Το Διοικητικό Εφετείο Αθηνών ακύρωσε την απόφαση τοποθέτησης διευθυντών σε σχολεία οκτώ δήμων της Δυτικής Αττικής λόγω παράλειψης καταγραφής του περιεχομένου της συνέντευξης των υποψηφίων σε έγγραφο πρακτικό. Το δικαστήριο έκρινε πως η παράλειψη αυτή παραβιάζει τις αρχές της ισότητας και της αξιοκρατίας, καθιστώντας ανέφικτο τον έλεγχο της αξιολόγησης. Η απόφαση είναι τελική και υποχρεώνει το Υπουργείο Παιδείας να επαναλάβει τη διαδικασία επιλογής. Το δικηγορικό γραφείο εκπροσώπησε επιτυχώς την αιτούσα εκπαιδευτικό, εξασφαλίζοντας την ακύρωση της πράξης και την αποκατάσταση της νομιμότητας.
Η ανακοίνωση του δικηγορικού γραφείου:
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΕΦΕΤΕΙΟ ΑΚΥΡΩΣΕ ΤΗΝ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ ΓΥΜΝΑΣΙΟΥ ΚΑΙ ΛΥΚΕΙΟΥ 8 ΔΗΜΩΝ ΤΗΣ ΔΥΤΙΚΗΣ ΑΤΤΙΚΗΣ ΛΟΓΩ ΜΗ ΚΑΤΑΓΡΑΦΗΣ ΤΟΥ ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΟΥ ΤΗΣ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗΣ ΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΣΕ ΕΓΓΡΑΦΟ ΠΡΑΚΤΙΚΟ
Το δικηγορικό γραφείο μας εκπροσώπησε εκπαιδευτικό, η οποία προσέβαλε δικαστικώς την σχετική απόφαση του Υπουργείου Παιδείας περί τοποθέτησης διευθυντών Γυμνασίων και Λυκείων ενώπιον του Διοικητικού Εφετείου Αθηνών.
Η σχετική αίτηση ακύρωσης έγινε δεκτή από το Δικαστήριο, ακυρώνοντας την τοποθέτηση διευθυντών σε γυμνάσια και λύκεια σε: Χαϊδάρι, Αιγάλεω, Περιστέρι, Ίλιον, Πετρούπολη, Αγία Βαρβάρα, Αγίους Αναργύρους και Καματερό.
Συγκεκριμενα, με την υπ’ αρ. 1734/2024 απόφαση του Τριμελούς Διοικητικού Εφετείου Αθηνών (Η΄ τμήμα) ακυρώθηκε η απόφαση της Διευθύντριας Β/θμιας Εκπαίδευσης Γ΄ Αθήνας με την οποία τοποθετήθηκαν, με τετραετή θητεία, διευθυντές στις σχολικές μονάδες β/θμιας εκπαίδευσης (Γυμνάσια – Λύκεια) και στα εργαστηριακά κέντρα αρμοδιότητας της Δ.Δ.Ε. Γ΄ Αθήνας.
Ειδικότερα, το Δικαστήριο έκρινε κατόπιν αίτησης ακύρωσης που άσκησε η εκπαιδευτικός που εκπροσωπήσαμε (ειδικότητας ΠΕ05 – Γαλλικής Φιλολογίας), πως οι επίμαχες τοποθετήσεις έγιναν κατά παράβαση ουσιώδους τύπου της διαδικασίας, διότι το αρμόδιο Τοπικό Συμβούλιο Επιλογής Διευθυντών παρέλειψε την σύνταξη σύννομου πρακτικού περί της ενώπιον αυτού διεξαχθείσας προφορικής συνέντευξης των υποψηφίων, τύπος ο οποίος τίθεται από τον νόμο ως εγγύηση τήρησης των συνταγματικών αρχών της ισότητας, της αξιοκρατίας καθώς και του κράτους δικαίου. Συγκεκριμένα, στο πρακτικό του αρμοδίου Συμβουλίου δεν αναφερόταν, έστω συνοπτικά, το περιεχόμενο της συνέντευξης (αυτοαξιολόγηση υποψηφίων, σχεδιασμός έργου, σχετικές ερωταπαντήσεις), βάσει της οποίας αξιολογήθηκαν και μοριοδοτήθηκαν οι υποψήφιοι.
Εξαιτίας της σοβαρής αυτής πλημμέλειας, η οποία καθιστά ανέφικτο τον έλεγχο της αξιολόγησης των υποψηφίων από τον ακυρωτικό δικαστή, το Δικαστήριο ακύρωσε την επίμαχη πράξη τοποθέτησης διευθυντών, ανέπεμψε την υπόθεση στην Διοίκηση για νέα, νόμιμη αυτή την φορά, κρίση μετά από τήρηση του ως άνω ουσιώδους τύπου και καταδίκασε το Ελληνικό Δημόσιο στο σύνολο της δικαστικής δαπάνης της αιτούσας εκπαιδευτικού, διατάσσοντας και την επιστροφή του ποσού που κατέβαλε η εκπαιδευτικός για το παράβολο κατάθεσης της αίτησης ακύρωσης.
Προκειμένου να συμμορφωθεί με την ακυρωτική απόφαση, η Διοίκηση πρέπει να επαναλάβει την διαδικασία επιλογής διευθυντών και να κρίνει από το σημείο κατά το οποίο αναφέρεται στην απόφαση ότι διαπιστώθηκε η πλημμέλεια και εντεύθεν.
Η εν λόγω δικαστική απόφαση δεν προσβάλλεται με ένδικα μέσα, καθώς προέρχεται από το Διοικητικό Εφετείο και εκδόθηκε με βάση την νομοθεσία που δεν επιτρέπει την περαιτέρω προσφυγή στο Συμβούλιο της Επικρατείας. Η δικαστική απόφαση είναι τελική και το Υπουργείο Παιδείας τώρα πρέπει να ενεργήσει τάχιστα προκειμένου να αποκατασταθεί η νομιμότητα και να μην μείνουν ακέφαλα τα σχολεία κατά την έναρξη του σχολικού έτους.
Με την απόφαση αυτή επιβεβαιώνεται ότι όλες οι τοποθετήσεις διευθυντών σε όλα τα σχολεία της χώρας πρέπει να γίνονται με τήρηση πρακτικών κατά τη διεξαγωγή της συνέντευξης για λόγους διαφάνειας. Είναι μια σημαντική νομολογιακή παρακαταθήκη και για το μέλλον, καθιστώντας το κριτήριο της συνέντευξης ελέγξιμο δικαστικά.
Είμαστε ιδιαιτέρως υπερήφανοι που με την υπόθεση αυτή συμβάλαμε στην επιβολή ενός σημαντικού κριτηρίου διαφάνειας και αξιοκρατίας σε μια «περιοχή» που θεωρείται διαβλητή και μεροληπτική, αποθαρρύνοντας συχνά άξιους εκπαιδευτικούς από την υποψηφιότητα για θέσεις ευθύνης.
Καλή δικαστική και δικηγορική χρονιά!”
—
Παναγιώτης Μπενέας
Δικηγόρος Αθηνών
Δικηγόρος Αθηνών
Προσοχή! Επιτρέπεται η αναδημοσίευση των πληροφοριών του παραπάνω άρθρου (όχι αυτολεξεί) ή μέρους αυτών μόνο αν:
– Αναφέρεται ως πηγή το e-wall.net στο σημείο όπου γίνεται η αναφορά.
– Στο τέλος του άρθρου ως Πηγή.
– Σε ένα από τα δύο σημεία να υπάρχει ενεργός σύνδεσμος.
trending:
- Ανοιχτές οι Αιτήσεις για τα Προγράμματα Επιμόρφωσης Β1 και Β2 Τ.Π.Ε. (2026) Ξεκίνησαν οι Αιτήσεις Εκπαιδευτικών για συμμετοχή σε Προγράμματα Επιμόρφωσης Β1…
- Ειδική προκήρυξη για κάλυψη λειτουργικών κενών στα σχολεία – Προθεσμίες και οδηγίες Εκδόθηκε η ειδική προκήρυξη, σύμφωνα με το άρθρο 86 του…
- Συνάντηση ΠΑΣΑΝ με το ΥΠΑΙΘΑ: Παρεμβάσεις για διορισμούς , μισθοδοσία, Ειδική & Γενική Αγωγή, εργασιακά δικαιώματα και στελέχωση των νηπιαγωγείων Την Τρίτη 27 Ιανουαρίου 2026 πραγματοποιήθηκε συνάντηση του Πανελλήνιου Συλλόγου…
- Εγκύκλιος ΥΠΑΙΘΑ – Παραιτήσεις εκπαιδευτικών και ΕΕΠ-ΕΒΠ: Τι ισχύει για το σχολικό έτος 2025-2026 Το Υπουργείο Παιδείας εξέδωσε εγκύκλιο με οδηγίες για την υποβολή…
- Προσλήψεις 304 εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, στη Γενική Εκπαίδευση ως προσωρινών αναπληρωτών, με σχέση εργασίας… Από το Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού ανακοινώνεται ότι για…
- Το νέο μισθολόγιο των αναπληρωτών Το νέο μισθολόγιο των αναπληρωτών από Μπουντούρη Νικολέτα Εκπαιδευτικοί Δημόσιου…
- Ημερομηνίες Καταβολής Μισθοδοσίας Αναπληρωτών και Μόνιμων Εκπαιδευτικών (Δεκέμβριος 2025 – Φεβρουάριος 2026) Οι ημερομηνίες αφορούν το διάστημα Δεκεμβρίου 2025 έως Φεβρουαρίου 2026.…
- Συγγραφή βιβλίων από εκπαιδευτικούς: Δεν απαιτείται άδεια – Τι ορίζει το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους Σε μια περίοδο όπου συχνά καλλιεργείται σύγχυση και ανασφάλεια γύρω…






