Της Καλλιόπης Κεχρί Από το ΄΄κάτσε καλά Γεράσιμε΄΄ στο ΄΄κάτσε καλά γεράσαμε..’’ Το να ζεις σε ένα κράτος που διαρκώς απαξιώνει τους κόπους και τις προσπάθειές σου μοιάζει λίγο, σαν εικόνα, με το να γεμίζεις ένα βαρέλι δίχως πάτο ή με την σισύφεια τιμωρία.. Πάνω που νοιώθεις ότι κοντεύεις να πετύχεις το στόχο σου, όλα ΄΄γκρεμίζονται΄΄ […]
Από το ΄΄κάτσε καλά Γεράσιμε΄΄ στο ΄΄κάτσε καλά γεράσαμε..’’ Read More »
«Νέο μισθολόγιο» Δ.Υ. – Άνθρακες ο «θησαυρός» – O εμπαιγμός συνεχίζεται… Δόθηκε χθες για διαβούλευση το νομοσχέδιο του Υπουργείου Οικονομικών, το οποίο περιλαμβάνει, μεταξύ άλλων, και το «νέο μισθολόγιο» των Δημοσίων Υπαλλήλων, όπως βαφτίζει η Κυβέρνηση την επιδοματική πολιτική που ακολουθεί, τορπιλίζοντας την έννοια του ενιαίου μισθολογίου. Κι αν οι συνδικαλιστές δεν είναι τελικά ένα μάτσο
«Νέο μισθολόγιο» Δ.Υ. – Άνθρακες ο «θησαυρός» – O εμπαιγμός συνεχίζεται… Read More »
Σάββατο 15.07.2023 και ώρα 10:00, ξεκινά η ηλεκτρονική υποβολή αιτήσεων δικαιούχων και παρόχων για το πρόγραμμα κοινωνικού τουρισμού της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) που απευθύνεται αποκλειστικά σε συνταξιούχους ελεύθερους επαγγελματίες (τ. ΟΑΕΕ). Η προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων λήγει την Τρίτη 18.07.2023 και ώρα 23:59. Δικαιούχοι του προγράμματος είναι συνταξιούχοι του eΕΦΚΑ – πρώην ΟΑΕΕ
Κ. Μάλαμα : Να υπάρξει πλήρης ενημέρωση για τα οργανικά κενά και τον προγραμματισμό προσλήψεων αναπληρωτών, για τα σχολεία της Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης της Χαλκιδικής. Ερώτηση προς τον Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού κατέθεσε η Κυριακή Μάλαμα, σε σχέση με το κρίσιμο ζήτημα της κάλυψης των εκπαιδευτικών κενών στα Γυμνάσια και τα Λύκεια της Χαλκιδικής. Όπως
Απόφαση 92ης Γ.Σ. της Δ.Ο.Ε. για την αξιολόγηση Συνεχίζουμε αταλάντευτα τον αγώνα μας ενάντια στην αξιολόγηση – κατηγοριοποίηση των Ν. 4692/2020 και 4823/2021 και την ερχόμενη σχολική χρονιά 2023-2024. Ο Κλάδος μας δίνει εδώ και δύο χρόνια με οδηγό τις αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων και του Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. έναν μεγάλο και νικηφόρο αγώνα ενάντια στις
Η αγωνία των συναδέλφων για τις αποσπάσεις είναι μεγάλη. Για αυτό συγκεντρώνουμε τα στοιχεία λειτουργικών κενών που έχουν ανακοινώσει πολλά μέλη των κατά τόπους ΠΥΣΠΕ και είναι αυτά που έχουν αποσταλεί στο υπουργείο για να μπουν στο σύστημα και να τρέξει η διαδικασία. Τα στοιχεία προέρχονται από διαδικτυακά ενημερωτικά και δημοσιεύσεις. Δείτε: Λειτουργικά κενά ΔΠΕ
Λειτουργικά κενά αποσπάσεων Κρήτης, Κιλκίς, Αττικής, Λακωνίας, Πέλλας Read More »
Τεχνητή Νοημοσύνη – Συμβουλές για γονείς Σε μια εποχή που η τεχνολογία, και ιδιαίτερα η τεχνητή νοημοσύνη, παίζει έναν σημαντικό ρόλο. Εξηγήστε στα παιδιά σας τι είναι η τεχνητή νοημοσύνη και πώς λειτουργεί. Μιλήστε τους για τα πλεονεκτήματα και τις προκλήσεις που αυτή μπορεί να φέρει. Με την ενημέρωση αυτή, τα παιδιά σας θα αποκτήσουν
Δίκτυο ΕΥΡΥΔΙΚΗ / “Μισθοί και επιδόματα εκπαιδευτικών και διευθυντών σχολείων στην Ευρώπη 2021/2022” Έκδοση Εθνικών Δελτίων του Δικτύου ΕΥΡΥΔΙΚΗ με τίτλο “Teachers’ and School Heads’ Salaries and Allowances in Europe 2021/2022”. Ένα καλύτερο και ασφαλέστερο διαδίκτυο για παιδιά με αναπηρία Το Δίκτυο ΕΥΡΥΔΙΚΗ, το Ευρωπαϊκό Δίκτυο Πληροφόρησης για την οργάνωση και λειτουργία των εκπαιδευτικών συστημάτων στην Ευρώπη, προχώρησε στη δημοσίευση
Από τη μελέτη του ΚΕΜΕΤΕ που συντάχθηκε το 2010 με θέμα: “Σύστημα διορισμού στη Δημόσια Εκπαίδευση – Διαγωνισμός ΑΣΕΠ“ Όταν πριν από δώδεκα χρόνια το Υπουργείο Παιδείας προσπαθούσε να νομιμοποιήσει στις συνειδήσεις των εκπαιδευτικών και της κοινωνίας την αλλαγή στον τρόπο διορισμού και το διαγωνισμό του ΑΣΕΠ, ένα από τα βασικά του επιχειρήματα ήταν η
ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΣΕΙΣ ΣΕ ΘΕΜΑΤΑ ΥΠΕΡΑΡΙΘΜΙΩΝ ΚΑΙ ΑΠΟΣΠΑΣΕΩΝ ΕΝΤΟΣ ΠΥΣΠΕ – ΘΕΜΕΛΙΩΣΗΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΟΣ ΜΕΤΑΘΕΣΗΣ – ΥΠΗΡΕΤΗΣΗ ΟΡΓΑΝΙΚΗΣ Ο χρόνος υπηρεσίας σε θέσεις προσωρινής τοποθέτησης των νεοδιοριζόμενων και των μετατασσόμενων εκπαιδευτικών, καθώς και ο χρόνος παραμονής των εκπαιδευτικών στη διάθεση της οικείας Διεύθυνσης, για οποιονδήποτε λόγο, εφόσον δεν οφείλεται σε δική τους υπαιτιότητα(παρ. 2 αρ. 8 Π.Δ. 50/1996,