέχωση των υπηρεσιών

ΠΟΕ-ΥΠΑΙΘΑ: Άμεσες προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ και νέες Διευθύνσεις Οικονομικής Διαχείρισης στις ΠΔΕ Οι διοικητικοί υπάλληλοι προειδοποιούν για τον κίνδυνο νέων ...
Ροζ καμπάνα σε στρογγυλό φόντο

Νεοδιοριζόμενοι εκπαιδευτικοί: Άνοιξε η πρόσκληση για αποσπάσεις – Ποιοι μπορούν να υποβάλουν αίτηση

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΝΕΟΔΙΟΡΙΖΟΜΕΝΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΓΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟΣΠΑΣΗΣ Πρόσκληση νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης και συζύγων/συμβιούντων αυτών για υποβολή αιτήσεων ...
Χρύσα Χοτζόγλου: Επιστρέφει στο σχολείο της – «Το δίκιο και η αλληλεγγύη μπορούν να νικήσουν»

Χρύσα Χοτζόγλου: Επιστρέφει στο σχολείο της – «Το δίκιο και η αλληλεγγύη μπορούν να νικήσουν»

Μετά από σχεδόν 18 μήνες εκτός τάξης, η εκπαιδευτικός επιστρέφει στο σχολείο της – Η «Ενότητα Αντίστασης Ανατροπής Πειραιά» χαρακτηρίζει ...
Ζαχαράκη: 30.000 αναπληρωτές από 1η Σεπτεμβρίου – Τι είπε για κενά, αποσπάσεις και στέγαση εκπαιδευτικών

Ζαχαράκη: 30.000 αναπληρωτές από 1η Σεπτεμβρίου – Τι είπε για κενά, αποσπάσεις και στέγαση εκπαιδευτικών

Νέα σχολική χρονιά: 5.300 μόνιμοι διορισμοί, 30.000 αναπληρωτές και λιγότερες αποσπάσεις – Τι προαναγγέλλει το ΥΠΑΙΘΑ Νέες παρεμβάσεις για τα ...
Ευρωπαϊκό Σχολείο Βρυξέλλες ΙΙΙ: Κυρώθηκε ο αξιολογικός πίνακας για τη θέση ΠΕ70 Δασκάλων

Ευρωπαϊκό Σχολείο Βρυξέλλες ΙΙΙ: Κυρώθηκε ο αξιολογικός πίνακας για τη θέση ΠΕ70 Δασκάλων

Απόσπαση εκπαιδευτικού ΠΕ70 με γλώσσα διδασκαλίας την ελληνική – Η απόφαση του ΥΠΑΙΘΑ βάσει της Πρόσκλησης 33598/Η2/18-3-2026. Κύρωση αξιολογικού πίνακα ...
Ανάκληση τοποθέτησης εκπαιδευτικού σε Πειραματικό Σχολείο – Η απόφαση του ΥΠΑΙΘΑ

Ανάκληση τοποθέτησης εκπαιδευτικού σε Πειραματικό Σχολείο – Η απόφαση του ΥΠΑΙΘΑ

Ανακλήθηκε η τοποθέτηση εκπαιδευτικού με διετή θητεία σε Πειραματικό Σχολείο Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης για τα σχολικά έτη 2026-2027 και 2027-2028. Κενά ...
Τμήματα Ένταξης: Οι προτάσεις για ουσιαστική αναβάθμιση και επαρκή στελέχωση

Τμήματα Ένταξης: Οι προτάσεις για ουσιαστική αναβάθμιση και επαρκή στελέχωση

Β΄ ΕΛΜΕ Πέλλας: Ανάγκη για παιδαγωγικά κριτήρια, μικρότερο αριθμό μαθητών και ενίσχυση με εκπαιδευτικούς Ειδικής Αγωγής Την ανάγκη ουσιαστικής αναβάθμισης ...
Μισθολόγιο

Ένωση Διευθυντών: «Οι εκπαιδευτικοί δεν είναι ελεγκτές και πιστοποιητές χώρων» – Ζητούν την άμεση απόσυρση της διάταξης για τις σχολικές εκδρομές

Έντονη αντίδραση της Πανελλήνιας Επιστημονικής Ένωσης Διευθυντών/ντριών Σχολικών Μονάδων Π.Ε. στη νέα Υπουργική Απόφαση για τις σχολικές εκδρομές. Με επιστολή ...
ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑ

Διπλά μόρια στους συμβασιούχους των Δήμων! Τι φέρνει το νέο ΠΔ για χιλιάδες εργαζόμενους

ΠΔ 49/2026: Διπλή μοριοδότηση της προϋπηρεσίας στους Δήμους – Μια σημαντική δικαίωση για χιλιάδες συμβασιούχους Μια σημαντική εξέλιξη για τους ...
Κύλιση στην κορυφή