ΠΟΣΕΕΠΕΑ / Για έκπτωση στα μέσα μεταφοράς την περίοδο των Εκλογών και την επιστροφή των μόνιμων & αναπληρωτών στη μόνιμη κατοικία τους!
Αίτημα ΠΟΣΕΕΠΕΑ για έκπτωση στα μέσα μεταφοράς για την περίοδο των Εκλογών και για την επιστροφή των μόνιμων και αναπληρωτών στη μόνιμη κατοικία τους .
Καλούμε τα Υπουργεία Παιδείας, Ναυτιλίας και Υποδομών & Μεταφορών να προχωρήσουν άμεσα στην έκδοση Κ.Υ.Α. που θα εξασφαλίζει έκπτωση εισιτηρίων 50% σε όλα τα μέσα μεταφοράς , ( κτελ , ακτοπλοϊκά εισιτήρια ,τρένα , αεροπορικά εισιτήρια) αλλά και στα πρατήρια υγρών καυσίμων .
Περί πινάκων / Τι πρέπει να γνωρίζουμε για Προσωρινούς – Οριστικούς & Εκκαθαρισμένους Πίνακες
Η έκπτωση θα πρέπει να είναι για όλο το Ειδικό Εκπαιδευτικό προσωπικό , το Ειδικό Βοηθητικό προσωπικό και εκπαιδευτικό προσωπικό που υπηρετεί μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας του όπου και ψηφίζει , για τις μετακινήσεις που θα πραγματοποιήσουν από και προς τις σχολικές τους μονάδες, κατά τις ημέρες των Εκλογών και για την επιστροφή τους στη μόνιμη κατοικία καθώς είμαστε στο τέλος της σχολικής χρονιάς . Επικαιροποιημένος Οδηγός για τον νέο Αναπληρωτή εκπαιδευτικό 2023!!
Θεωρούμε ότι θα πρέπει να ληφθεί υπόψη το μεγάλο κόστος διαβίωσης και η δυσαναλογία του μισθού που λαμβάνει σήμερα ένας μόνιμος ή αναπληρωτής που αναγκάζεται να ζει μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας του.
Επίδομα μη ληφθείσας αδείας / Αναλυτικός πίνακας ποσών αποζημίωσης αναπληρωτών!!
Παρακαλούμε για τις άμεσες ενέργειες σας.
Αίτηση θεραπείας / Πώς εφαρμόζεται – Τι ισχύει για τις προκηρύξεις του ΑΣΕΠ!
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ (Μάκης ) Λάππας
Με δημοσίευση του ο Γ Μακρακης πρόεδρος συλλόγου Ηρακλείου / Θεοτοκόπουλος μας ενημερώνει για την έκπτωση του ΥΠΑΙΘ
Συνάντηση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ με τον Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου Παιδείας κ . Αλέξανδρος Κόπτση!
Ενημέρωση για τη συνάντηση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ με τον Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου Παιδείας κ . Αλέξανδρος Κόπτση
Την Πέμπτη 27 Απριλίου 2023 μετά από πρόσκληση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ προς τον Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου Παιδείας πραγματοποιήθηκε διαδικτυακή συνάντηση μαζί του .Στην διαδικτυακή συνάντηση συμμετείχαν ο Πρόεδρος της ΠΟΣΕΕΠΕΑ Χρήστος Βουλίωτης, ο Αντιπρόεδρος Ιωάννης Γκούθας, ο Γενικός Γραμματέας Σεραφείμ ( Μάκης ) Λάππας, η Ταμίας Γεωργία Βαρνά, η Αρμόδια Τύπου & Δημοσίων Σχέσεων Ελένη (Λένα) Τσαγρή και ο Αιρετός ΚΥΣΕΕΠ Βασίλειος Βούγιας. Στη συνάντηση μαζί με το Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου συμμετείχαν ο Διευθυντής ΕΑΕ κ. Ιωάννης Μπουσδούνης και η Προϊσταμένη του Αυτοτελούς Τμήματος ΕΕΠ- ΕΒΠ κα. Νεκταρία Φυτουράκη. Η συνάντηση διήρκησε περίπου μία (1) ώρα.
ΟΔΗΓΟΣ: Το έργο του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Β.Π.) στην Ειδική και Γενική Εκπαίδευση
Ως προς τα θέματα που τέθηκαν και συζητήθηκαν σας ενημερώνουμε για τα εξής:
1. Νέες οργανικές ΕΕΠ-ΕΒΠ
Σε ερώτηση που κάναμε γιατί δεν έχουν ιδρυθεί ακόμα τα νέα οργανικά ΕΕΠ και ΕΒΠ ώστε να δίνονταν στους νέους διορισμούς όπου ανακοινώθηκαν πριν μερικές μέρες, η απάντηση που μας δόθηκε ήταν ότι η ίδρυση νέων οργανικών θέσεων είναι χρονοβόρα και πρέπει να εγκριθούν και από άλλα υπουργεία. Όπως μας τονίστηκε οι νέες οργανικές θέσεις θα έπρεπε να δοθούν πρώτα για τις μεταθέσεις και έπειτα για τους νέους διορισμούς όπου για κάτι τέτοιο δεν μπορούσε να γίνει αυτή την στιγμή. Ακόμα μεγάλο ρόλο έπαιξε και η προκήρυξη των Βουλευτικών εκλογών. Αυτή την στιγμή η ίδρυση των νέων οργανικών θέσεων βρίσκεται σε ένα πολύ καλό στάδιο και είμαστε αισιόδοξοι ότι θα έχει γίνει η σύσταση τους πριν τη διενέργεια των Μεταθέσεων για το 2023-2024, ώστε να δοθούν πρώτα για τις μεταθέσεις και έπειτα για τους νέους διορισμούς που θα προκύψουν.
2. Πότε θα βγει η πρόσκληση για τους μόνιμους διορισμούς;
Σε αυτό μας δόθηκε η απάντηση ότι η συγκεκριμένη πρόσκληση θα βγει έπειτα από την έκδοση των οριστικών πινάκων της 2ΕΑ και της 3ΕΑ.
3. Γιατί έγιναν διορισμοί μόνο σε ΕΔΥ .
Η απάντηση που πήραμε ήταν ότι τα κενά στις ΣΜΕΑΕ του ΕΕΠ και του ΕΒΠ ήταν ελάχιστα, εκτός των Κοινωνικών Λειτουργών και των Ψυχολόγων. Μας ειπώθηκε ότι θα δοθούν στους επόμενους διορισμούς μαζί με τις νέες οργανικές θέσεις που θα ιδρυθούν. Ακόμα ειπώθηκε ότι, η κατανομή των 150 θέσεων ήταν υψηλή στη βάση των συνταξιοδοτήσεων των ΕΕΠ-ΕΒΠ.
Η κατανομή αυτών των 150 θέσεων σχεδιάζεται να γίνει με αντιπροσωπευτικό τρόπο προκειμένου να περιλαμβάνεται κάθε ΣΔΕΥ της χώρας.
Στόχος ωστόσο του Υπουργείου είναι να γίνονται κάθε χρόνο διορισμοί, με σκοπό να εκλείψει σταδιακά ο θεσμός του αναπληρωτή και πως αυτό να συμβαίνει μόνο εφόσον προκύπτουν συγκεκριμένες ανάγκες.
4. Εάν είναι στις προθέσεις του Υπουργείου να γίνουν μόνιμοι διορισμοί στα ΚΕΔΑΣΥ
Όπως μας αναφέρθηκε, θα χρειασθεί νομοθετική ρύθμιση ώστε μελλοντικά να πραγματοποιηθούν και εκεί. Γενικά η θέληση του Υπουργείου είναι να αλλαχθεί ο νόμος και να επιτραπούν οι διορισμοί και στα ΚΕΔΑΣΥ καθώς ο ρόλος τους και το έργο τους είναι πολύ σημαντικός .
5. Εάν προτίθεται να γίνει κάποια πρόβλεψη για να δοθούν Οδοιπορικά μελών ΕΕΠ στις ΕΔΥ
Θα επανακατατεθεί το αίτημα του ΥΠΑΙΘ στο Υπουργείο Οικονομικών μιας και πλέον ανήκουν στην αρμοδιότητα των ΚΕΔΑΣΥ.
6. Ειδικότητες ΕΕΠ – ΕΒΠ στα γενικά σχολεία
Στο ερώτημα της Ομοσπονδίας για την εισαγωγή και άλλων ειδικοτήτων στη γενική εκπαίδευση, μας ειπώθηκε ότι στόχος του ΥΠΑΙΘ είναι σταδιακά να εντάξουν και τις υπόλοιπες ειδικότητες στις ΕΔΥ.
7. Καθηκοντολόγιο ΕΕΠ-ΕΒΠ
Θέσαμε το θέμα του καθηκοντολογίου ότι θα πρέπει να αναθεωρηθεί τόσο στις ΣΜΕΑΕ όσο και στα Γενικά σχολεία. Στο ερώτημα απάντησε ο Διευθυντής Ειδικής Αγωγής ότι στις προθέσεις του Υπουργείου είναι να γίνει αναθεώρηση των καθηκοντολογιών καθώς έχουν περάσει πολλά χρόνια από την δημοσίευση τους. Εν προκειμένω μας αναφέρθηκε ότι θα θεωρεί χρήσιμο το να γίνουν προτάσεις από την πλευρά της Ομοσπονδίας που να στοχεύουν στην δημιουργία σύγχρονων καθηκοντολογίων για το ΕΕΠ – ΕΒΠ.
8. Επιμόρφωση ΚΕΔΑΣΥ
Μας ειπώθηκε ότι έχει εγκριθεί πρόγραμμα για την επιμόρφωση όλων των εργαζομένων των ΚΕΔΑΣΥ.
9. Αντιμετώπιση σχολικής βίας
Στην ερώτηση μας για το γεγονός ότι δεν κλήθηκε η Ομοσπονδία ή ο επιστημονικός της φορέας ΙΜΕΓΕΕ προκειμένου να κατατεθούν προτάσεις κατά τη σύνταξη του νομοσχεδίου, μας ειπώθηκε ότι θα γίνει κλήση από την πλευρά του Υπουργείου προς την Ομοσπονδία, προκειμένου να γίνουν προτάσεις προς την αρμόδια επιτροπή του ΥΠΑΙΘ έτσι ώστε να βρεθούν οι καταλληλότερες πρακτικές εφαρμογές για την αντιμετώπιση του φαινομένου.
10. Σίτιση – Στέγαση
Σε σχέση με τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν τόσο οι αναπληρωτές όσο και οι νεοδιόριστοι σε διάφορες περιοχές της χώρας, μας ειπώθηκε ότι το Υπουργείο προσπαθεί με τους κατά τόπους δήμους στους οποίους προκύπτουν προβλήματα να βρίσκονται λύσεις καθώς αναγνωρίζεται ότι είναι ένα υπαρκτό πρόβλημα, ειδικά σε συγκεκριμένες νησιωτικές περιοχές. Σε σχέση με τη σίτιση ζητήθηκε από την Ομοσπονδία να κατατεθεί πρόταση για τη διευκόλυνση των εκπαιδευτικών προκειμένου να μπορούν να έχουν πρόσβαση είτε σε στρατιωτικές είτε σε φοιτητικές λέσχες, όπου αυτό είναι δυνατόν και στα πλαίσια των αρμοδιοτήτων του ΥΠΑΙΘ.
11. Αξιολόγηση
Για το θέμα της αξιολόγησης, μας ειπώθηκε ότι προχωράει κανονικά και δεν πρόκειται να γίνει κάποια διακοπή λόγω των εκλογών. Από το ΥΠΑΙΘ κρίνεται άλλωστε ότι έχει βελτιωτικό χαρακτήρα και όχι τιμωρητικό.
12. Σχολικά κτίρια – Στεγαστικά προβλήματα
Στο θέμα αυτό μας ειπώθηκε ότι στόχος του ΥΠΑΙΘ να ολοκληρωθούν σε όλα τα μέρη της χώρας για την ασφάλεια των κτιρίων. Αναγνωρίστηκαν ότι υπάρχουν προβλήματα δεκαετιών και ότι το αρμόδιο υπουργείο επιθυμεί τη συνεργασία με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς προκειμένου να αντιμετωπιστούν κατάλληλα.
13. Εξοπλισμός ΣΜΕΑΕ
Μας αναφέρθηκε ότι είναι σε εξέλιξη το πρόγραμμα για τον εξοπλισμό των ΣΜΕΑΕ και για τον έλεγχο της προσβασιμότητας σε αυτές.
14. Κενές θέσεις Συμβούλων Εκπαίδευσης
Μας ειπώθηκε ότι θα υπάρξει νέα Προκήρυξη για την κάλυψη των κενών θέσεων μετά τις Βουλευτικές Εκλογές
15. Λογοθεραπευτές σε ΚΔΗΦ
Σε σχέση με το ζήτημα που έχει ανακύψει με τους λογοθεραπευτές στα ΚΔΗΦ και την δυνατότητα αντικατάστασής τους από Ειδικούς Παιδαγωγούς, μας ειπώθηκε ότι αυτό αποτελεί θέμα αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας. Ωστόσο τονίστηκε από τον Διευθυντή ΕΑΕ ότι κάτι τέτοιο δεν μπορεί να αποτελεί επιλογή για το ΥΠΑΙΘ, καθώς κρίνεται ότι η κάθε ειδικότητα έχει συγκεκριμένο ρόλο και σκοπό να επιτελέσει.
Τέλος ο κ. Κόπτσης μας ανέφερε ότι έχει λάβει όλες τις προτάσεις μας και ότι περιμένει και άλλες, αρκετές από τις οποίες τις θεωρεί εφικτές .
Η ΠΟΣΕΕΠΕΑ ευχαρίστησε τον κ.Αλέξανδρο Κόπτση που έστω και τώρα έγινε η αποδοχή της πρόσκλησης .
ΟΔΗΓΟΣ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΜΕ ΤΗΝ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ 2ΓΕ/2023 ΤΟΥ ΑΣΕΠ
Σαν ομοσπονδία δεν θα σταματήσουμε να διεκδικούμε μέσα από τον διάλογο και τους συνεχείς αγώνες μας όλα όσα μας αξίζουν !
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ ( Μάκης ) Λάππας
Εκκαθαρισμένοι πίνακες e-wall μετά από τους τελευταίους διορισμούς του 2022!!
Αίτημα της ΠΟΣΕΕΠΕΑ για συνάντηση με τον Πρόεδρο του ΑΣΕΠ & την Γενική Διευθύντρια του Α.Σ.Ε.Π.
Αίτημα του Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ για συνάντηση με τον Πρόεδρο του ΑΣΕΠ & την Γενική Διευθύντρια του Α.Σ.Ε.Π.»
Εκκαθαρισμένοι πίνακες e-wall μετά από τους τελευταίους διορισμούς του 2022!!
Αξιότιμε Κύριε Πρόεδρε,
Αξιότιμη κα. Γενική Διευθύντρια,
Το Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ , με την παρούσα επιστολή , υποβάλει επίσημο αίτημα άμεσης διαδικτυακής συνάντησης, μετά από μεγάλο αριθμό καταγγελιών για τη μεγάλη καθυστέρηση έκδοσης οριστικών πινάκων της προκήρυξης 2ΕΑ. Επίσης διαμαρτυρόμαστε έντονα, θέλοντας να εκφράσουμε την απογοήτευσή μας και ταυτόχρονα την αγωνία μας σχετικά με τις δηλώσεις του προέδρου του Α.Σ.Ε.Π, Αθανάσιου Παπαϊωάννου, ότι θα εκδοθούν πρώτα οι οριστικοί πίνακες της 3ΕΑ και έπειτα της 2ΕΑ. Αυτό έχει ως αποτέλεσμα τον αποκλεισμό των συναδέλφων από τους επικείμενους μόνιμους διορισμούς στην εκπαίδευση.
ΟΔΗΓΟΣ: Το έργο του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Β.Π.) στην Ειδική και Γενική Εκπαίδευση
Αναμένουμε ,τη θετική απάντησή σας ,στο αίτημά μας και είμαστε στη διάθεσή σας για κάθε περαιτέρω επικοινωνία και συνεργασία καθώς και τις άμεσες ενέργειές σας ώστε να μην αδικηθεί κανένας συνάδελφος.
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας.
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ |(Μάκης) Λάππας
Αίτημα ΠΟΣΕΕΠΕΑ για έκπτωση στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια για την περίοδο του Πάσχα και την πληρωμή των διοδίων
Με αίτημα της η ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ (Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.), ζήτησε έκπτωση στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια για την περίοδο του Πάσχα και την πληρωμή των διοδίων.
Ακολουθεί η ανακοίνωση
Καλούμε τα Υπουργεία Παιδείας, Ναυτιλίας και Υποδομών & Μεταφορών να προχωρήσουν άμεσα στην έκδοση Κ.Υ.Α. που θα εξασφαλίζει έκπτωση εισιτηρίων 50% σε όλα τα μέσα μεταφοράς , ( ακτοπλοϊκά εισιτήρια ,αεροπορικά εισιτήρια) αλλά και στα πρατήρια υγρών καυσίμων και όχι μόνο των εισιτηρίων των ΚΤΕΛ .
ΟΔΗΓΟΣ: Το έργο του Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού (Ε.Β.Π.) στην Ειδική και Γενική Εκπαίδευση
Η έκπτωση θα πρέπει να είναι για όλο το Ειδικό Εκπαιδευτικό προσωπικό και Ειδικό Βοηθητικό προσωπικό που υπηρετεί μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας του για τις μετακινήσεις που θα πραγματοποιήσουν, από και προς τις σχολικές τους μονάδες, κατά τις ημέρες των Εορτών του Πάσχα .
Εκκαθαρισμένοι πίνακες e-wall μετά από τους τελευταίους διορισμούς του 2022!!
Ακόμα ζητάμε να μην πληρώσουν διόδια όσοι μετακινούνται με το αυτοκίνητο τους .
Θεωρούμε ότι θα πρέπει να ληφθεί υπόψη το μεγάλο κόστος διαβίωσης και η δυσαναλογία του μισθού που λαμβάνει σήμερα ένας μόνιμος ή αναπληρωτής που αναγκάζεται να ζει μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας του.
Με αυτά τα χρήματα που θα εξοικονομηθούν θα μπορέσουν να τα διαθέσουν στις οικογένειες τους για αξιοπρεπείς γιορτές οι συνάδελφοί μας .
Παρακαλούμε για τις άμεσες ενέργειες σας.
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
ΠΟΣΕΕΠΕΑ για τη σύσκεψη σχετικά με την αξιολόγηση!!
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ Δ.Σ. ΠΟΣΕΕΠΕΑ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΣΚΕΨΗ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ
Με μεγάλη επιτυχία και συμμετοχή πραγματοποιήθηκε η σύσκεψη του Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ το Σάββατο στις 11/3/2023 στις 18:00 με νεοδιόριστους του κλάδου σχετικά με την απεργία- αποχή από την αξιολόγηση και τα επόμενα βήματα που έχουμε μπροστά μας.
Αρχικά, έγινε μια παρουσίαση για τα βήματα και τη συνέχιση του αγώνα το αμέσως επόμενο διάστημα σε σχέση με πρακτικά ζητήματα για την απεργία- αποχή. Στη συνέχεια, έγινε μια εισήγηση σε μορφή ερωτήσεων-απαντήσεων με τα φλέγοντα ερωτήματα που έρχονται από συναδέλφους όλο αυτό το διάστημα (στάσεις εργασίας, ζητήματα επιμόρφωσης, μισθολογική εξέλιξη-μετάθεση-οργανικές θέσεις, επιχειρηματολογία κ.α). Η συζήτηση ήταν πλούσια και κρίνεται ότι βοήθησε τόσο τους συναδέλφους μας για να εξοπλιστούν με επιχειρήματα και θάρρος για το επόμενο διάστημα όσο και το Δ.Σ. για εξοπλιστεί με παραπάνω επιχειρήματα σχετικά με την απεργία- αποχή και την καλύτερη οργάνωση ζητημάτων που προκύπτουν. Επίσης, αναφέρθηκε το γεγονός- τραγωδία στα Τέμπη που μας έχει συγκλονίσει όλους και την αλληλεγγύη αλλά και τους πραγματικούς υπεύθυνους που χρειάζεται να δείξουμε και δείξαμε με τις μεγαλειώδεις απεργιακές συγκεντρώσεις σε όλη τη χώρα.
Πιο αναλυτικά, τονίστηκαν τα επόμενα βήματα όπου είναι τα εξής:
1- Συνέχιση συλλογής υπογραφών στο κείμενο -δήλωση (θα το βρείτε και αναρτημένο στο site της ΠΟΣΕΕΠΕΑ). Στη συνέχεια το πρωτοκολλούμε στο σχολείο μας.
2- Δε συμμετέχουμε σε καμία διαδικασία αξιολόγησης( δεν συμπληρώνουμε καμία πλατφόρμα, δεν κλείνουμε κανένα ραντεβού). Είμαστε καλυμμένοι με την απεργία – αποχή που έχει κηρυχτεί.
3- Κάνουμε στάση εργασίας όπου κλείνεται ραντεβού και είμαστε πλήρως καλυμμένοι από τις 3ωρες στάσεις που έχει κηρύξει το Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ για όλο το μήνα Μάρτιο. Θα συνεχιστούν όπως χρειαστεί.
4- Ενημερώνουμε όλο και περισσότερους συναδέλφους για το ζήτημα με επιχειρήματα.
5- Ενημερώνουμε τους ΣΕΕΠΕΑ και την ΠΟΣΕΕΠΕΑ όπου κανονιστεί ραντεβού για αξιολόγηση. Είμαστε σε επικοινωνία και με τους αντίστοιχους ΣΕΠΕ-ΕΛΜΕ της περιοχής μας.
Οι λόγοι που δε θέλουμε την αξιολόγηση γιατί έχει τιμωρητικό χαρακτήρα και είναι χυδαίο και προσβλητικό καθώς όλοι μας κοπιάσαμε με τις σπουδές μας που συνεχίζονται ως σήμερα με επιμορφώσεις, μεταπτυχιακά κλπ. Κάθε χρόνο καλούμαστε να αναπληρώνουμε τους εαυτούς μας και δεν φοβόμαστε να αξιολογηθούμε. Αυτό που φοβόμαστε είναι το σχολείο που μας ετοιμάζουν και τους όρους δουλειάς που διακυβεύονται για όλους μας συλλογικά. Θέλουν να εξασφαλίσουν ότι μετατρέποντας τα σχολεία σε αυτοχρηματοδοτούμενες μονάδες, εμείς θα γίνουμε «πωλητές» υπηρεσιών και οι γονείς και μαθητές πελάτες. Υπάρχει εμπειρία από χώρες στην Ευρώπη και Αμερική. . . Όπου έχει εφαρμοστεί ανά πάσα στιγμή μπορεί ο εργαζόμενος στο σχολείο να κριθεί ανίκανος, ανεπαρκής και να βρεθεί χωρίς δουλειά. Η κουλτούρα της αξιολόγησης δεν πρέπει να εμπεδωθεί ως κάτι σωστό και δίκαιο. Οι νεοδιόριστοι αυτή τη στιγμή «χρησιμοποιούνται» από την Κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘ ως εργαλείο όχι για να ξεμπερδέψουμε με την αξιολόγηση αλλά για να ανοιχτούν νέα μονοπάτια για όλους μας, -αναπληρωτές, μόνιμους- νεοδιόριστους-. Κάθε τόσο θα ζητούν αξιολόγηση για να κρινόμαστε αν είμαστε προσαρμόσιμοι, ικανοί , «άξιοι» και επομένως να υπηρετούμε το σχολείο που θέλουν και τους βολεύει. Αλλά όχι εμάς, τους μαθητές, τους γονείς και τα παιδιά μας.
Αναδείχθηκε επίσης, το ζήτημα της επιμόρφωσης και το χυδαίο της υπόθεσης ως προς το περιεχόμενό του με όρους και αντιλήψεις αντιεπιστημονικές( πχ καταυλισμός στιγματισμένων κά), με ωράριο εκτός εργασίας και με απαρχαιωμένα εργαλεία. Θα συζητηθεί και από το Δ.Σ. για να προχωρήσει σε σχετική ανακοίνωση.
Επιπλέον, προέκυψαν ζητήματα όπως στήριξη από τους γονείς και ενημέρωση από εμάς για το θέμα της αξιολόγησης καθώς δεν παρουσιάζεται με το σωστό τρόπο και η ανάγκη να βγει κείμενο ενημέρωσης για τους γονείς. Ακόμη, δράσεις από τους Συλλόγους και την Ομοσπονδία για τις ανακλήσεις μονιμοποιήσεων των νεοδιόριστων του 2020. Όπως επίσης και το γεγονός ότι παραβλέπουν το θέμα του απορρήτου των προσωπικών δεδομένων. Ζητάνε να γίνει αξιολόγηση παραγνωρίζοντας το αυτονόητο δικαίωμα – καθήκον της διασφάλισης του απορρήτου το οποίο αποτελεί ακρογωνιαίο λίθο στο χτίσιμο της εμπιστοσύνης ανάμεσα στο παιδί και στους γονείς αυτού με τον εκάστοτε ειδικό.
Λόγω της μεγάλης συμμετοχής και του περιορισμού σε αριθμό ατόμων (μέχρι 100 άτομα) θα επαναληφθεί η σύσκεψη. Η ημερομηνία και ώρα θα ανακοινωθεί τις επόμενες μέρες.
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Συμμετοχή της ΠΟΣΕΕΠΕΑ στην 24ωρη Πανελλαδική ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΓΣΕΕ ΚΑΙ ΑΔΕΔΥ την Πέμπτη 16 Μαρτίου 2023
ΑΚΟΛΟΥΘΕΙ Η ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΠΟΣΕΠΕΑ
ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΓΣΕΕ ΚΑΙ ΑΔΕΔΥ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ ΣΤΙΣ 16/3/2023
ΚΑΝΟΥΜΕ ΤΗ ΘΛΙΨΗ ΚΑΙ ΤΟ ΘΡΗΝΟ ΟΡΓΗ, ΑΓΩΝΑ ΚΑΙ ΠΑΛΗ ΓΙΑ ΤΑ ΣΥΓΧΡΟΝΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΑΣ ΕΝ ΕΤΕΙ 2023!
Από την ημέρα του τραγικού δυστυχήματος στα Τέμπη χιλιάδες εργαζόμενοι, μαθητές, φοιτητές πλημμύρισαν τους δρόμους δεκάδων πόλεων όλης της χώρας απ’ άκρη σ’ άκρη της Ελλάδας πολλές μέρες τώρα και ιδιαίτερα, την ημέρα της απεργίας στις 8 Μαρτίου και στις συγκεντρώσεις της Κυριακής 12 Μαρτίου. Όλοι μαζί βροντοφωνάξαμε ότι ήταν προδιαγεγραμμένο έγκλημα, απόρροια πολιτικών επιλογών και κυβερνήσεων χρόνια τώρα και ότι το κέρδος τους μας οδηγεί στο θάνατο.
Η προσπάθεια προπαγάνδας από τα ΜΜΕ και τις μέχρι τώρα κυβερνήσεις να μας πείσουν ότι είναι ζήτημα ατομικής ευθύνης έχει πέσει στο κενό και αυτό αποδεικνύεται από τις μεγαλειώδεις κινητοποιήσεις όλων των ημερών. Δεν μας λένε όμως ότι ο πραγματικός ένοχος είναι η εμπορευματοποίηση και ιδιωτικοποίηση στο «όνομα» της απελευθέρωσης των μεταφορών και ότι μετράνε περισσότερο το κόστος από την αξία της ανθρώπινης ζωής.
Η ΖΩΗ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΑΞΙΑ ΚΑΙ ΟΧΙ ΚΟΣΤΟΣ- ΠΑΛΕΥΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΟ ΚΑΛΥΤΕΡΟ ΜΕΛΛΟΝ ΜΑΣ, ΤΩΝ ΜΑΘΗΤΩΝ ΜΑΣ, ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ ΜΑΣ
Όλοι εμείς που εργαζόμαστε σε σχολεία και ΚΕΔΑΣΥ γνωρίζουμε πολύ καλά ότι κάθε φορά που βρέχει δεκάδες σχολεία πλημμυρίζουν, ταβάνια καταρρέουν, σοβάδες πέφτουν. Δουλεύουμε σε απαρχαιωμένα κτήρια με κίνδυνο τη ζωή τη δική μας και των μαθητών μας. Φοβόμαστε στην ιδέα και μόνο ενός σεισμού. Θυμόμαστε και θρηνούμε το πρόσφατο γεγονός του θανάτου του μαθητή στις Σέρρες από το λέβητα που έσκασε.
Καμία συγκάλυψη του εγκλήματος στα Τέμπη. Σύγχρονες δημόσιες, φτηνές και ασφαλείς συγκοινωνίες για όλο τον λαό, ενάντια στην πολιτική των ιδιωτικοποιήσεων που θεωρεί την ανθρώπινη ζωή κόστος.
- Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, αρτιότερη εκπαίδευση, εφαρμογή σύγχρονων τεχνολογιών ασφαλείας σε όλα τα ΜΜΜ και άμεση υλοποίηση των διεκδικήσεων των συνδικάτων του κλάδου.
- Ουσιαστικά μέτρα πρόληψης και προστασίας της ζωής και της περιουσίας του λαού. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας σε δημόσιες υποδομές και χώρους δουλειάς.
Σύγχρονες και ασφαλείς σχολικές υποδομές για μας και τα παιδιά μας.
- Επαρκής χρηματοδότηση των σχολείων από τον κρατικό προϋπολογισμό, ώστε να καλυφθούν οι πραγματικές ανάγκες, να διαμορφωθούν οι στοιχειώδεις προϋποθέσεις ασφάλειας και υγιεινής, να πραγματοποιηθούν έλεγχοι σε όλα τα σχολεία με ευθύνη του κράτους και στελέχωση των αρμόδιων υπηρεσιών.
- Κυβέρνηση, αρμόδια υπουργεία και τοπική διοίκηση να πάρουν τις ευθύνες τους για όλα τα ζητήματα λειτουργίας και ασφάλειας των σχολείων, να σταματήσει η μετάθεση ευθυνών και το «μπαλάκι» ανάμεσα σε υπεύθυνο – ανεύθυνο κάθε φορά που προκύπτει ζήτημα.
- Να πραγματοποιηθούν εδώ και τώρα αντισεισμικοί έλεγχοι (σε βάθος και όχι μόνο οπτικοί) σε όλα τα σχολεία με ευθύνη του κράτους.
- Να εκδοθούν πιστοποιητικά πυρασφάλειας και ελέγχου του ηλεκτρομηχανολογικού εξοπλισμού σε όλα τα σχολεία με ευθύνη του κράτους.
- Να εκδοθούν σαφή πρωτόκολλα ενεργειών για όλα τα ζητήματα που αφορούν την ασφάλεια και την υγιεινή στα σχολεία π.χ. ώρα και προϋποθέσεις πραγματοποίησης εργασιών στα σχολεία με ευθύνη των αρμόδιων υπηρεσιών.
- Να εξασφαλιστεί, με ευθύνη του κράτους, η ασφαλής μετακίνηση των μαθητών και πραγματοποίηση των σχολικών εκδρομών.
Βγαίνουμε ξανά στους δρόμους μαζί με τους μαθητές, φοιτητές κι εργαζόμενους!
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ και ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ στις κατά τόπους συγκεντρώσεις σε όλη τη χώρα!
Συνεχίζουμε τον αγώνα ενάντια στην αξιολόγηση και την κατηγοριοποίηση των σχολείων μας και των μαθητών μας στην απεργία – αποχή της ΠΟΣΕΕΠΕΑ μαζί και με ΔΟΕ- ΟΛΜΕ!
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ
Ερωταπαντήσεις στις προκηρύξεις εκπαιδευτικών ΑΣΕΠ/1ΓΕ & 2ΓΕ 2023 (Μέρος 3ο)!!
Ενημέρωση ΠΟΣΕΕΠΕΑ για νέα οργανικά και για αλλαγές στα ΚΕΔΑΣΥ
Η ΠΟΣΕΕΠΕΑ μετά από επικοινωνία που είχε με στελέχη του Υπουργείου Παιδείας και με τον Διευθυντή Ειδικής Αγωγής ενημερώθηκε για τα παρακάτω :
Η διαδικασία για την ίδρυση των νέων οργανικών θέσεων μετά από την εισήγηση που είχε γίνει από τα ΚΕΔΑΣΥ , συνεχίζεται κανονικά και μάλιστα η τελική εισήγηση έχει κατατεθεί στα ανώτερα στελέχη του Υπουργείου Παιδείας.
Δυστυχώς δεν πρόλαβε το Υπουργείο να ολοκληρώσει τις διαδικασίες ώστε να δοθούν στις μεταθέσεις που ανακοινώθηκαν πριν μερικές μέρες .
Ενημέρωση για επικείμενους διορισμούς το 2023’
Μέσα στο επόμενο διάστημα αναμένεται να προχωρήσει η σύσταση νέων οργανικών θέσεων για ΕΕΠ-ΕΒΠ σε ΣΜΕΑΕ .
Ακόμα από την ενημέρωση που είχαμε ήταν ότι θα ανακοινωθούν και τα νέα τμήματα ένταξης .
Η δημιουργία νέων οργανικών θέσεων στα ΣΜΕΑΕ για ΕΕΠ-ΕΒΠ είναι μονόδρομος!
Εμείς δεν θα σταματήσουμε εδώ , θα συνεχίσουμε τον διάλογο με το Υπουργείο για να προχωρήσει στο άμεσο μέλλον , η ίδρυση νέων οργανικών θέσεων και πλαισίων όλων των ειδικοτήτων ΕΕΠ-ΕΒΠ στη Γενική Εκπαίδευση.
Ακόμα η ενημέρωση που είχαμε είναι ότι θα προχωρήσουν και στην τροποποίηση του Νόμου που είναι για τις μεταθέσεις – αποσπάσεις στα ΚΕΔΑΣΥ όπου θα αφαιρεθεί το κριτήριο με τα χρόνια προϋπηρεσίας ,έτσι ώστε τα ΚΕΔΑΣΥ να έχουν σταθερό και μόνιμο προσωπικό .
Μετά την ίδρυση των νέων οργανικών το Υπουργείο Παιδείας θα πρέπει να συνεχίσει τους μόνιμους διορισμούς ώστε τα σχολεία και τα ΚΕΔΑΣΥ να έχουν μόνιμο προσωπικό .
Υπεύθυνα, συνεχίζουμε να κατακτούμε τις διεκδικήσεις μας για όλο το ΕΕΠ-ΕΒΠ !
Συνεχίζουμε όλοι μαζί για όλα όσα μας Αξίζουν !
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ |(Μάκης) Λάππας
ΠΟΣΕΕΠΕΑ: Κήρυξη 3ωρων στάσεων εργασίας για την αξιολόγηση
Όπως ανακοίνωσε το Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ!!
Το Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ κηρύσσει 3ωρες στάσεις εργασίας για το 1ο και 2ο 3ωρο του προγράμματος των σχολικών μονάδων και Κ.Ε.Δ.Α.Σ.Υ. από την Τετάρτη 1 Μαρτίου ως και Παρασκευή 31 Μαρτίου, στο πλαίσιο της αποτροπής της υλοποίησης του Ν. 4823/21 και της Υ.Α. 9950/ ΓΔ5 ΦΕΞ 388/27-01-2023, «Ρύθμιση ειδικότερων και λεπτομερειακών θεμάτων σχετικά με την αξιολόγηση των εκπαιδευτικών και των μελών Ειδικού Εκπαιδευτικού και Ειδικού Βοηθητικού Προσωπικού της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, καθώς και τη διαδικασία της διενέργειάς της».
Αλήθεια, γιατί φοβάστε την αξιολόγηση;
ΕΚΔΟΣΗ ΟΡΙΣΤΙΚΩΝ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ 1ΕΑ/2022
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ |(Μάκης) Λάππας
Ενημέρωση για τη συνάντηση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ με τον Διευθυντή Ειδικής Αγωγής κ. Ιωάννη Μπουσδούνη.
Ενημέρωση για τη συνάντηση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ με τον Διευθυντή Ειδικής Αγωγής κ. Ιωάννη Μπουσδούνη.
Την Παρασκευή 17 Φεβρουαρίου 2023 μετά από πρόσκληση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ προς τον Διευθυντή Ειδικής Αγωγής πραγματοποιήθηκε διαδικτυακή συνάντηση μαζί του.Στην διαδικτυακή συνάντηση συμμετείχαν ο Πρόεδρος της ΠΟΣΕΕΠΕΑ Χρήστος Βουλίωτης ,ο Αντιπρόεδρος Ιωάννης Γκούθας ,ο Γενικός Γραμματέας Σεραφείμ ( Μάκης ) Λάππας , η Αρμόδια Τύπου & Δημοσίων Σχέσεων Ελένη (Λένα) Τσαγρή και ο Αιρετός ΚΥΣΕΕΠ Βασίλειος Βούγιας .
Τα θέματα που συζητήσαμε ήταν :
- Νέες οργανικές ΕΕΠ-ΕΒΠ
Αναφορικά με την σύσταση των νέων οργανικών αναφέρθηκε ότι μετά από τις προτάσεις των ΚΕΔΑΣΥ όπου εστάλησαν μέσω των Περιφερειακών Διευθυντών στο Υπουργείο , το Υπουργείο προχωράει σε όλες τις διαδικασίες που χρειάζονται για την σύσταση τους . Έγινε αναφορά για την πρόταση της ΠΟΣΕΕΠΕΑ για την ίδρυση νέων οργανικών όπου οι απόψεις και των δύο πλευρών ταυτίζονταν , δηλαδή στα ποιοτικά χαρακτηρίστηκα τους παρόμοια με αυτά της ομοσπονδίας . Ακόμα μας είπε ότι τα νέα οργανικά θα δοθούν στις μεταθέσεις και πιστεύει ότι ο αριθμός των νέων οργανικών θα είναι αρκετά ικανοποιητικός . Από την πλευρά μας τονίστηκε πως θα πρέπει να δοθεί εκ νέου η δυνατότητα αίτησης μετάθεσης στους συναδέλφους ΕΕΠ-ΕΒΠ για την φετινή χρονιά .
- Καθηκοντολόγιο ΕΕΠ-ΕΒΠ
Θέσαμε το θέμα του καθηκοντολογίου ότι θα πρέπει να αναθεωρηθεί τόσο στις ΣΜΕΑΕ όσο και στα Γενικά σχολεία . Στις προθέσεις της Διεύθυνσης Ειδικής Αγωγής είναι να γίνει αναθεώρηση των καθηκοντολογίων καθώς έχουν περάσει πολλά χρόνια από την δημοσίευση τους και ανέφερε ότι θα πρέπει να μην υπάρχουν διαφορετικά καθηκοντολόγια στις ΕΔΥ και στα υπόλοιπα προγράμματα όπου προσλαμβάνονται κοινωνικοί λειτουργοί και ψυχολόγοι , όπου αυτή την στιγμή ανάλογα με το πρόγραμμα που δουλεύουν έχουν και δικό τους καθηκοντολόγιο .
Ακόμα έγινε αναφορά για το καθηκοντολόγιο των Σχολικών Νοσηλευτών στη Γενική Εκπαίδευση όπου μας ανέφερε ότι έχει παραλάβει και έχει δει τις προτάσεις όπου είχε στείλει η ΠΟΣΕΕΠΕΑ για τις αλλαγές του καθηκοντολογίου .
Για το παραπάνω θέμα μας είπε ότι θα μας καλέσει όταν θα γίνει η συζήτηση να συμμετέχουμε και εμείς .
- ΚΕΔΑΣΥ –ΕΔΥ
Ο Διευθυντής Ειδικής Αγωγής κ. Ιωάννης Μπουσδούνης μας ενημέρωσε ότι πρόθεση του είναι να επιμορφώσει και να εκπαιδεύσει όλους τους εργαζόμενους των ΚΕΔΑΣΥ.
Επίσης στις προθέσεις του Υπουργείο είναι να έρθει άμεσα σε συμφωνία με την ιδιωτική εταιρεία “ΜΟΤΙΒΟ ΕΚΔΟΤΙΚΗ ΑΕ”, την εταιρία όπου προμηθεύει τα ψυχομετρικά εργαλεία των ΚΕΔΑΣΥ, για να παρέχει τα αναλώσιμά υλικά κάθε χρόνο. Ακόμα μας ενημέρωσε ότι σχεδιάζει σε όλα τα ΚΕΔΑΣΥ να υπάρχουν κοινές φόρμες συμπλήρωσης εντύπων και προτυποποίηση των διαδικασιών .
Αναφορά έγινε και για τα οδοιπορικά των ΕΔΥ , όπου οι συνάδελφοι μετακινούνται σε 5 διαφορετικά σχολεία και οι αποστάσεις είναι πελώριες , μας είπε ότι παλιότερα είχε απορριφθεί το αίτημα , αλλά είναι στις προθέσεις του να το θέσει ξανά , ώστε να δίνονται οδοιπορικά .
Παράλληλα συζητήθηκε και η ανάγκη ίδρυσης νέων ΕΔΥ και η μείωση των σχολείων που υποστηρίζουν . Από μεριάς του συμφώνησε μαζί μας και τόνισε ότι το γνωρίζει πολύ καλά το θέμα και είναι στις προθέσεις του να γίνουν νέες ΕΔΥ και να τις εμπλουτίσει και με άλλες ειδικότητες ΕΕΠ-ΕΒΠ .
Για τα ΚΕΔΑΣΥ όσον αφορά τους μόνιμους διορισμούς τόνισε ότι θα εξεταστεί μετά τις εθνικές εκλογές , ώστε να αλλαχθεί το νομοθετικό πλαίσιο που υπάρχει .
Στη συζήτηση τέθηκε και τo κτηριακό θέμα των ΣΜΕΑΕ όπου μετά από συζήτηση που είχαμε μας ενημέρωσε ότι πρόθεση του Υπουργείου είναι να ελεγχτούν όλα τα κτήρια και ο έλεγχος έχει ξεκινήσει από την Αττική .
Τέλος τέθηκε το θέμα για τον Οδηγό του ΕΒΠ στην εκπαίδευση , ο Διευθυντής Ειδικής Αγωγής μας είπε ότι το έχει στο γραφείο του και πρόθεση του είναι να συζητήσει τις αλλαγές που προτίθενται να κάνουν γενικότερα στα καθηκοντολόγια , για όλα αυτά που αναφέρονται στον οδηγό . Μάλιστα επισημάνθηκε ιδιαίτερα από όλες τις πλευρές το πόσο σημαντικός είναι ο θεσμός του ΕΒΠ και γι αυτό τον λόγο θα πρέπει να γίνουν οι κατάλληλες διορθώσεις του καθηκοντολογίου του .
Η ΠΟΣΕΕΠΕΑ ευχαρίστησε τον κ. Ιωάννη Μπουσδούνη για την αποδοχή της πρόσκλησης και ο ίδιος ανέφερε ότι θα είναι σε ανοιχτή επικοινωνία με την ομοσπονδία για όλα τα θέματα και τις εξελίξεις που έρχονται .
Σαν ομοσπονδία θα συνεχίσουμε μέσα από τον διάλογο και τους συνεχείς αγώνες μας να στηρίζουμε και υπερασπιζόμαστε τα δικαιώματα του ΕΕΠ και ΕΒΠ .
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ Δ.Σ. ΠΟΣΕΕΠΕΑ ΜΕ ΤΟ ΒΟΥΛΕΥΤΗ ΤΟΥ ΚΚΕ – ΔΕΛΗ ΓΙΑΝΝΗ!!
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΓΙΑ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ Δ.Σ. ΠΟΣΕΕΠΕΑ ΜΕ ΒΟΥΛΕΥΤΗ ΤΟΥ ΚΚΕ
Σε ευχάριστο κλίμα πραγματοποιήθηκε στις 9/2/2023, διαδικτυακή συνάντηση των μελών του Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ(Πανελληνία Ομοσπονδία Συλλόγων Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού Ειδικής Αγωγής) με βουλευτή του κο Δελή Γιάννη. Εκ μέρους του ΔΣ στη συνάντηση παρευρέθηκαν ο πρόεδρος της ΠΟΣΕΕΠΕΑ Βουλιώτης Χρήστος, ο αντιπρόεδρος Γκούθας Γιάννης, ο γενικός γραμματέας Λάππας Μάκης, η ταμίας Βαρνά Γωγώ και τα μέλη Τσαγρή Λένα και Καστρίτη Σεμίνα.
Το Δ.Σ. της ΠΟΣΕΕΠΕΑ ευχαριστεί το ΚΚΕ που ανταποκρίθηκε στο κάλεσμα για συζήτηση με το βουλευτή του Κόμματος κο Δελή Γιάννη. Η συνάντηση έγινε στα πλαίσια της πρωτοβουλίας του ΔΣ να ζητήσει συναντήσεις με όλα τα Κόμματα της Βουλής για τη ανάδειξη των οξυμένων προβλημάτων του κλάδου στην περίοδο που διανύουμε και το ζήτημα της ατομικής αξιολόγησης.
Από την πλευρά της ΠΟΣΕΕΠΕΑ, τέθηκαν ζητήματα τόσο σε σχέση με τις ελλείψεις σε υποδομές, κτήρια και την κακή ως ανύπαρκτη συντήρηση των ήδη υπαρχόντων, όσο και σε σχέση με τις ελλείψεις σε ΕΕΠ και ΕΒΠ, που στην πλειοψηφία του αποτελείται από αναπληρωτές και με ό,τι κινδύνους συνεπάγεται για τους μαθητές, το έργο των εργαζόμενων και την οικογένεια. Αναδείχτηκαν επιπλέον, προβλήματα που σχετίζονται με το ωράριο, το καθηκοντολόγιο του ΕΕΠ και ΕΒΠ και την ανάγκη προς αποσαφήνιση αυτών. Ακόμη, διευκρινίστηκαν ελλείψεις σε εργαλεία(Πχ ψυχομετρικά εργαλεία, απαραίτητα για τους εργαζόμενους των ΚΕΔΑΣΥ), εξοπλισμό(πχ φαρμακευτικό και χώρους σε σχολεία) και τα τεράστια προβλήματα σε Ειδικά Σχολεία σε όλες τις βαθμίδες σε πολλές περιοχές της χώρας (όπως πχ ΕΕΕΕΚ Κορδελιού κ.ά) που δημιουργούνται λόγω μειωμένου προσωπικού και επικινδύνων κτηρίων. Τέλος, ο κος Δελής ενημερώθηκε για το ζήτημα των απορριφθέντων συναδέλφων από το ΕΒΠ στους πίνακες του ΑΣΕΠ στην 1ΕΑ/2022.
Ωστόσο, τέθηκαν και οι θέσεις-προτάσεις της ΠΟΣΕΕΠΕΑ για όλα τα σχετικά ζητήματα όσο και η πρόταση για τη σύσταση νέων οργανικών θέσεων για μέλη ΕΕΠ και ΕΒΠ. Τέτοιες προτάσεις είναι οι αυξήσεις στους μισθούς και το επίδομα για όσους εργάζονται στην Ειδική Αγωγή, για τα ενοίκια των αναπληρωτών, οι μονιμοποιήσεις όλων των αναπληρωτών, αυξήσεις στις σχολικές επιτροπές, εξασφάλιση χώρων και υποδομών και ανέγερση νέων κτηρίων ή λειτουργία των ήδη συστημένων σχολείων.
Ο κος Δελής άκουσε με προσοχή όλα τα θέματα και εξέφρασε την πρόθεση και το ενδιαφέρον του κόμματος να συνομιλεί και να λαμβάνει υπόψη τη γνώμη των Συλλόγων και της Ομοσπονδίας για όσα θέματα προκύπτουν και ήδη υπάρχουν. Ζήτησε την καταγραφή των προβλημάτων για πιο εύκολη και έγκαιρη παρέμβαση του κόμματος και με τη μορφή ερωτήσεων και με τη μορφή τοποθετήσεων για τα φλέγοντα ζητήματα και δεσμεύτηκε για την ανάδειξή τους.
Ο ίδιος ως εκπαιδευτικός χρόνια, μετέφερε την εμπειρία του και έδωσε έμφαση στην πάλη που πρέπει να δοθεί ενάντια στην ατομική αξιολόγηση, η οποία αποτελεί όπλο προκειμένου να χειραγωγηθούν όσοι αντιδρούν και να κατευνάσουν το κίνημα καθώς και το γεγονός ότι θέλουν να μετατρέψουν τα σχολεία σε αυτοχρηματοδοτούμενες μονάδες. Ανέφερε, ακόμη, την τροπολογία νόμου που θα καταθέσει το ΚΚΕ στις 13/2/2023 στη Βουλή για τις μονιμοποιήσεις των νεοδιόριστων.
Τέλος, τόνισε τη σημασία για τους συνεχόμενους και διαρκείς αγώνες που πρέπει να δίνονται από τους Συλλόγους και την Ομοσπονδία με μαζικούς όρους, καθώς οι οποίες κατακτήσεις κερδίζονται με αγώνες με βάση τις ανάγκες μας και χωρίς σωτήρες.
ΕΚ ΤΟΥ Δ.Σ.
Πρόεδρος Γενικός Γραμματέας.
Χρήστος Βουλιώτης Σεραφείμ |(Μάκης) Λάππας