Ανακοίνωση καταγγελία για την καθυστέρηση απόδοσης μισθολογικών κλιμακίων σε νεοδιόριστους και αναπληρωτές εκπαιδευτικούς εξέδωσε ο σύλλογος εκπαιδευτικών Π.Ε. Ανατολικής Αττικής “Κ. Σωτηρίου” στην οποία απαιτεί μεταξύ άλλων από την τοπική ΔΙΠΕ να διαθέσει επιπλέον προσωπικό για την ολοκλήρωση των διαδικασιών απόδοσης Μ.Κ. Δείτε:
Καταγγελία: Τεράστια Καθυστέρηση στην απόδοση Μ.Κ. σε νεοδιόριστους και αναπληρωτές ψαλιδίζει ακόμα περισσότερο τους μισθούς πείνας
Κάθε μήνα χωρίς ΜΚ, χάνονται χρήματα που δεν θα πληρωθούν ποτέ, λόγω υπερφορολόγησης των αναδρομικών
Εδώ και τώρα η Δ/ΝΣΗ Αν. Αττικής να διαθέσει επιπλέον προσωπικό ώστε να ολοκληρωθούν ΑΜΕΣΑ οι διαδικασίες
Άλλη μια μισθοδοσία πέρασε για εκατοντάδες εκπαιδευτικούς στην Αν. Αττική, χωρίς να έχουν ενσωματωθεί στις αποδοχές τους τα μισθολογικά κλιμάκια που δικαιούνται, ψαλιδίζοντας απελπιστικά τον εισαγωγικό μισθό πείνας. Είναι πραγματικά ανεπίτρεπτο και προκλητικό οι υπηρεσίες του υπουργείου παιδείας που κατά τα άλλα κόπτονται όταν πρόκειται για ζητήματα που αφορούν περικοπές δαπανών, συγχωνεύσεις τμημάτων και διώξεις εκπαιδευτικών, για άλλη μια χρονιά να μη δείχνουν τα ίδια αντανακλαστικά όταν πρόκειται για το ζήτημα της ίδιας της επιβίωσης των εκπαιδευτικών. Η πολιτική ηγεσία του υπουργείου παιδείας, όπως και η ηγεσία της διεύθυνσης Αν. Αττικής βρήκαν άπλετο χρόνο, τρόπο, πόρους και μέσα να διαθέσουν, ώστε να καταργηθούν σχολικά τμήματα από την αρχή της σχ. χρονιάς, πρόλαβαν να εξαπολύσουν παράνομες διώξεις σε εκπαιδευτικούς/διευθυντές σχολείων επειδή ήταν απεργοί, ΔΕΝ προλαβαίνουν ΠΟΤΕ όμως να αποδώσουν εγκαίρως τα μισθολογικά κλιμάκια και κάθε χρόνο μεσολαβούν 6-7 μήνες μέχρι τελικά να ολοκληρωθούν οι διαδικασίες.
Καμία δικαιολογία ΔΕΝ μπορεί να σταθεί για την κατάσταση αυτή και φυσικά κανένας καθησυχασμός με το επιχείρημα ότι τα χρήματα που υπολείπονται κάθε μήνα, θα αποδοθούν αναδρομικά. Τα χρήματα των μισθολογικών κλιμακίων που δεν αποδίδονται στην ώρα τους με τον μηνιαίο μισθό, όταν έρχεται η ώρα να αποδοθούν αναδρομικά υπόκεινται σε πολλαπλάσια φορολόγηση από την κανονική. Με τον τρόπο αυτό οι εκπαιδευτικοί χωρίς την παραμικρή δική τους υπαιτιότητα χάνουν οριστικά κομμάτι των νόμιμων αποδοχών τους. Αποδοχές που ειδικά για αυτό το ευαίσθητο κομμάτι των εργαζομένων που λαμβάνει εισαγωγικούς μισθούς 800 και 900 ευρώ είναι απολύτως απαραίτητες για την επιβίωσή τους.
Τεράστια είναι η ευθύνη του Υπουργείου Παιδείας που γνωρίζοντας επί χρόνια όλη αυτή την κατάσταση όχι απλώς δεν κάνει το παραμικρό για να την αλλάξει, αλλά προκλητικά τη διαιωνίζει. Το υπουργείο της ηλεκτρονικής πλατφόρμας «δια πάσαν νόσον» και της υποτιθέμενης ψηφιοποίησης ΔΕΝ σκέφτηκε να ψηφιοποιήσει και να αυτοματοποιήσει ΜΟΝΟ τη διαδικασία που απαιτείται για την απόδοση Μ.Κ. στους εργαζομένους του, δεν διαθέτει επιπλέον προσωπικό για να ολοκληρωθούν οι παράλογες και χρονοβόρες διαδικασίες που με ευθύνη του υπάρχουν και φυσικά εξακολουθεί να υπερφορολογεί τα αναδρομικά λες και φταίνε οι εργαζόμενοι για τη δική του αναποτελεσματικότητα. Αντίθετα διαιωνίζει ένα παράλογο σύστημα πιστοποίησης-απόδοσης Μ.Κ. κατά το οποίο επαναλαμβάνονται οι ίδιες γραφειοκρατικές διαδικασίες για τα ίδια άτομα κάθε χρόνο, με μόνο αποτέλεσμα μια αδιανόητη χρονοτριβή που οδηγεί στο να πληρώνει με λιγότερα χρήματα στην ουσία ορισμένους από τους εργαζομένους του. Οι μόνοι που δε φέρουν ευθύνη είναι οι εργαζόμενοι στις διευθύνσεις εκπαίδευσης που παλεύουν να ολοκληρώσουν τις απίστευτα χρονοβόρες διαδικασίες σε μονίμως υποστελεχωμένα τμήματα με ευθύνη των διοικήσεων της εκπαίδευσης.
Δεν πρόκειται να ανεχθούμε άλλο αυτή την κατάσταση που φέρνει σε απόγνωσή τη νέα γενιά των εκπαιδευτικών η οποία έρχεται αντιμέτωπη με το δυσβάσταχτο κόστος ζωής και τα εξωφρενικά ενοίκια της περιοχής, την ώρα που διάφοροι ιθύνοντες αναρωτιούνται κι από πάνω γιατί ΔΕ δηλώνουν ενδιαφέρον οι νέοι να εργαστούν σε περιοχές όπως η Αν. Αττική; Ως ΕΔΩ!
Απαιτούμε:
- Η Δ/νση Αν. Αττικής να διαθέσει επιπλέον προσωπικό, ώστε να ολοκληρωθούν οι διαδικασίες απόδοσης Μ.Κ. όλων των εκπαιδευτικών ΤΩΡΑ.
- Να οριστεί ως 1η προτεραιότητα της Δ/νσης Αν. Αττικής η απόδοση των Μ.Κ.
- Αλλαγή του τρόπου πιστοποίησης-απόδοσης του μισθολογικού κλιμακίου των εκπαιδευτικών με μια ψηφιοποιημένη αυτοματοποιημένη διαδικασία που θα ολοκληρώνεται την ημέρα πρόσληψης μιας και όλα τα απαραίτητα στοιχεία είναι πλέον ηλεκτρονικά διαθέσιμα.
- Αυξήσεις στους μισθούς που θα καλύπτουν τις απώλειες των τελευταίων 10 ετών τον τιμάριθμο και τον πραγματικό πληθωρισμό.
