Καταγγελία της ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π. για την κατάσταση στο κτήριο της Διεύθυνσης Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Μαγνησίας – Χαλασμένος ανελκυστήρας από το 2023, προβλήματα στην ηλεκτρολογική εγκατάσταση και εκκρεμότητες στη συντήρηση της θέρμανσης.
Μια εικόνα που δύσκολα συμβιβάζεται με τη στοιχειώδη έννοια της εύρυθμης λειτουργίας μιας δημόσιας υπηρεσίας περιγράφει η Ένωση Εργαζομένων Υπουργείου Παιδείας (ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π.) για το κτήριο όπου στεγάζεται η Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Μαγνησίας.
Την ώρα που ο χειμώνας βρίσκεται προ των πυλών, η συντήρηση του συστήματος θέρμανσης φαίνεται να μετατρέπεται σε ζήτημα διοικητικής αντιπαράθεσης, με τις αρμόδιες υπηρεσίες να εμφανίζονται να αναζητούν ποιος έχει την ευθύνη, ενώ οι εργαζόμενοι περιμένουν ακόμη τα αυτονόητα: ένα ασφαλές και αξιοπρεπές εργασιακό περιβάλλον.
Με επιστολή της προς την Αντιπεριφερειάρχη Μαγνησίας, στις 9 Νοεμβρίου 2026, η ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π. καταγγέλλει τη στάση της Διεύθυνσης Τεχνικών Έργων – Τμήματος Περιβάλλοντος της Περιφερειακής Ενότητας Μαγνησίας.
Αφορμή αποτέλεσε έγγραφο που κοινοποιήθηκε στις 6 Νοεμβρίου προς τη Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης, στο οποίο, σύμφωνα με την Ένωση, η αρμόδια υπηρεσία εμφανίζεται να διερωτάται εάν εμπίπτει στις αρμοδιότητές της η συντήρηση του καυστήρα και του λέβητα φυσικού αερίου του κτηρίου.
Η Ένωση, ωστόσο, υποστηρίζει ότι το ζήτημα δεν είναι καινούργιο ούτε άγνωστο στις υπηρεσίες. Όπως επισημαίνει, από το 2016, όταν πραγματοποιήθηκε η μεταστέγαση της ΔΠΕ Μαγνησίας, η Περιφερειακή Ενότητα αναλαμβάνει τις εργασίες αποκατάστασης φθορών και συντήρησης του κτηρίου, συμπεριλαμβανομένου του συστήματος θέρμανσης.
Το ερώτημα, λοιπόν, είναι απλό: Πώς γίνεται μια αρμοδιότητα που ασκείται επί χρόνια να τίθεται ξαφνικά υπό αμφισβήτηση, λίγο πριν από την έναρξη του χειμώνα;
Τι είναι ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών και ποιος είναι ο σκοπός του;
Αυτοαξιολόγηση σχολικών μονάδων: Πώς μπορεί να αξιολογηθεί ένα σχολείο όταν του λείπουν τα βασικά;
Συνταξιοδοτικός οδηγός 2027 για εκπαιδευτικούς: Όρια ηλικίας, πλασματικά έτη και εφάπαξ
Τρία σοβαρά προβλήματα και μια δημόσια υπηρεσία σε εκκρεμότητα
Η καταγγελία, πάντως, δεν περιορίζεται στο ζήτημα της θέρμανσης. Η ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π. περιγράφει μια σειρά προβλημάτων που, όπως τονίζει, συνθέτουν μια ιδιαίτερα προβληματική εικόνα για τις συνθήκες εργασίας στο κτήριο.
Συγκεκριμένα, ζητά:
- Άμεση συντήρηση του συστήματος θέρμανσης: Να ελεγχθεί ο καυστήρας και ο λέβητας φυσικού αερίου και να αποκατασταθούν τυχόν βλάβες, ώστε οι εργαζόμενοι να μη βρεθούν αντιμέτωποι με συνθήκες ψύχους μέσα στον χειμώνα.
- Παρεμβάσεις στην ηλεκτρολογική εγκατάσταση: Σύμφωνα με την Ένωση, το περασμένο καλοκαίρι σημειώθηκαν βραχυκυκλώματα, με αποτέλεσμα να καταστραφούν υπολογιστές και κλιματιστικά. Ζητείται η αναβάθμιση της εγκατάστασης, ώστε να μπορεί να υποστηρίξει με ασφάλεια τη χρήση κλιματιστικών για θέρμανση.
- Επισκευή του ανελκυστήρα: Ο ανελκυστήρας παραμένει εκτός λειτουργίας από το 2023, μετά την κακοκαιρία Daniel, ενώ, όπως καταγγέλλεται, όταν βρέχει εισέρχονται νερά στο κτήριο από το φρεάτιο. Το πρόβλημα αποκτά ακόμη μεγαλύτερη βαρύτητα καθώς στο κτήριο εργάζεται συνάδελφος που χρησιμοποιεί αναπηρικό αμαξίδιο.
Ο νόμος δεν μπορεί να γίνει άλλοθι για την αδράνεια
Η ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π. συνδέει την κατάσταση με τις αλλαγές που επιφέρει ο Ν. 5364/2026 στις αρμοδιότητες για τις λειτουργικές δαπάνες των υπηρεσιών εκπαίδευσης.
Όπως υπογραμμίζει, μέχρι την πλήρη εφαρμογή του νόμου, η Περιφερειακή Ενότητα εξακολουθεί να έχει τόσο την αρμοδιότητα όσο και την ευθύνη για τις λειτουργικές δαπάνες και τη συντήρηση του συγκεκριμένου κτηρίου.
Η Ένωση αναφέρει, μάλιστα, ότι δέχεται αντίστοιχα παράπονα από υπηρεσίες εκπαίδευσης σε ολόκληρη τη χώρα, κάνοντας λόγο για απροθυμία Περιφερειών να συνεχίσουν να καλύπτουν τις λειτουργικές τους ανάγκες.
Οι εργαζόμενοι δεν μπορούν να περιμένουν άλλο
Το ζήτημα που αναδεικνύεται στη Μαγνησία ξεπερνά μια απλή διαφωνία μεταξύ υπηρεσιών για το ποιος υπογράφει, ποιος πληρώνει και ποιος έχει την αρμοδιότητα.
Αφορά την υγεία, την ασφάλεια και την αξιοπρέπεια των ανθρώπων που καλούνται καθημερινά να υπηρετήσουν τη δημόσια εκπαίδευση μέσα από τις διοικητικές της δομές.
Δεν μπορεί μια δημόσια υπηρεσία να λειτουργεί με προβληματική ηλεκτρολογική εγκατάσταση, χωρίς ανελκυστήρα επί τρία χρόνια και με τη συντήρηση της θέρμανσης να αποτελεί αντικείμενο διοικητικής αμφισβήτησης.
Οι εργαζόμενοι δεν είναι υποχρεωμένοι να πληρώνουν το τίμημα της γραφειοκρατίας και της μετακύλισης ευθυνών. Η θέρμανση, η ασφάλεια και η προσβασιμότητα δεν αποτελούν πολυτέλεια ούτε προαιρετικές παροχές. Είναι στοιχειώδεις υποχρεώσεις της δημόσιας διοίκησης.
Η ΕΝ.ΕΡ.Υ.Π. ζητά άμεσες παρεμβάσεις και αποκατάσταση όλων των προβλημάτων, πριν η κατάσταση επιδεινωθεί με την έλευση του χειμώνα.
Το ερώτημα πλέον απευθύνεται στην Περιφερειακή Ενότητα Μαγνησίας: Θα δοθούν επιτέλους λύσεις ή θα συνεχιστεί η γνωστή πρακτική της μετάθεσης ευθυνών, μέχρι να αναγκαστούν οι εργαζόμενοι να δουλεύουν μέσα στο κρύο;
