Κινητό τηλέφωνο με ειδοποίηση

Μόνιμοι Διορισμοί Ειδικής Αγωγής έως 10/8 – Χωρίς Αλλαγές στις Πιστώσεις Αναπληρωτών από 1η Σεπτεμβρίου

Ενημέρωση για Διορισμούς & Πιστώσεις Ειδικής Αγωγής – Τηλεφωνική Επικοινωνία με το ΥΠΑΙΘ

Ο Σύλλογος Αποφοίτων Τμημάτων Ειδικής Αγωγής (ΣΑΤΕΑ) ενημερώνει για τα αποτελέσματα της επικοινωνίας με τον Προϊστάμενο Ειδικής Αγωγής & Εκπαίδευσης του ΥΠΑΙΘ, κ. Μπουσδούνη. Σύμφωνα με τις πληροφορίες:

  • Μόνιμοι διορισμοί στην Ειδική Αγωγή για το 2025-2026 θα γίνουν από τους ισχύοντες πίνακες (έως 31/8), με κατανομή και ΦΕΚ να αναμένονται έως 10/8, εφόσον τηρηθούν τα χρονοδιαγράμματα.

  • Οι πιστώσεις θα κυμανθούν μεταξύ 1500-2000 θέσεων, με ελαφρώς αυξημένο αριθμό στους νηπιαγωγούς, και ελαφρώς μειωμένο στους δάσκαλους.

  • Οι αναπληρωτές θα προσληφθούν από τους προσωρινούς πίνακες, με έναρξη διαδικασιών από 1η Σεπτεμβρίου, χωρίς καμία μείωση πιστώσεων σε σχέση με πέρυσι.

  • Το νομοσχέδιο για τα Τμήματα Ένταξης αναμένεται να ψηφιστεί εντός των επόμενων ημερών, με στόχο την απλοποίηση των προϋποθέσεων ίδρυσης νέων τμημάτων.

Αναλυτικά οι Νέοι Καθαροί Μισθοί για Όλες τις Κατηγορίες Εκπαιδευτικών

Η ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Μετά από τηλεφωνική επικοινωνία με τον κο. Μπουσδούνη, τον Προϊστάμενο Ειδικής Αγωγής και Εκπαίδευσης του Υπουργείου Παιδείας θέσαμε ερωτήματα σχετικά με τα ζητήματα των μόνιμων διορισμών, των πιστώσεων – προσλήψεων αναπληρωτών για την σχολική χρονιά 2025-2026.
Οι απαντήσεις που λάβαμε ήταν οι εξής:
Οι φετινοί μόνιμοι διορισμοί θα γίνουν από τους παλιούς πίνακες που είναι σε ισχύ έως 31/8, και ότι στόχος του Υπουργείου Παιδείας είναι μέχρι 10/8 να δηλώσουν οι συνάδελφοι περιοχές για μόνιμο διορισμό, οπότε θεωρητικά ΦΕΚ & κατανομή θα βγουν πριν τις 10/8 ( με κάθε επιφύλαξη για την τήρηση των ημερομηνιών)! Οι πιστώσεις για τους μόνιμους διορισμούς θα κινηθούν για ειδική αγωγή από 1500-2000, με μια μικρή αύξηση στους νηπιαγωγούς λόγω των ΤΕ και λίγο πιο κάτω δάσκαλοι.
Οι προσλήψεις των αναπληρωτών θα πάνε με τους προσωρινούς πίνακες. Οι προσλήψεις θα τρέξουν από 1/9 και δεν θα υπάρξει καμία μείωση των πιστώσεων σε σχέση με την περσινή χρονιά!
Το νομοσχέδιο για τα τμήματα ένταξης θα ψηφιστεί τις επόμενες ημέρες, με στόχο πάντα την προσπάθεια μείωσης των προϋποθέσεων για την ίδρυση των τμημάτων ένταξης.

Η ΣΑΤΕΑ συνεχίζει την παρακολούθηση των εξελίξεων και τη διεκδίκηση λύσεων για την ενίσχυση της Ειδικής Αγωγής.

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

«Δεν είμαστε τουρίστες!» – Εκπαιδευτικοί στην Πάρο καταγγέλλουν την εκτόξευση των ενοικίων – Ζητούν μόνιμες λύσεις για τη στέγαση

Πάρος: «Η στέγαση είναι δικαίωμα, όχι πολυτέλεια» – Κραυγή αγωνίας από τους εκπαιδευτικούς Με άγχος για την εξεύρεση κατοικίας ξεκινούν ...
/ / Πάρο, Σύλλογοι
ντουντούκα

«Δεν πάει άλλο!» – Εκπαιδευτικοί καλλιτεχνικών ειδικοτήτων στο Υπουργείο Παιδείας στις 17/9

Καλλιτεχνικές ειδικότητες: Κινητοποίηση στο Υπουργείο Παιδείας στις 17 Σεπτεμβρίου Κάλεσμα στους εκπαιδευτικούς εικαστικών, μουσικής, θεατρικής αγωγής και δραματικής τέχνης για ...
/ / ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ, Σύλλογοι
Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Συλλυπητήριο μήνυμα για την απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης Χρήστου Δασκαλοθανάση

Τη βαθύτατη θλίψη της για την αδόκητη απώλεια του Συμβούλου Εκπαίδευσης ΠΕ70/Δασκάλων, Χρήστου Δασκαλοθανάση, εκφράζει η Πανελλήνια Ένωση Συμβούλων Εκπαίδευσης ...
«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

«Χάος» στην Α΄ Αθήνας: 600+ κενά στην Παράλληλη Στήριξη και 71 κενά στα Ολοήμερα

Α΄ Αθήνας: Εκατοντάδες κενά στα σχολεία και νέες μετακινήσεις εκπαιδευτικών – Κινητοποίηση στο ΥΠΑΙΘΑ Έντονη είναι η αντίδραση εκπαιδευτικού σωματείου ...
AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

AllMindsLearn: Η 16χρονη Ίρια δημιούργησε δωρεάν πλατφόρμα για μαθητές με μαθησιακές δυσκολίες

Μια αξιόλογη μαθητική πρωτοβουλία με κοινωνικό και εκπαιδευτικό χαρακτήρα έχει δημιουργήσει η 16χρονη Ίρια Σπύρτζη, μαθήτρια του Γενικού Λυκείου Βουλιαγμένης ...
Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

Εκλογές για την ανάδειξη αιρετών εκπροσώπων του Ε.Ε.Π. & του Ε.Β.Π. στα υπηρεσιακά συμβούλια (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π. & Π.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.)

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΙΔΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ & ΔΥΤΙΚΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ (Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.) Η ενημέρωση του ΣΕΕΠΕΑ για τις εκλογές Λαμβάνοντας υπόψη ...
ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

ΕΝΕΕΓΥΛ Βόρειας Κέρκυρας: Μόλις δύο εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής – Καταγγελίες για πρόχειρη λειτουργία

Κέρκυρα: Καταγγελίες για ελλείψεις προσωπικού, μετακινήσεις αναπληρωτών και συμπτύξεις τμημάτων Ακολουθεί η ανακοίνωση της Ελμε Κέρκυρας: Στις 9 Σεπτεμβρίου το ...
Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

Νηπιαγωγεία: Οι προϊστάμενες είναι εκπαιδευτικοί τάξης, δεν είναι διοικητικό προσωπικό

«Αριστοτέλης»: Να αποσυρθούν οι οδηγίες για τα νηπιαγωγεία – Αντιδράσεις για την κατανομή τμημάτων και την ενημέρωση των προϊσταμένων Έντονη ...
Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Καρκίνος του δέρματος: Δωρεάν προληπτικός έλεγχος για όλους – Πώς θα γίνεται

Μια νέα οργανωμένη δράση πρόληψης για τον καρκίνο του δέρματος προχωρά το Υπουργείο Υγείας, ανοίγοντας για πρώτη φορά τη δυνατότητα ...
συμβάσεις

Υπηρεσιακές μεταβολές εκπαιδευτικών: Μεγάλες αδικίες σε μεταθέσεις και αποσπάσεις – Τι ζητά ο Νεκτάριος Κορδής

ΚΥΣΔΕ – Νεκτάριος Κορδής: Μεγάλες αδικίες από το ξεπερασμένο πλαίσιο των υπηρεσιακών μεταβολών των εκπαιδευτικών Την ανάγκη άμεσης αλλαγής του ...
Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει το σκηνικό του καιρού: Βροχές, καταιγίδες και πτώση της θερμοκρασίας

Αλλάζει σταδιακά το σκηνικό του καιρού στη χώρα, καθώς το καλοκαίρι παραχωρεί τη θέση του στο φθινόπωρο, με τις βροχές ...
Δάσκαλος με χρήματα και απορίες

13ος και 14ος μισθός: Τι θα συνέβαινε αν το ποσό μοιραζόταν στους 12 μήνες;

Μια διαφορετική πρόταση για τον τρόπο καταβολής των αποδοχών εργαζομένων σε Δημόσιο και ιδιωτικό τομέα Μια " εναλλακτική " πρόταση ...
Κύλιση στην κορυφή