Η ΠΟΣΥΠ καταγγέλλει τις εξαγγελίες της Κυβέρνησης για τη «μεταρρύθμιση» των πειθαρχικών συμβουλίων στο Δημόσιο, χαρακτηρίζοντάς τη ως αυταρχική και αντιδημοκρατική. Οι αλλαγές περιλαμβάνουν την αντικατάσταση δικαστών με νομικούς από το ΝΣΚ, την απομάκρυνση αιρετών εκπροσώπων εργαζομένων, την κατάργηση του δεύτερου βαθμού απονομής πειθαρχικής δικαιοσύνης, και τη θεσμοθέτηση εξ αποστάσεως συνεδριάσεων. Η ΠΟΣΥΠ υποστηρίζει ότι αυτές οι αλλαγές υπονομεύουν τη διαφάνεια, την αντικειμενικότητα και τα δικαιώματα των εργαζομένων, επαναφέροντας παλαιότερες πολιτικές περιστολής δικαιωμάτων.
Ψηφιακή Υπογραφή Δημοσίων Υπαλλήλων μέσω του gov.gr / Οδηγός βήμα βήμα
ΕΠΙΤΕΛΙΚΟΣ ΑΥΤΑΡΧΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
κ. Υπουργέ,
Με έκπληξη και αγανάκτηση πληροφορηθήκαμε τις εξαγγελίες της Κυβέρνησης για την «μεταρρύθμιση» στην λειτουργία και σύνθεση των πειθαρχικών συμβουλίων των δημοσίων υπαλλήλων.
Αλήθεια τι «μεταρρύθμιση» είναι αυτή που αντικαθιστά ως αποτυχόντες τους δικαστές που η ίδια Πολιτεία όρισε σε προηγούμενη πάλι «μεταρρύθμιση» της από τα πειθαρχικά μας συμβούλια και τους υποκαθιστά με νομικούς από το ΝΣΚ οι οποίοι όμως ούτε δικαστές είναι, ούτε καμία ιδιαίτερη διοικητική εμπειρία διαθέτουν, για να έχουν τα εχέγγυα της ορθής απονομής πειθαρχικής δικαιοσύνης, η οποία μάλιστα μπορεί να οδηγήσει ακόμη και σε απόλυση ένα δημόσιο υπάλληλο;
Αλήθεια τι «μεταρρύθμιση» είναι αυτή που αντικαθιστά και τα υψηλόβαθμα στελέχη του Δημοσίου που μετέχουν έως σήμερα στα πειθαρχικά συμβούλια και συμβάλλουν με την διοικητική τους εμπειρία στην ορθή απονομή της πειθαρχικής δικαιοσύνης;
Αλήθεια τι «μεταρρύθμιση» είναι αυτή που εκδιώκει τους αιρετούς εκπροσώπους των εργαζομένων στο Δημόσιο από τα πειθαρχικά τους συμβούλια, για δεύτερη φορά μετά το «εθνοσωτήριο» έτος του 2012 των μνημονίων και της περιστολής των δικαιωμάτων των εργαζομένων (ν.4057/12) και αφήνει τους εργαζόμενους χωρίς την εγγυοδοσία της ορθής, αντικειμενικής και αμερόληπτης λειτουργίας των πειθαρχικών συμβουλίων;
Αλήθεια τι «μεταρρύθμιση» είναι αυτή που καταργεί τον δεύτερο βαθμό απονομής της πειθαρχικής δικαιοσύνης και οδηγεί εκατοντάδες ή και χιλιάδες εργαζόμενους που πιστεύουν ότι αδικήθηκαν στις αίθουσες των δικαστηρίων και στα γραφεία των δικηγόρων με ότι αυτό συνεπάγεται για την ψυχολογική και οικονομική τους επιβάρυνση;
Αλήθεια με όλα τα παραπάνω, αλλά και με την αστειότητα της εξ αποστάσεως συνεδρίασης του πειθαρχικού συμβουλίου, λες και η πειθαρχική παραπομπή ενός εργαζόμενου και η πειθαρχική συνεδρίαση, μπορεί να εκφυλιστεί σε μία εξ αποστάσεως συνέντευξη, θα επιταχυνθεί η απονομή και θα διασφαλιστεί η ακεραιότητα της πειθαρχικής δικαιοσύνης;
Πάντως, με ενδιαφέρον θα αναμένουμε να δούμε τον «μεταρρυθμιστικό» τρόπο που θα καταργήσει στάδια και προθεσμίες της πειθαρχικής διαδικασίας, δηλαδή θα καταργήσει αναφαίρετα δικαιώματα του εγκαλούμενου.
Αλήθεια τι σώμα είναι αυτό που θα συσταθεί στο ΝΣΚ και θα αντικαταστήσει τα 92 ενεργά πειθαρχικά συμβούλια όλου του Δημοσίου; Μήπως οδηγηθούμε στα αντίθετα αποτελέσματα;
κ. Υπουργέ,
Η ΠΟΣΥΠ καταγγέλλει όλα τα παραπάνω, θεωρεί ότι η «μεταρρύθμιση» αυτή είναι ένας ακόμη επιτελικός σχεδιασμός περιστολής δικαιωμάτων και ελευθεριών έκφρασης και κριτικής των εργαζόμενων στο Δημόσιο, δηλαδή ένας επιτελικός αυταρχισμός, που γυρνάει τις δημοκρατικές κατακτήσεις των εργαζομένων χρόνια πίσω και αφαιρεί θεμελιώδεις κατακτήσεις τους.
Την ίδια στιγμή που μία σειρά νόμων του Κράτους ή αιτημάτων των εργαζομένων για την αξιοπρεπή, αξιοκρατική, αποτελεσματική και διαφανή λειτουργία του Δημοσίου είτε καταστρατηγούνται από την ίδια την Πολιτεία, είτε αγνοούνται επιδεικτικά.
Ο στόχος είναι ο ίδιος, όπως και το 2012 ο Δημόσιος Υπάλληλος και αυτό αποτελεί Πολιτική σας επιλογή, την οποία εκδηλώνετε πλέον απροκάλυπτα και ανερυθρίαστα!
Για το Δ.Σ.
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Η Γ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΦΩΤΙΑΔΗΣ ΣΑΒΒΑΣ ΜΕΣΟΛΟΓΓΙΤΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ
