1ΓΕ & 2ΓΕ / 2023 – Ενημερωτικό για την προϋπηρεσία και τα λάθη του ΑΣΕΠ/ΟΠΣΥΔ!!
Για να μην μπερδευόμαστε με την προϋπηρεσία στους πίνακες του ΑΣΕΠ:
1ΓΕ & 2ΓΕ / 2023 – Ενημερωτικό για την προϋπηρεσία και τα λάθη του ΑΣΕΠ/ΟΠΣΥΔ!!
- Η προϋπηρεσία μεταξύ των 6 διαφορετικών κατηγοριών ΔΕΝ ΜΕΤΑΦΕΡΕΤΑΙ. Η κάθε μια υπολογίζεται ΑΥΤΟΤΕΛΩΣ.
- Ενδεικτικό παράδειγμα είναι ότι αν κάποιος έχει ένα μήνα προϋπηρεσίας εκ των οποίων τρεις εβδομάδες σε “κανονικό” σχολείο και μία εβδομάδα σε δυσπρόσιτο τότε δεν θα λάβει καθόλου μόρια προϋπηρεσίας.
- Όπως επίσης δεν συναθροίζονται προϋπηρεσίες από τρίμηνες συμβάσεις διαφορετική χρονιάς.
- Το ΑΣΕΠ ζητούσε να δηλωθούν ακέραιοι ΜΗΝΕΣ προϋπηρεσίας.
- Το ΟΠΣΥΔ δίνει ΕΝΔΕΙΚΤΙΚΑ ΜΟΡΙΑ τα οποία ΔΕΝ ΣΧΕΤΙΖΟΝΤΑΙ με τα μόρια του ΑΣΕΠ (δεν είναι καν υποχρεωμένο να το κάνει)
- Ο υπολογισμός ΜΟΡΙΩΝ του ΟΠΣΥΔ κάνει συγχωνεύσεις που δεν είναι σε εναρμόνιση με την προκήρυξη του ΑΣΕΠ
- Το ΟΠΣΥΔ παρέχει την προϋπηρεσία ΣΕ ΜΗΝΕΣ σε pdf και μάλιστα φαίνεται και το ΦΕΚ (για την περίπτωση της “κανονικής” προϋπηρεσίας και η ημ. ανάληψης για την περίπτωση των δυσπρόσιτων/τρίμηνων)
- Το ΑΣΕΠ αναγνωρίζει για κάθε χρονιά με τρίμηνη σύμβαση το μέγιστο 7 μήνες που αντιστοιχεί στο μέγιστο επιτρεπόμενο ανά έτος 10 μόρια (ή 20 μόρια για δυσπρόσιτα) ακόμα και να κάποιος δούλεψε 8 γιατί πολύ απλά δεν επηρεάζει το αποτέλεσμα.
- Το μέγιστο για κάθε πεδίο προϋπηρεσίας στο ΑΣΕΠ είναι 120 μήνες. Αν το έβαζε κάποιος δεν έχανε καθόλου μόρια.
- Μήνες που δεν δηλώθηκαν στο ΑΣΕΠ (όπως και άλλα προσόντα) ΔΕΝ ΜΟΡΙΟΔΟΤΟΥΝΤΑΙ.
Επειδή χιλιάδες συνάδελφοι προσπαθούσαν να εξάγουν συμπέρασμα από τη σελίδα του ΟΠΣΥΔ με τα μόρια για τον υπολογισμό της πρϋπηρεσίας τους έφτιαξα αυτό:
Βήμα Βήμα η δήλωση περιοχών στο ΟΠΣΥΔ για τους μονίμους διορισμούς (Φωτο)!!
Ακολουθεί η δημοσίευση του συναδέλφου Μάνου Καρπετάκη με τον οδηγο βήμα βήμα για την αίτηση στο ΟΠΣΥΔ
Τα βήματα για την δήλωση περιοχών στο οπσυδ για τους μόνιμους διορισμούς
Εγχέιριδιο Αίτησης Υποψηφίων για Μόνιμο Διορισμο
Εγχέιριδιο Αίτησης Υποψηφίων για Μόνιμο Διορισμο
Loading...
Reload document 
Open in new tab 
Λάθη και πάλι, στη μοριοδότηση των υποψήφιων εκπαιδευτικών στην πλατφόρμα καταχώρησης στοιχείων του Ο.Π.ΣΥ.Δ.
Λάθη και πάλι, στη μοριοδότηση των υποψήφιων εκπαιδευτικών στην πλατφόρμα καταχώρησης στοιχείων του Ο.Π.ΣΥ.Δ.
Οπως αναφέρει σε ανακοίνωση της η ΔΟΕ
Για μια ακόμη φορά, παρατηρούνται και φέτος, στην πλατφόρμα του Ο.Π.ΣΥ.Δ. όπου οι υποψήφιοι εκπαιδευτικοί καταθέτουν τα αποδεικτικά των προσόντων τους για την κατάρτιση νέων πινάκων προσλήψεων, πολλά προβλήματα λανθασμένων ή μη καταχωρίσεων μεταπτυχιακών τίτλων, δεύτερων πτυχίων, τίτλων ξένων γλωσσών, πιστοποιητικών παρακολούθησης σεμιναρίων επιμόρφωσης, πιστοποιητικών οικογενειακής κατάστασης και άλλων δικαιολογητικών απαραίτητων για τη μοριοδότησή τους στους πίνακες κατάταξης του Α.Σ.Ε.Π..
Είναι πραγματικά εξοργιστικό να μην δίνεται η λύση της αποκατάστασης των λαθών από τους υπεύθυνους και να γινόμαστε μάρτυρες ενός «παιχνιδιού» απόδοσης ευθυνών αλλά όχι και προσπάθειας εξεύρεσης λύσεων μεταξύ Υ.ΠΑΙ.Θ. και Διευθύνσεων Εκπαίδευσης.
Στην παρούσα φάση, με τα διαπιστωμένα λάθη να επιφέρουν αλλοίωση των μορίων και συνεπακόλουθα της τελικής κατάταξης στους πίνακες, το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. καλεί την ηγεσία του Υ.ΠΑΙ.Θ. να δώσει άμεσα τη δυνατότητα να καταχωρηθούν εκ νέου όσα δικαιολογητικά κατέθεσαν οι συνάδελφοι και, για τον όποιο λόγο, δεν εμφανίζονται στα τελικά αποτελέσματα έτσι ώστε κανένας συνάδελφος να μην αδικηθεί.
Σε αντίθετη περίπτωση είναι σαφές ότι τίθεται υπό αμφισβήτηση η εγκυρότητα των σχετικών πινάκων.
Γ.Σ.Ε.Ε. – Οδηγός Εργασιακών Δικαιωμάτων / «Γνωρίζω & Διεκδικώ τα Δικαιώματά μου»!
Για το κατέβασμα του άρθρου πατήστε εδώ
Να διορθωθούν ΟΛΑ τα λάθη από τις Δ/νσεις και τον ΟΠΣΥΔ και να γίνουν δεκτές ΟΛΕΣ οι διορθώσεις των υποψηφίων
Να διορθωθούν ΟΛΑ τα λάθη από τις Δ/νσεις και τον ΟΠΣΥΔ και να γίνουν δεκτές ΟΛΕΣ οι διορθώσεις των υποψηφίων
Μαζικοί διορισμοί/Κατάργηση του προσοντολογίου των απολύσεων και των αποκλεισμών/Ούτε σκέψη για διαγωνισμό ΑΣΕΠ
Τέρμα στον εμπαιγμό των αναπληρωτ(ρι)ών!
Ψήφισμα του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Π.Ε. “Ο Αριστοτέλης”
Λίγες μέρες πριν οι αναπληρωτ(ρι)ες ενημερώθηκαν για να μπουν και να ελέγξουν τα στοιχεία που ανέβασαν στο ΟΠΣΥΔ. Για ακόμα μια χρονιά έχουμε εκατοντάδες καταγγελίες για «λάθη» στο σύστημα. Χιλιάδες αναπληρώτ(ρι)ες θα δουν την δουλειά τους την επόμενη χρονιά στο δημόσιο σχολείο να αμφισβητείται και ορατό τον κίνδυνο του αποκλεισμού από την εργασία εξαιτίας λαθών στα στοιχεία που ανέβηκαν στο σύστημα του ΟΠΣΥΔ. Οι εκπαιδευτικοί ελαστικά εργαζόμενοι/ες που τρέχουν ανά την Ελλάδα, με πενιχρούς μισθούς, απολυμένες/οι κάθε Ιούνη, που δεν ξέρουν πού και αν θα βρίσκονται την επόμενη χρονιά, που μετά το προσοντολόγιο Γαβρόγλου μπήκαν βίαια σε ένα ανελέητο κυνήγι χαρτιών για να μπουν στους πίνακες της αναπλήρωσης, θα έρθουν ξανά αντιμέτωποι/ες με την ανασφάλεια της ανεργίας και του αποκλεισμού από τους πίνακες του προσοντολογίου.
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΜΕΤΑΤΡΟΠΗΣ ΜΟΡΙΩΝ [ΟΠΣΥΔ] ΣΕ ΜΗΝΕΣ [ΑΣΕΠ]
Να μην τολμήσουν να αποκλείσουν ΚΑΝΕΝΑΝ και ΚΑΜΙΑ.
Απαιτούμε ΤΩΡΑ να διορθωθούν όλα τα λάθη και να γίνουν δεκτές όλες οι διορθώσεις των υποψηφίων, ούτως ώστε ΚΑΝΕΝΑΣ/ΚΑΜΙΑ να μην βρεθεί αποκλεισμένος/η.
Το προσοντολόγιο δεν είναι σύστημα διορισμών, αλλά απολύσεων. Πρέπει να καταργηθεί! Ούτε σκέψη για γραπτό διαγωνισμός ΑΣΕΠ
Με κάθε τρόπο η κυβέρνηση της ΝΔ όπως και οι προηγούμενες του ΣΥΡΙΖΑ και ΠΑΣΟΚ, πιστή στις υποδείξεις ΕΕ-ΟΟΣΑ, επιδιώκει να μεταφέρει την ευθύνη της ανεργίας στους εργαζόμενους, να τη μετατρέψει σε ατομική ευθύνη. Με αυτό τον τρόπο η διαπραγμάτευση των όρων εργασίας γίνεται ατομική υπόθεση, καθώς για μια θέση ελαστικής εργασίας οι αναπληρωτ(ρι)ες καλούνται να μπουν σε ένα αέναο κυνήγι προσόντων, να δίνουν εξετάσεις, να πιστοποιούν δια βίου την ικανότητά τους να δουλέψουν ανταγωνιζόμενοι ο ένας τον άλλο, χωρίς εργασιακά δικαιώματα, σε μια μόνιμη ανασφάλεια. Η εναλλαγή μεταξύ εργασίας-ανεργίας είναι πια πραγματικότητα. Η ανασφάλεια που αυτή γεννά είναι απαραίτητη κατά τις κυβερνήσεις για τον/την νέο/α ελαστικά εργαζόμενο/η, που πειθήνια θέλουν να εκτελεί και να υπακούει.
Στο προσοντολόγιο έρχεται να προστεθεί από τη ΝΔ και ο διαγωνισμός του ΑΣΕΠ. Δεν τους αρκεί το αέναο κυνήγι προσόντων, επιδιώκουν να προσθέσουν ένα ακόμα φίλτρο ώστε να διευρύνεται το καθεστώς ανασφάλειας και το αέναο κυνήγι πιστοποιήσεων.
Δεν θα τους επιτρέψουμε να παίζουν άλλο με τις ζωές μας!
Θα πετάξουμε τα σχέδια τους στα σκουπίδια.
Στο σχολείο δεν περισσεύει κανείς/καμία. Το σχολείο τους έχει ανάγκη όλους/ες και πολύ περισσότερους.
Η οργή μας να γίνει ποτάμι αγώνα και συλλογικής διεκδίκησης!
Η κυβέρνηση αντί να προχωρά σε μαζικούς μόνιμους διορισμούς όλων στην εκπαίδευση, ώστε να στελεχώσει τα σχολεία με το αναγκαίο προσωπικό και να καλύψει τις πραγματικές ανάγκες όλων των παιδιών, διαλέγει, με ταξική μεροληψία, να τροφοδοτεί την αστυνομία και την καταστολή, τους εξοπλισμούς και τα έργα βιτρίνας,. Οι διορισμοί που έγιναν τον Μάιο 2023 αποτελούν σταγόνα στον ωκεανό και ψίχουλα απέναντι στις ανάγκες των σχολείων που κάθε χρόνο ασφυκτιούν από τα κενά. Μάλιστα οι εκπαιδευτικοί ειδικοτήτων κοιτάζοντας τους πίνακες νιώθουν τον απίστευτο εμπαιγμό, καθώς σε κάθε φουρνιά διορισμών ο αριθμός των προσλήψεών τους είναι ή μονοψήφιος αριθμός ή μηδενικός.
Να υπερασπιστούμε το δικαίωμα στην εργασία για όλες και όλους.
-
-Κατάργηση κάθε μορφής ελαστικής εργασίας στο δημόσιο σχολείο.
-
-Κατάργηση του νόμου 4589/19 (προσοντολόγιο). Όχι στον γραπτό ΑΣΕΠ, συνέντευξη και κάθε είδους φίλτρου για το δικαίωμα στην εργασία.
-
-Μαζικούς μόνιμους διορισμούς εκπαιδευτικών ΤΩΡΑ, για την κάλυψη όλων των αναγκών. Άμεσος διορισμός/μονιμοποίηση ΟΛΩΝ των αναπληρωτών που έχουν έστω και μία σύμβαση αποκλειστικά με το πτυχίο και ολόκληρη την προϋπηρεσία. Καμία απόλυση αναπληρωτή/τριας.
-
-Πλήρη εργασιακά, εκπαιδευτικά, ασφαλιστικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα στους αναπληρωτές.
-
-Δημιουργία οργανικών θέσεων για όλες τις υπάρχουσες ειδικότητες σε όλα τα σχολεία.
-
-Νέες θέσεις εργασίας με μείωση του αριθμού μαθητών ανά τμήμα, μείωση του ορίου συνταξιοδότησης, μείωση του ωραρίου εργασίας.
-
Καλούμε ΣΕΠΕ και ΕΛΜΕ, ΔΟΕ και ΟΛΜΕ να βγάλουν αντίστοιχες αποφάσεις και να οργανώσουν παράσταση διαμαρτυρίας στο υπουργείο για όλα τα ζητήματα αναπληρωτ(ρι)ών και νεοδιόριστων άμεσα!
Το προεδρείο της ΓΣ
Μαρούτας Γιάννης
Βεργάκης Δημήτρης
ΟΠΣΥΔ: Δεν έχει τελειωμό η ψηφιακή κατάρρευση του ΥΠΑΙΘ!!
Σε ανακοίνωση της η ΟΛΜΕ Αναφέρει – ΟΠΣΥΔ: Δεν έχει τελειωμό η ψηφιακή κατάρρευση του ΥΠΑΙΘ
Τεράστια προβλήματα στον ΟΠΣΥΔ: Δεν έχει τελειωμό η ψηφιακή κατάρρευση του ΥΠΑΙΘ.
Σαν να μην έφτανε η κατάρρευση της Τράπεζας Θεμάτων, τεράστια προβλήματα αντιμετωπίζουν οι εκπαιδευτικοί με την πλατφόρμα του ΟΠΣΥΔ, στην οποία καλούνται να καταθέσουν τα προσόντα τους για την κατάρτιση νέων πινάκων για τις προσλήψεις.
Σε πάρα πολλές περιπτώσεις, ενώ οι εκπαιδευτικοί έχουν αναρτήσει τα απαραίτητα έγγραφα που απαιτούνται για τη σχετική μοριοδότησή τους, αυτά τελικώς δεν εμφανίζονται στην πλατφόρμα μετά την υποβολή της αίτησης. Αποδεικτικά για μεταπτυχιακά, διδακτορικά, οικογενειακή κατάσταση κ.α. «εξαφανίζονται» με αποτέλεσμα την αλλοίωση των μορίων και συνεπακόλουθα της τελικής κατάταξης στον πίνακα.
Καλούμε το ΥΠΑΙΘ να διορθώσει άμεσα το τεχνικό αυτό ζήτημα και να ξαναανοίξει την πλατφόρμα ώστε να καταχωρηθούν εκ νέου όσα έγγραφα κατέθεσαν οι συνάδελφοι και δεν εμφανίζονται στα τελικά αποτελέσματα. Διαφορετικά, είναι ξεκάθαρο ότι τίθεται ζήτημα νομικής ισχύος των πινάκων.
Τράπεζα Θεμάτων: Το αφήγημα για τους χάκερ & η συνεχομένη κατάρρευση των υποδομών!!
Για το αρχείο σε pdf … εδώ
Κι αν οι συνδικαλιστές δεν είναι τελικά ένα μάτσο τεμπέληδες;
Ανακοίνωση από το ΟΠΣΥΔ / Άνοιξαν οι ηλεκτρονικοί φάκελοι
Σε συνέχεια προηγούμενης ανακοίνωσης γνωστοποιείται ότι οι ηλεκτρονικοί φάκελοι στο ΟΠΣΥΔ είναι πλέον διαθέσιμοι στους υποψήφιους εκπαιδευτικούς-χρήστες για προεπισκόπηση των στοιχείων τους. Επισημαίνεται αφενός ότι η διαδικασία ελέγχου και καταχώρισης στοιχείων (από τις υπηρεσίες/Διευθύνσεις Εκπαίδευσης χειρισμού φακέλου) συνεχίζεται και αναμένεται να ολοκληρωθεί στις 29/05/2023 (πλην αυτών που αφορούν σε προϋπηρεσία, για την αξιολόγηση των οποίων προβλέπεται ειδικότερη διαδικασία από την Κεντρική Υπηρεσία) και αφετέρου ότι αιτήματα επικαιροποίησης στοιχείων που έχουν ήδη αξιολογηθεί και διεκπεραιωθεί (θετικά ή αρνητικά) εμφανίζονται ως διεκπεραιωμένα στην υποενότητα «Αιτήματα Επικαιροποίησης Στοιχείων» της καρτέλας «Επικαιροποίηση Φακέλου», ενώ τα υπόλοιπα τελούν ακόμη υπό αξιολόγηση.
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΜΕΤΑΤΡΟΠΗΣ ΜΟΡΙΩΝ [ΟΠΣΥΔ] ΣΕ ΜΗΝΕΣ [ΑΣΕΠ]
Για την αποφυγή παρερμηνειών επισημαίνεται στους υποψηφίους ότι η διαδικασία υποβολής αιτημάτων επικαιροποίησης στοιχείων και μεταφόρτωσης των κατά περίπτωση απαραίτητων δικαιολογητικών στους ηλεκτρονικούς φακέλους τους έχει ολοκληρωθεί από πλευράς τους ήδη από τις 03/04/2023 και ουδεμία δυνατότητα υφίσταται περί νέας υποβολής αιτημάτων επικαιροποίησης στοιχείων και μεταφόρτωσης δικαιολογητικών.
ΟΠΣΥΔ / Εγχειρίδιο Αίτησης Υποψήφιων για Μόνιμο Διορισμό!
Ξεκίνησε η περίοδος δηλώσεων περιοχών για μόνιμο διορισμό.
Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι 8/05/23 – 12/05/23.
Πρόσκληση για μόνιμο διορισμό σε κενές οργανικές θέσεις εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Γενικής Εκπαίδευσης, σε εφαρμογή των διατάξεων της παρ. 3 του άρθρου 62 του ν.4589/2019 (Α΄ 13) και δυνάμει της περ. ια΄ της παρ. 3 του άρθρου 27 του ν. 5043/2023 (Α΄ 91), υποψηφίων κλάδων/ειδικοτήτων ΠΕ01, ΠΕ02, ΠΕ03, ΠΕ04.01, ΠΕ04.02, ΠΕ04.04, ΠΕ04.05, ΠΕ05, ΠΕ06, ΠΕ07, ΠΕ08, ΠΕ11, ΠΕ33, ΠΕ60, ΠΕ70, ΠΕ78, ΠΕ79.01, ΠΕ80, ΠΕ81, ΠΕ82, ΠΕ83, ΠΕ84, ΠΕ85, ΠΕ86, ΠΕ87.01, ΠΕ87.02, ΠΕ87.03, ΠΕ87.04, ΠΕ87.07, ΠΕ87.08, ΠΕ87.09, ΠΕ88.01, ΠΕ88.02, ΠΕ88.03, ΠΕ88.04, ΠΕ88.05, ΠΕ89.01, ΠΕ89.02, ΠΕ90, ΠΕ91.01, ΤΕ01.19, ΤΕ01.25, ΤΕ02.02, ΤΕ161 και ΔΕ02.02, εγγεγραμμένων στους τελικούς αξιολογικούς πίνακες κατάταξης Α΄ των Προκηρύξεων του Α.Σ.Ε.Π. 1ΓΕ/2019, 2ΓΕ/2019, 1ΓΤ/2020 και 2ΓΔ/2020 (ΦΕΚ Γ΄ 1588/14-7-2021, Γ΄ 1653/23-7-2021, Γ΄ 1694/287-2021, Γ΄ 2679/4-11-2021 και Γ΄ 2680/4-11-2021 αντίστοιχα, όπως αναμορφώθηκαν και ισχύουν)
Ολοκληρωμένο Πληροφοριακο Σύστημα Διαχείρισης Προσωπικού Α/θμιας και Β/θμιας Εκπαίδευσης (ΟΠΣΥΔ)
Loading...
Οι Αιτήσεις για μόνιμο διορισμό ξεκίνησαν / Περί διορισμών ο λόγος!!
Ξεκίνησε η περίοδος δηλώσεων περιοχών για μόνιμο διορισμό. Ήρθε επιτέλους η σειρά 3772 ατόμων να σταματήσουν τα πάνε-έλα και να πάψουν να έχουν άγχος για το που θα βρεθούν τη νέα σχολική χρονιά.
Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι 8/05/23 – 12/05/23.
OPSYD: Πρόσκληση υποβολής αίτησης για μόνιμο διορισμό σε κενές οργανικές θέσεις Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Γενικής Εκπαίδευσης!
Πρόσκληση υποβολής αίτησης για μόνιμο διορισμό σε κενές οργανικές θέσεις Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Γενικής Εκπαίδευσης σε εφαρμογή των διατάξεων της παρ. 3 του άρθρου 62 του ν.4589/2019 (Α΄ 13) και δυνάμει της περ. ια΄ της παρ. 3 του άρθρου 27 του ν. 5043/2023 (Α΄ 91).
Από τη Δευτέρα 8 Μαΐου 2023 έως και την Παρασκευή 12 Μαΐου 2023,
καλούνται να υποβάλουν αίτηση-δήλωση προτιμήσεων περιοχών για μόνιμο διορισμό οι υποψήφιοι εκπαιδευτικοί κλάδων/ειδικοτήτων ΠΕ01, ΠΕ02, ΠΕ03, ΠΕ04.01, ΠΕ04.02, ΠΕ04.04, ΠΕ04.05, ΠΕ05, ΠΕ06, ΠΕ07, ΠΕ08, ΠΕ11, ΠΕ33, ΠΕ60, ΠΕ70, ΠΕ78, ΠΕ79.01, ΠΕ80, ΠΕ81, ΠΕ82, ΠΕ83, ΠΕ84, ΠΕ85, ΠΕ86, ΠΕ87.01, ΠΕ87.02, ΠΕ87.03, ΠΕ87.04, ΠΕ87.07, ΠΕ87.08, ΠΕ87.09, ΠΕ88.01, ΠΕ88.02, ΠΕ88.03, ΠΕ88.04, ΠΕ88.05, ΠΕ89.01, ΠΕ89.02, ΠΕ90, ΠΕ91.01, ΤΕ01.19, ΤΕ01.25, ΤΕ02.02, ΤΕ16 και ΔΕ02.02, οι οποίοι είναι εγγεγραμμένοι στους τελικούς αξιολογικούς πίνακες κατάταξης Α΄ των Προκηρύξεων του Α.Σ.Ε.Π. 1ΓΕ/2019, 2ΓΕ/2019, 1ΓΤ/2020 και 2ΓΔ/2020 (ΦΕΚ Γ΄ 1588/14-7-2021, Γ΄ 1653/23-7-2021, Γ΄ 1694/28-7-2021, Γ΄ 2679/4-11-2021 και Γ΄ 2680/4-11-2021 αντίστοιχα, όπως αναμορφώθηκαν και ισχύουν) και επιθυμούν να διοριστούν μόνιμα σε κενές οργανικές θέσεις Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Γενικής Εκπαίδευσης, καθώς και σε Μουσικά Σχολεία,
Οι αιτήσεις – δηλώσεις περιοχών προτίμησης υποβάλλονται ηλεκτρονικά μέσω του Ολοκληρωμένου Πληροφοριακού Συστήματος Διαχείρισης Προσωπικού Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Ο.Π.ΣΥ.Δ.).
ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΑΡΧΕΙΟ ΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥΣ ΑΠΟ ΤΟ 2019 – 2022
Για σχετικές οδηγίες είναι αναρτημένο στην παρούσα σελίδα και το εγχειρίδιο αίτησης για μόνιμο διορισμό.
Ανακοίνωση από τη Δ/νση Διορισμών Προσλήψεων Εκπαιδευτικού Προσωπικού Αθμιας και Βθμιας Εκπ/σης
Οι ηλεκτρονικοί φάκελοι στο ΟΠΣΥΔ δεν θα είναι προσωρινά διαθέσιμοι στους χρήστες για προεπισκόπηση των στοιχείων τους, προκειμένου να ολοκληρωθεί απρόσκοπτα η διαδικασία ελέγχου των αιτημάτων και καταχώρισης των σχετικών στοιχείων από τις υπηρεσίες χειρισμού φακέλου, στο πλαίσιο των προκηρύξεων του ΑΣΕΠ για τη Γενική Εκπαίδευση.
Με νεότερη ανακοίνωση θα ενημερωθείτε για την εκ νέου διαθεσιμότητα προεπισκόπησης των ηλεκτρονικών φακέλων.
Όλο το Χρονοδιάγραμμα Μόνιμων Διορισμών για το 2023!!
ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ / ΑΠΟ ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΜΑΙΟΥ ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΜΟΝΙΜΟ ΔΙΟΡΙΣΜΟ ΣΤΟ ΟΠΣΥΔ!!
ΑΠΟ ΔΕΥΤΕΡΑ 8 ΜΑΙΟΥ ΟΙ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΜΟΝΙΜΟ ΔΙΟΡΙΣΜΟ ΣΤΟ ΟΠΣΥΔ!!
Με ενημέρωση του ο ΠΑΣΑΔ μας πληροφορεί οτι από Δευτέρα 8 Μαΐου έως την Παρασκευή 12 Μαΐου ξεκινούν οι αιτήσεις
